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貴州省委辦公廳遴選10名工作人員公告

中共貴州省委辦公廳遴選工作人員公告

為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》《貴州省公開遴選公務(wù)員實(shí)施細(xì)則(試行)》等相關(guān)文件精神,結(jié)合編制空缺和工作需要等情況,經(jīng)研究,中共貴州省委辦公廳決定面向全省遴選政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)扎實(shí)、可塑性強(qiáng)的優(yōu)秀年輕工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、遴選崗位及數(shù)量

中共貴州省委辦公廳業(yè)務(wù)處室科級及以下工作人員10名。

二、遴選對象資格條件

(一)中共黨員,全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,其中,碩士研究生年齡不超過32周歲(1987年7月1日以后出生),博士研究生年齡不超過35周歲(1984年7月1日以后出生)。

(二)具有兩年以上基層工作經(jīng)歷,基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)以及企業(yè)、事業(yè)單位的工作經(jīng)歷。相關(guān)經(jīng)歷計算時間截止到2019年9月。

(三)省內(nèi)已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位中已進(jìn)行參公登記且在編在崗的工作人員。

(四)年度考核均為稱職及以上等次。

(五)家庭成員及主要社會關(guān)系無重大歷史問題、犯罪記錄。

(六)具備《中華人民共和國公務(wù)員法》等規(guī)定的有關(guān)條件。

(七)具備正常履行職責(zé)的身體條件。

(八)有下列情形之一者不得報考:

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2.正在接受審計機(jī)關(guān)審計的;

3.曾受到刑事處罰的;

4.曾受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

5.所任職務(wù)尚在任職試用期內(nèi)的;

6.省內(nèi)各級機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)定向招錄培養(yǎng)人員未滿定向協(xié)議最低服務(wù)年限的;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、遴選程序和方法

(一)報名和資格審查

1.報名

報名時間:2019年7月1日(星期一)至7月5日(星期五),每天上午8:30至下午5:30。

報名地點(diǎn):中共貴州省委辦公業(yè)務(wù)大樓1538辦公室。

報名資料:本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(均需原件及復(fù)印件),本人近期免冠白底1寸彩色照片2張,以及《中共貴州省委辦公廳遴選工作人員報名登記表》(含電子版,需經(jīng)單位黨委<黨組>和人事主管部門審核并加蓋公章)。

2.資格審查

由中共貴州省委辦公廳遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按規(guī)定的資格條件對報名人員進(jìn)行審查。審查結(jié)束后,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知本人領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查貫穿遴選工作全過程,若發(fā)現(xiàn)報名人員提供的材料弄虛作假,立即取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。

資格審查結(jié)束后,若符合條件的報名人數(shù)與計劃遴選人數(shù)達(dá)不到3:1,則適當(dāng)減少計劃遴選人數(shù)。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:另行通知。

(二)組織測試

1.筆試

筆試由中共貴州省委辦公廳統(tǒng)一組織實(shí)施,結(jié)合“三服務(wù)”工作要求,突出實(shí)踐需要,主要測試政治政策理論水平、文稿寫作能力和文秘基礎(chǔ)知識等,滿分為100分。

筆試時間:另行通知。

筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。

2.面試

根據(jù)筆試成績從高到低,按照參加面試人數(shù)與計劃遴選人數(shù)3:1的比例確定面試人選(末位成績相同的,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。面試由中共貴州省委辦公廳統(tǒng)一組織實(shí)施,主要測試履行職位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分。

面試時間、地點(diǎn):另行通知。

3.總成績計算。按筆試成績占40%、面試成績占60%計算總成績,總成績按百分制“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(三)組織考察

根據(jù)總成績從高到低確定10名考察對象(末位成績相同的,取面試高分者)??疾旖Y(jié)論為不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,并根據(jù)總成績排名順序依次遞補(bǔ)考察。

考察時間:另行通知。

(四)崗位鍛煉

根據(jù)組織考察情況,由中共貴州省委辦公廳人事處(離退休工作處)提出10名參加為期半年的崗位鍛煉人選建議名單,按程序研究確定后組織實(shí)施。

(五)綜合評估

對崗位鍛煉人員進(jìn)行綜合評估,由崗位鍛煉所在處室(單位)全體干部職工進(jìn)行“期中”和“期末”兩次打分,并出具崗位鍛煉期間的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況,打分總成績和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況作為擬調(diào)動人選的參考。

(六)會議研究

由人事處(離退休工作處)根據(jù)崗位鍛煉和綜合評估有關(guān)情況,按程序?qū)M調(diào)人選提交中共貴州省委辦公廳廳務(wù)會會議研究。

(七)辦理調(diào)動

調(diào)動人選體檢(重大疾病篩查)合格后,按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。

四、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格執(zhí)行組織人事工作有關(guān)政策規(guī)定,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、跑風(fēng)漏氣等現(xiàn)象發(fā)生。對遴選工作中的違紀(jì)行為,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理,并追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

五、其他

未盡事宜,由中共貴州省委辦公廳遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

報名聯(lián)系電話:0851—85892938;紀(jì)檢監(jiān)督電話:0851—85892245、85892262。

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