根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))，經(jīng)區(qū)政府同意，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師134名。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
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招聘條件及崗位
▲(一)遵守憲法和法律，思想端正，無(wú)犯罪記錄。涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或有其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
(二)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。
(三)身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。
(四)具體崗位及專業(yè)、學(xué)歷、資歷等要求，招聘專業(yè)代碼參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版)》。年齡計(jì)算時(shí)間截止到2016年5月30日。
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招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2016年6月16日、17日、20日(共3個(gè)工作日);上午9:15—11:00，下午：3:00—5:00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：湛江市霞山區(qū)教育局九樓大會(huì)議室(湛江市霞山區(qū)人民大道南71號(hào))。
3、報(bào)名要求：應(yīng)聘人員下載填寫《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》并提供以下材料的原件及復(fù)印件(A4一式兩份)：
①畢業(yè)生：身份證、學(xué)歷證書(2016年普通高校畢業(yè)生提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證書、報(bào)到證或暫緩就業(yè)協(xié)議書、教師資格證等證件;暫未取得教師資格證的2016屆全日制普通畢業(yè)生，須持有心理學(xué)合格證書、教育學(xué)合格證書、普通話二級(jí)乙等以上證書、歷年成績(jī)單和在校證明。
②機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在編人員：身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、報(bào)到證、教師資格證、工作經(jīng)歷證明、單位和主管部門同意報(bào)考證明及崗位要求的其他資料。
應(yīng)聘人員只可報(bào)考一個(gè)職位，同時(shí)報(bào)考多個(gè)職位的取消報(bào)名資格。報(bào)名時(shí)需交本人近期正面免冠同底小一寸彩色照片3張。
4、崗位的報(bào)考人數(shù)未達(dá)到招聘人數(shù)3倍的，按每3人報(bào)考招聘1人的原則確定該崗位的招聘人數(shù);少于3人報(bào)考的崗位不開(kāi)考。
(二)收費(fèi)：考試費(fèi)90元/人。
(三)考試
★1、筆試
考試科目：考試科目為《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》，筆試主要內(nèi)容為招聘職位所需基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)和綜合能力。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
筆試成績(jī)和面試人員名單在湛江市霞山區(qū)人民政府網(wǎng)上予以公布。筆試成績(jī)按100分計(jì)算，按四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
根據(jù)中共廣東省委組織部等九部門《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》(粵人發(fā)[2007]141號(hào))精神，服務(wù)期滿考核合格的 “三支一扶”大學(xué)生報(bào)考者，在筆試后3天內(nèi)向霞山區(qū)教育局提出書面申請(qǐng)，并且提供“三支一扶”的合格證書原件及復(fù)印件，經(jīng)審核符合招聘職位要求的，其筆試成績(jī)加5分。
★2、面試
面試人選根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘職位按合格線60分以上1：3的比例確定(不足1：3比例時(shí)按實(shí)際人數(shù)確定)。筆試成績(jī)相同時(shí)，視為該職位面試并列。
面試按照公平和科學(xué)的原則，對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和適應(yīng)職位專業(yè)要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合考評(píng)。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
面試成績(jī)滿分為100分，四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。合格線分?jǐn)?shù)劃定為60分。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
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體檢、考核
考試依總成績(jī)高低順序(出現(xiàn)同分，以面試成績(jī)高者優(yōu)先入圍)，按招聘職位擬聘用人數(shù)等額確定體檢、考察政審人選，體檢工作嚴(yán)格按照粵人社發(fā)[2010]382號(hào)的有關(guān)規(guī)定實(shí)施。體檢的具體事項(xiàng)另行通知。
考核按照粵人社[2010]276號(hào)文組織進(jìn)行，考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)歷情況、計(jì)劃生育情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等?？己瞬缓细竦?，取消聘用資格。
如因體檢、考核不合格等情況出現(xiàn)擬聘職位人數(shù)不足的，經(jīng)霞山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)可從同職位考生中，按高分到低分的順序進(jìn)行等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢和考核政審。
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公示、聘用
經(jīng)體檢、考核合格的擬聘用人員名單，在湛江市霞山區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。經(jīng)公示無(wú)異議的，獲聘人員納入招聘單位事業(yè)編制管理，按規(guī)定簽訂聘用合同，獲聘人員實(shí)行試用期，工齡滿一年以上的在職人員試用期為3個(gè)月，應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的在職人員試用期為1年。試用期考核不合格的，取消聘用資格。試用期滿，經(jīng)考核合格后，按對(duì)應(yīng)的職位聘用專業(yè)技術(shù)崗位十二或十三級(jí)，聘用期間按所聘崗位享受國(guó)家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工資福利待遇。
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注意事項(xiàng)
1、本公告及具體招聘條件中提到的“以上”都包含本數(shù)。
2、應(yīng)聘人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽定的協(xié)議無(wú)效，必要時(shí)追究其個(gè)人法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
3、考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格;造成的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
本公告由霞山區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0759-2300040，監(jiān)督電話：0759- 2303581。
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