職場(chǎng)奮斗很殘酷，做任何事情都要謹(jǐn)慎再謹(jǐn)慎。下面這4個(gè)職場(chǎng)秘密，是公司無(wú)論如何都不會(huì)告訴你的。
1、剛?cè)肼毜男劫Y高低hin重要
很多人面試時(shí)都會(huì)被HR告知：只要你努力工作，業(yè)績(jī)突出，報(bào)酬也會(huì)相應(yīng)增加。剛畢業(yè)的大學(xué)生，尤其相信這樣的話。不過(guò)，友薪很負(fù)責(zé)任地告訴大家，這全都是空話！
為什么這樣說(shuō)呢？因?yàn)閯側(cè)肼殨r(shí)，你的工資就是你的全部。即使后來(lái)薪資有增長(zhǎng)，也是在這個(gè)基數(shù)上乘以幾個(gè)可憐的百分點(diǎn)，增長(zhǎng)空間其實(shí)并不大。
所以大家找工作時(shí)不要心軟，盡量多爭(zhēng)取基本工資。
2、人事部不是你吐苦水的地方
任何公司的人事部，其首要任務(wù)都是保護(hù)公司利益不受損害，其次才是幫助員工。千萬(wàn)不要因?yàn)樗麄兒湍愦驇茁曊泻?、客套幾句話就認(rèn)為成了朋友，然后將對(duì)公司、老板的真實(shí)態(tài)度告知人事部。相信過(guò)不了多久，你就會(huì)跌得很慘。
3、加薪要主動(dòng)提，晉升閉口不談
一般來(lái)講，想要漲工資可主動(dòng)和老板講，但是要想職位有晉升，那就一定要管好自己的嘴巴，讓老板主動(dòng)提出。因?yàn)槁毼粫x升不是要求的，而是上司通過(guò)認(rèn)真考慮之后給予你的。你要做的，就是主動(dòng)負(fù)責(zé)幾個(gè)重要項(xiàng)目，幫助其他同事解決困難，讓上司看到你的能力和熱情。
4、遇到新上司要積極配合
空降來(lái)的新上司多多少少都會(huì)讓人感覺(jué)不舒服，甚至?xí)蟹N被入侵的感覺(jué)。特別是當(dāng)你和前任上司關(guān)系非常好的時(shí)候，這種感覺(jué)更強(qiáng)烈。如果你想在公司繼續(xù)工作，就要盡快配合新上司，熟悉他的工作作風(fēng)。你越是配合，他以后越是感激你。
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