其實(shí)以小編多年工作下來(lái)的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看，大家的情商往往決定了你在工作當(dāng)中的位置，那些一心想埋頭苦干卻沒(méi)能被發(fā)現(xiàn)的鉆石，最后都石沉大海，反而那些懂得自己漏出水面，并且學(xué)會(huì)韜光養(yǎng)晦的石頭，最后被磨煉成了一顆顆明珠，很多時(shí)候，我們的能力再?gòu)?qiáng)，但是只要職場(chǎng)情商負(fù)數(shù)，在公司當(dāng)中得罪了自己的領(lǐng)導(dǎo)，那么肯定會(huì)分分鐘被穿小鞋，小編給你們總結(jié)的三種穿小鞋的方法，趕緊來(lái)知道一下，那可是招招致命，容易讓你永遠(yuǎn)翻不了身了。
①.攻其短板
都說(shuō)得罪君子不可怕，得罪小人最煩人，因?yàn)樾∪四軌蚩鞙?zhǔn)狠的找到你的軟肋，你的短處，并且會(huì)在合適的時(shí)機(jī)，狠狠的踩你一腳。而且在職場(chǎng)中，如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)想要打壓下屬，基本上也不用費(fèi)什么吹灰之力，碾死你們就像碾死一只螞蟻差不多，一旦他稍微抓到你的一些錯(cuò)處，或者直接用你的短板來(lái)攻擊你，那你基本上是避不開(kāi)了，而他這么做雖然對(duì)自己沒(méi)什么好處，但也要給你一個(gè)下馬威，告訴你得罪他，離開(kāi)他的庇佑，想要在公司里順風(fēng)順?biāo)遣豢赡艿牧恕?/p>
②.利用把柄
我們?cè)诠ぷ髦?，誰(shuí)也不敢說(shuō)自己沒(méi)有懈怠或者出錯(cuò)的時(shí)候，如果你得罪了領(lǐng)導(dǎo)，那么他就很有可能一直抓著你的把柄說(shuō)事，尤其是當(dāng)你面臨升職加薪的關(guān)鍵時(shí)刻，只要他跳出來(lái)說(shuō)你的把柄，那么不管是對(duì)你的工作，還是對(duì)你的為人都會(huì)造成不好的影響，而且很多人也很會(huì)借力打力，趁著這個(gè)機(jī)會(huì)再踩你一腳，那么對(duì)于一個(gè)只靠自己努力打拼的普通員工來(lái)說(shuō)，只要還在他的手底下工作，翻身基本無(wú)望了。
③.遭遇冷板凳
冷戰(zhàn)這種事情，如果是放在情侶身上，那就是雙方都沒(méi)好，但如果是放在領(lǐng)導(dǎo)和員工關(guān)系當(dāng)中的話，就是領(lǐng)導(dǎo)單方面在讓你做冷板凳，平時(shí)不注重你的意見(jiàn)，甚至是架空你在公司該行使的權(quán)利，慢慢的你作為一個(gè)在其位不謀其政的員工，自然而然的就會(huì)遭到大家的不滿，也會(huì)讓公司其他領(lǐng)導(dǎo)感覺(jué)你能力不足，久而久之，除了屈服其實(shí)是沒(méi)有什么解決之道。
其實(shí)，我們?cè)诼殘?chǎng)當(dāng)中，與人相處就是一種需要不斷學(xué)習(xí)不斷完善自我的過(guò)程，每天的時(shí)間也不要完全的用在工作上，不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同事都應(yīng)該維護(hù)良好的相處模式，官大一級(jí)壓死人的定律，在哪里都可以體現(xiàn)出來(lái)，當(dāng)我們不足夠強(qiáng)悍的時(shí)候，那么就應(yīng)該學(xué)會(huì)適當(dāng)?shù)南U伏，等待時(shí)機(jī)，而不是只知道往前沖，最后頭破血流止步不前，甚至是大退步，這樣就很容易步入人生的低谷期。
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