文/奮進(jìn)吧小年輕

所謂將帥無(wú)能，累死三軍，兵熊熊一個(gè)將熊熊一窩！

每一個(gè)企業(yè)都需要有一個(gè)非常有戰(zhàn)斗力、有凝聚力的團(tuán)隊(duì)，而一個(gè)很好的團(tuán)隊(duì)，往往能夠給企業(yè)創(chuàng)造出更大的價(jià)值，這也是一個(gè)企業(yè)能夠打勝仗、打硬仗的關(guān)鍵。

有團(tuán)隊(duì)自然就離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的管理者，管理者是也將決定著整個(gè)團(tuán)隊(duì)的好壞。就像我們打仗一樣，如果有一個(gè)很好的將領(lǐng)，有一個(gè)很好的指揮作戰(zhàn)官，那么整個(gè)作戰(zhàn)團(tuán)隊(duì)取得勝利的可能性會(huì)更大，甚至能夠做到以寡敵眾，以少勝多！

一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)這么重要，那么到底什么樣的人不適合去作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)，什么樣的領(lǐng)導(dǎo)不值得我們?nèi)ジS呢？

只看重個(gè)人利益的人

如果作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，如果不把團(tuán)隊(duì)的整體利益放在第1位，看中了僅僅是個(gè)人的利益，那么這種人就不會(huì)給企業(yè)營(yíng)造出“公平、公正、公開(kāi)”的平臺(tái)，會(huì)制造出團(tuán)隊(duì)矛盾，得不到團(tuán)隊(duì)成員的認(rèn)可，自然而然就不適合作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)。

心胸狹窄，斤斤計(jì)較的人。

作為一名領(lǐng)導(dǎo)，首先你得要有度量，所謂宰相肚里能撐船，海納百川，有容乃大。如果對(duì)員工的得失斤斤計(jì)較，對(duì)于員工所犯的錯(cuò)誤沒(méi)有容忍，如果員工不經(jīng)意犯錯(cuò)，就想辦法找機(jī)會(huì)報(bào)復(fù)或者把別人掃地出門(mén)，這樣領(lǐng)導(dǎo)誰(shuí)愿意去追隨？

拉幫結(jié)派、搞自己的小團(tuán)隊(duì)的人。

培養(yǎng)幾個(gè)自己的親信、培養(yǎng)幾個(gè)自己的得力助手這是可以，但是如果喜歡搞自己的小團(tuán)隊(duì)，拉幫結(jié)派，這樣會(huì)嚴(yán)重影響企業(yè)大團(tuán)隊(duì)的凝聚力、和諧，造成內(nèi)部的矛盾。

欺上瞞下的人。

對(duì)于自己管理上所犯錯(cuò)誤不及時(shí)改正，而是想方設(shè)法隱瞞事實(shí)的真相，甚至要下屬與自己同流合污或者想方設(shè)法不讓上司、下屬于知道自己犯的錯(cuò)誤，有的甚至要員工去替自己承擔(dān)責(zé)任。

表里不一，說(shuō)一套做一套的人。

經(jīng)常是表里不一，說(shuō)一套做一套，從表面看是看似處處為員工所著想，處處為公司所著想，在老板面前夸夸其談，暢談各種管理變革，但實(shí)際上對(duì)于自己的員工真沒(méi)有半點(diǎn)承諾可履行。

做事沒(méi)有計(jì)劃性的人

不管是什么事情，都沒(méi)有計(jì)劃性，所有的事情都是想到哪做到哪，做到哪算哪，不但沒(méi)有效率，還給企業(yè)創(chuàng)造不出效益。

做事不講流程，管人沒(méi)有制度。

沒(méi)有一套完整的做事流程，沒(méi)有一套完整的管理人的制度，今天讓下屬們這樣做，明天讓下屬們那樣做，做錯(cuò)事都是下屬員工們的責(zé)任。

喜歡攬權(quán)，實(shí)際工作中卻解決不了問(wèn)題的人。

有些團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)從老板那得到了很多的權(quán)力，但是卻不斷的開(kāi)展工作解決問(wèn)題，而是拿來(lái)顯擺顯威望，在實(shí)際工作當(dāng)中，沒(méi)有辦法能夠識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，不能為自己的員工解決問(wèn)題，不能為自己的團(tuán)隊(duì)攻破難關(guān)。

做事喜歡情緒化之人。

我們說(shuō)一個(gè)人能夠管理好自己，重要的是管好自己的情緒。心情好時(shí)做事做得非常好，心情不好時(shí)什么事都不做，只知道向下屬發(fā)脾氣。

故步自封、不學(xué)無(wú)術(shù)的人

跟不上新的管理理念，跟不上時(shí)代的步伐，固步自封，不學(xué)無(wú)術(shù)，不求上進(jìn)，不思進(jìn)取，不尊重科學(xué)、不愛(ài)學(xué)習(xí)、不喜歡接受新的事物，因?yàn)樽约旱挠廾翢o(wú)知，而影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的進(jìn)步。