石頭說(shuō)
吃虧應(yīng)吃在明處，應(yīng)主動(dòng)吃虧、吃能給自己帶來(lái)價(jià)值的虧，這樣才會(huì)有福報(bào)。
從小到大，我們都被灌輸“吃虧是?！钡挠^念。
乍一看，這一觀念有其合理之處，畢竟萬(wàn)事和為貴嘛，少些計(jì)較，多些忍讓，與人為善，職場(chǎng)會(huì)少很多煩惱。
但現(xiàn)實(shí)中，我們發(fā)現(xiàn)，“吃虧是福”有時(shí)候是騙人的。
有的時(shí)候，吃虧帶來(lái)的，并不是福氣，而是一次又一次的利益受損。
這類虧吃多了，別人會(huì)說(shuō)你傻、窩囊，你自己也會(huì)渾身不舒服。
那么，“吃虧是?！钡降资遣皇球_人的？哪些虧可以吃，哪些虧不能吃？
01
吃有底線的虧
不吃無(wú)原則的虧
做人做事一定要有原則底線，有些不能吃的虧，一定不要去吃。
不然，最后受罪、后悔的只能是你自己，別人可不會(huì)為你買單，甚至?xí)儽炯訁柶哿枘恪?/p>
畢竟，你沒(méi)原則、底線，別人是不會(huì)尊重你的。
比如，你們科室5個(gè)人，除了科長(zhǎng)外，按理來(lái)說(shuō)應(yīng)該有4個(gè)人干工作。
可是，因?yàn)榭崎L(zhǎng)帶團(tuán)隊(duì)能力有限，其他人，要么敷衍應(yīng)付、要么總是推活，每次認(rèn)真干工作的只有你。
你堅(jiān)信“吃虧是?！钡牡览?，深信“付出總有回報(bào)”。
于是，干急難險(xiǎn)重任務(wù)的總有你、加班熬夜的總有你，繁重的工作任務(wù)面前，你根本沒(méi)有自己的生活，天天像個(gè)陀螺一樣。
在你心里，你是你們科室的領(lǐng)頭人物，你憑一己之力撐起了整個(gè)科室，你覺(jué)得其他人應(yīng)該會(huì)很感激你，會(huì)對(duì)你有好感。
其實(shí)不然，因?yàn)槟闾谜f(shuō)話、太沒(méi)原則底線了，除了額外完成很多工作任務(wù)外，生活上一些事情，對(duì)同事也是來(lái)者不拒、十分“友好”，并且絲毫不敢爭(zhēng)取屬于自己的利益。
很快，別人會(huì)把你定義為“軟柿子”“太好欺負(fù)了”，會(huì)打心底里看不起你。
這樣一看，你加班熬夜吃的虧，只是感動(dòng)了自己，不但不會(huì)給你帶來(lái)福氣，而且會(huì)給你帶來(lái)無(wú)止盡的被欺壓、被看不起。
甚至有的時(shí)候，別人還在心里笑話你呢：天下竟然有這么“單純”的人，可憐之人必有可恨之處啊……。
所以說(shuō)，吃虧要有原則底線，守住自己的根本利益，這樣才能不淪為職場(chǎng)工具人、“機(jī)器人”。
02
吃主動(dòng)虧
不吃被動(dòng)虧
所謂吃主動(dòng)虧，是指你主動(dòng)提出利益讓步，你吃虧后，別人清楚你吃的虧是什么、你作出了哪些犧牲。
所謂吃被動(dòng)虧，一是指你不明不白、不清不楚就吃虧了，別人讓你吃虧時(shí)，完全沒(méi)有照顧你個(gè)人情緒、絲毫沒(méi)有尊重你。
比如，領(lǐng)導(dǎo)欺負(fù)你好說(shuō)話，你請(qǐng)陪護(hù)假他不給你批；領(lǐng)導(dǎo)鞭打快牛，其他同事整天無(wú)所事事，你凈是加班加點(diǎn)等。
二是你吃虧后，他人不知道你作出的犧牲、付出。
兩相對(duì)比，吃主動(dòng)虧，主動(dòng)權(quán)在你這里，別人至少會(huì)念你的付出、能對(duì)你產(chǎn)生好感，今后有機(jī)會(huì)了，可能會(huì)補(bǔ)償你，這就是所謂的吃虧是福。
如果吃被動(dòng)虧，你失去了主動(dòng)權(quán)，這種虧，吃了自己受罪，而且還得不到任何福報(bào)、回饋。
