在古代的官場中，伴君如伴虎這個道理，相信大家都明白，在如今的職場中同樣適用的;在公司里，無論是誰只要坐在領導的位置上，他的的想法就會與以前不一樣了，其主要原因就是手中有權(quán)利了，所以我們在職場中與領導相處，要注意一些不能說的話，尤其是在被領導重用時，這三句話千萬不能與領導說，否則會讓自己吃大虧，下面小編就為大家詳細來介紹下，想要了解的朋友們一起與小編來看看吧!
一、不能在領導面前說與其他領導的關(guān)系
在公司里，無論是什么事情，最重要的就是與自己的上司搞好關(guān)系，當然與其領導的關(guān)系也要處理好，在工作中與其他領導的關(guān)系不能太張揚，也不能高調(diào)的讓自己的直屬領導知道，主要原因還是不了解他們倆之間的關(guān)系;如果這兩位領導的關(guān)系在公司里不是很好，你又讓領導知道了你們之間的關(guān)系，領導就會認為你有其他的想法，甚至會被領導直接疏遠;因此，當我們與其他部門的領導關(guān)系好時，沒必要說出來，藏在心里就可以了。
二、對上任領導的看法，不能在現(xiàn)任領導面前說
在現(xiàn)實職場中，有一個非常忌諱的話題，那就是在現(xiàn)任領導面前，說一些評論前任領導的事情，說好了不是，說差了也不是，會被領導認為你在比較他們倆;因此，我們在與領導相處時，不要主動提及這個話題，即便是目前的領導想知道這個問題，作為下屬也應該簡單一句話帶過，因為這個涉及到論事不論人的情況;一般領導想要了解這種問題時，都會有陷阱存在的，只有跳過這問題，才不會觸及到領導的痛點。
三、與某個同事的關(guān)系非常差，不能與領導說
敵人的敵人就是我們朋友，相信大家都明白;大家在公司里或多或少都有自己的朋友，同樣也有自己的敵人，就是那些在公司里關(guān)系不好的同事;在公司里這種與某個同事關(guān)系不好的事情，最好是藏在心里不要讓別人知道，不然他們很容易聯(lián)合起來對付你，尤其是在領導的面前更不能說，說不定人家更受領導的重視呢?當領導了解你與同事之間的關(guān)系后，精明的領導就會選擇在你們身上玩平衡，讓你們互相制約，這樣就給自己帶來不必要的麻煩了。
小編建議大家，在公司里與領導相處時，最重要的是要與領導交心，并不是將自己所有的事情統(tǒng)統(tǒng)說給領導聽;即便是領導對你再重視，有些不能說話的話題，要深深的藏在心底;雖然領導愿意為自己的下屬多考慮，但是遇到與自己相關(guān)的事，或者認為威脅到自己地位的事情，領導也不會管你的，甚至會無情的拋棄你。
