事實(shí)上,華為公司成立了一個(gè)名為“藍(lán)軍”的神秘部門,專門和華為公司“對(duì)著干”,不斷模擬攻擊華為公司的防火墻,讓華為公司始終處在警惕的狀態(tài)。而說到“藍(lán)軍”這個(gè)部門,我們就先要了解一個(gè)人——鄭寶用。
鄭寶用,1964年5月福建省出生,1987年畢業(yè)于華中科技大學(xué)。后來在好友郭平(華為公司副總裁)的勸說下,放棄了清華大學(xué)博士學(xué)位,進(jìn)入了華為公司。因?yàn)閭€(gè)人能力卓越再加上不服輸?shù)男愿?,非常受到華為公司創(chuàng)始人任正非的喜愛。
對(duì)于鄭寶用,任正非給出了這樣的評(píng)價(jià):在華為公司,鄭寶用一個(gè)人就可以抵上一萬(wàn)個(gè)人的作用。甚至他直接給了鄭寶用華為公司“002”的公號(hào),甚至在公司還親昵地喊他“寶寶”。沒有人懷疑,未來的鄭寶用就是任正非的接班人。
然而意外總是讓人始料未及,或許是因?yàn)楸旧眢w質(zhì)不好,又或許是因?yàn)楦邚?qiáng)度的工作壓力,鄭寶用被診斷出患上了腦癌。無奈之下,這個(gè)幾乎已經(jīng)被石錘了的“華為太子”,只能退居了華為二線。但是很少有人知道,如今的他是華為公司的神秘部門“藍(lán)軍”的負(fù)責(zé)人。
熟悉華為公司的網(wǎng)友們應(yīng)該知道,華為公司的logo是一朵盛開的紅色“菊花”,優(yōu)雅中又不失生機(jī),象征著東方又不顯廉價(jià)。但是一句話說得好:綠葉才能襯紅花。而“藍(lán)軍”就是這樣的一片綠葉。
“藍(lán)軍”這個(gè)部門的作用非常簡(jiǎn)單,就是給華為公司“找不自在”。何為找不自在,就是當(dāng)華為人怠惰的時(shí)候,“藍(lán)軍”會(huì)對(duì)他們進(jìn)行一些“諷刺”和激勵(lì),讓他們重新?lián)炱鹱约旱睦切跃瘛2⑶宜麄儾皇轻槍?duì)某一個(gè)人,對(duì)華為公司的所有人都是如此,連任正非都不例外,當(dāng)任正非沮喪、絕望的時(shí)候,藍(lán)軍也會(huì)刺激著他叫他重新站起來。
而僅僅如此,那就錯(cuò)了,“藍(lán)軍”還喜歡“雞蛋里面挑骨頭”。當(dāng)海思麒麟處理器發(fā)布的時(shí)候,全世界都為華為鼓掌,華為人也為此昂頭挺胸之時(shí),藍(lán)軍就已經(jīng)在找海思麒麟處理器的問題了,例如對(duì)電量的消耗要比高通驍龍更高一些,需要改進(jìn)??傊?,當(dāng)華為人驕傲的時(shí)候,藍(lán)軍就會(huì)無情地倒下一盆冷水,就像是一個(gè)嚴(yán)厲的老師一般,為華為公司的成長(zhǎng)保駕護(hù)航。
而如今,華為公司就像是一只頑強(qiáng)的海燕,即便是遇到了一些來自外界的“暴風(fēng)雨”,依舊無所畏懼,展翅高飛。這也得益于“藍(lán)軍”的洗禮,只有經(jīng)歷過苦難的人,才能無所畏懼地面對(duì)新的苦難。
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