沒有親身經(jīng)歷創(chuàng)業(yè)過程的人，很難深切體會(huì)創(chuàng)業(yè)期間所面臨的壓力。創(chuàng)業(yè)不是變的好一點(diǎn)或者壞一點(diǎn)的競賽，而是生與死的競賽。對于我們這些拿著身家性命來搏成功的人，面臨的壓力更大。
在巨大的壓力下，壞心情就會(huì)時(shí)常降臨。時(shí)間長了，焦慮、抑郁便開始侵蝕我們。而焦慮、抑郁又是做事、帶團(tuán)隊(duì)的大敵。所以我們必須想辦法克服它。
因?yàn)槟闶莿?chuàng)業(yè)者，所以你比團(tuán)隊(duì)內(nèi)其他人想的更多。別人沒你想的周全，做事沒達(dá)到你的要求，這是很正常的事情。
可是對于處于焦慮狀態(tài)的創(chuàng)業(yè)者來說，可能就會(huì)因此不滿，壓制不住心中的努火，劈頭蓋臉的批評員工。這對大部分員工來講，從情感上是接受不了的，盡管表面上沒說什么，但心底里已開始樹起一道城墻。你在外面，他在里面。城墻隨著不滿漸漸增高，終有一天，你和員工無法逾越這心底的障礙，他便憤然離你而去。
在創(chuàng)業(yè)初，我就是這樣，盡管同事善意地提醒過我，我也意識(shí)到了這個(gè)問題，還刻意收斂，但有時(shí)依然控制不了情緒。每次發(fā)火后，都會(huì)有些后悔。如何杜絕壞心情，這可能真的需要修煉。對于老虎值、貓頭鷹值都很高的人，更需要加強(qiáng)修煉。
稻盛和夫在《活法》中提出了根據(jù)他的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出的“六項(xiàng)精進(jìn)”。這六項(xiàng)精進(jìn)就是磨練心志、凈化靈魂的指針。這六項(xiàng)精進(jìn)分別是：付出不亞于何任人的努力、謙虛戒驕、天天反省、活著就要感謝、積行善行利他、不要有感性的煩惱。
要想有好心情，達(dá)到這六項(xiàng)就應(yīng)該可以了吧。把前五項(xiàng)做好，第六項(xiàng)自然就少了。專注于如何從現(xiàn)在開始把事做好，而不糾結(jié)于一時(shí)的成敗，避免壞心情侵蝕，同時(shí)對團(tuán)隊(duì)更多寬容和忍耐，給他們更多的機(jī)會(huì)提升自己，這樣才會(huì)更好。
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