比如，單位開(kāi)展評(píng)優(yōu)評(píng)先，無(wú)論是民主推薦得分還是工作業(yè)績(jī)，你都排名靠前，在上會(huì)研究前，你已經(jīng)在擬表彰對(duì)象名單上面了。
但是，你發(fā)現(xiàn)某同事因?yàn)樯婕疤岚握{(diào)整，可能更需要這個(gè)優(yōu)秀，于是你找到單位領(lǐng)導(dǎo)，說(shuō)出你的考慮：
某某比我更需要這個(gè)優(yōu)秀，這次民主推薦、綜合得分排名稍微靠后了，所以他沒(méi)能在擬表彰優(yōu)秀人員名單里，有點(diǎn)遺憾，可惜。
我雖然也很想要這個(gè)優(yōu)秀，但我還是把優(yōu)秀讓給更需要的人吧……。
這樣一說(shuō)，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺(jué)得你這個(gè)人挺善于為別人考慮，會(huì)對(duì)你好感倍增，那位當(dāng)事人及其他同事也會(huì)因此高看你。
所以說(shuō)，如果不得不吃虧，那要選擇吃主動(dòng)虧。
03
吃能獲利的虧
不白吃虧
所謂吃能獲利的虧，是指吃虧后，能獲得諸如好評(píng)、人緣、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益、收獲體會(huì)感悟等，且你所吃的虧、所受的損失，跟獲利的這些比起來(lái)，微不足道，那這樣的虧可以吃。
所謂白吃虧，是指吃虧后，可能會(huì)讓你名譽(yù)受損、身體受損、個(gè)人利益受損，且毫無(wú)其他利益可得，那這樣的虧最好不要吃。
比如，你是單位老黃牛，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常給你布置很多工作任務(wù)，對(duì)你要求高，并且說(shuō)這是為了培養(yǎng)鍛煉你，并告訴你他將你的付出看在眼里。
你信以為真，把“壓榨”當(dāng)鍛煉、把“大餅”當(dāng)動(dòng)力，經(jīng)常為了工作加班加點(diǎn)，生病了硬扛也要把工作干完。你以為，能通過(guò)努力贏得職場(chǎng)利益。
可是，在年底評(píng)優(yōu)評(píng)先中，領(lǐng)導(dǎo)把本該屬于你的優(yōu)秀給了一個(gè)平時(shí)好吃懶做混日子的關(guān)系戶，并告訴你說(shuō)還有機(jī)會(huì)。
那一刻，你感到自己吃虧了。
是不去爭(zhēng)取、不采取行動(dòng)，把這個(gè)虧吃下去？還是找領(lǐng)導(dǎo)討要說(shuō)法、為自己搶回利益？
說(shuō)實(shí)話，付出了那么多，最后什么也沒(méi)得到。
這個(gè)虧，吃的確實(shí)讓人難受。但通過(guò)吃這個(gè)虧，你至少可以看清一個(gè)現(xiàn)實(shí)：領(lǐng)導(dǎo)一直是在畫(huà)大餅忽悠你，沒(méi)必要為工作那么拼命了。
也就是說(shuō)，比起這次不吃虧，今后繼續(xù)被“洗腦”，繼續(xù)為工作肝腦涂地、把身體健康搭上最后后悔不堪，你這個(gè)虧吃得值，因?yàn)檫@是個(gè)能讓你獲利、及時(shí)警醒、迷途知返的虧。
因此，在選擇要不要吃虧時(shí)，不妨冷靜思考一下，這個(gè)虧值不值得吃？吃這個(gè)虧會(huì)不會(huì)給自己帶來(lái)利益？會(huì)不會(huì)白吃虧了？
想清楚這些后，你也就明白吃這個(gè)虧是不是福了。
總之，我們應(yīng)辯證看“吃虧是?！?。
在守住底線的前提下，吃虧應(yīng)吃在明處，應(yīng)主動(dòng)吃虧、吃能給自己帶來(lái)價(jià)值的虧，這樣才會(huì)有福報(bào)。
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