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在公司里如何成為不可替代的人

 在職場中,我們總想升職加薪,迎娶白富美,走上人生顛峰。但現(xiàn)實總是很殘酷,讓我們每天忙于工作,忙于生計。一個不可替代的人,他存在將會有哪些特點?

1、學(xué)會尊敬和服從上級

員工不站在團(tuán)隊的高度來思考問題,只站在自己的角度去找上級的麻煩甚至恃才傲物,這樣的員工很難生存更談不上走得更遠(yuǎn)。

在作為一個基層員工的時候,做事要養(yǎng)成換位思考的習(xí)慣。好比總經(jīng)理秘書的工作需要把總經(jīng)理的重要日程安排清楚,事情會有緊急重要的先后之分,銷售人員需要在推進(jìn)服務(wù)方案里,需要預(yù)判客戶的疑異,提前做好措施。在團(tuán)隊中,作中基層管理人同樣需要站在領(lǐng)導(dǎo)的角度,站在團(tuán)隊的角度去思考,在能力不夠的時候,尊重上級,服務(wù)上級的安排是確保團(tuán)隊完成目標(biāo)的重要條件,不但能提升自己的職場素養(yǎng),工作能力,同樣會受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識。

2、及時和上級溝通反饋

在職場中,特別是一些職場新人,或者是有一定工作經(jīng)驗的人,在接受到領(lǐng)導(dǎo)安排人任務(wù)時,都容易忽略及時跟領(lǐng)導(dǎo)反饋任務(wù)進(jìn)程。因為有的工作需要一定的時間來保證,可能在一定時期內(nèi),工作還沒有讓別人看到顯著成績,這時需要跟上級保持緊密聯(lián)系,要創(chuàng)造條件去和他溝通,要讓他知道你的進(jìn)度和計劃和要取得的成績。你這樣做了上級不會責(zé)備你,他還會利用所掌握的資源給你幫助,讓你提前取得業(yè)績。

及時跟領(lǐng)導(dǎo)反饋工作進(jìn)程,不但可以讓領(lǐng)導(dǎo)知道事件的進(jìn)展,遇到的問題能及時解決。重要的是還可以讓領(lǐng)導(dǎo)知道你有做事情,會認(rèn)可你的工作態(tài)度,避免進(jìn)行淘汰的黑名單。

3、不在團(tuán)隊里耍小聰明

團(tuán)隊里成員組成是形形色色的,每個人的個性各異,工作能力也會有不同的。有的員工會為什么自己聰明,喜歡用小手腕制造麻煩、造謠惑眾來達(dá)到一些目的,或者在日常工作中偷奸?;o團(tuán)隊制造麻煩、

一個人的為人和能力在團(tuán)隊成員的長期合作中,大家都會有判斷。 小聰明能讓一個人得到短期利益,一旦其他成員了解了他以后,他便很難立足。要在組織里長期生存下去,大聰明是必要的。

4、成就上級就是成就自己

成就上級從而成就自己絕對是一條重要的原則。

在日常工作中,不是每個人做的事情都會進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)的眼里,當(dāng)你在為上級偏心而抱怨時,是否該認(rèn)真反思一下自己是否遵循了這個原則。機(jī)會真的不會從天而降的,更多時候要靠自己去爭取。

職場上升職最快的人,往往是那些讓人覺得是拍馬屁才上去的人,其實反過來思考下,當(dāng)你作為一個領(lǐng)導(dǎo)的時候,你是喜歡一個善于跟自己合作的人共事,還是和一個不和自己溝通的人相處?領(lǐng)導(dǎo)肯定不會去提升一個無能的人。一個人善于跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,跟著領(lǐng)導(dǎo)成長,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)步的時候,肯定會很樂意把升遷的機(jī)會推薦給跟他合作愉快的人。

5、做好事做好人

一個人從踏出學(xué)校,進(jìn)入社會,到職場工作開始,一定要塑造自己的品牌,把工作做好的同時,還需要把人做好。

一個企業(yè)良好的發(fā)展,肯定離不開深厚的基石,企業(yè)在行業(yè)中,在社會中豎立起自己的品牌形象,靠的就是日常點滴的積累,企業(yè)內(nèi)部的成員素質(zhì)良好,企業(yè)的形象肯定不差。

所以當(dāng)我們在做好自己事情的同時,也需要建立自己的品牌形象,當(dāng)一個人有良好的品牌形象,他在同事,在領(lǐng)導(dǎo)眼里是個值得依賴的人的時候,他的在職場上贏得的聲譽會決定一個人在職場的長度和寬度,因為在一個企業(yè)里面,人品依然是企業(yè)用人的重要標(biāo)準(zhǔn)。

6、任何時候不要講上級壞話

在職場中,同事之間既是合作關(guān)系,同時又存在著競爭關(guān)系,企業(yè)內(nèi)部的競聘時,你之前在同事面前講的領(lǐng)導(dǎo)壞話,往往會在你不知道情況下偉到領(lǐng)導(dǎo)的耳朵人,甚至有可能是經(jīng)過加工,經(jīng)過渲染后才傳到領(lǐng)導(dǎo)的耳朵里,試問,有認(rèn)證會愿意把機(jī)會給到說自己壞話的人手里?

在工作中遇到不順,千萬不在逞一時的口舌之快,也不要在同事面前發(fā)牢騷,如果真要發(fā)泄,可以找個沒人的地方自言自語,或者用其他的方式進(jìn)行減壓。

7、做好領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的事情

有時上級會安排臨時性的工作給你,這些工作可能非常緊急,上級會要求隨時反饋完成期限,這也是讓上級增進(jìn)對你信任度的機(jī)會。

可能在你接受臨時任務(wù)時,手頭正忙著其他的事情,養(yǎng)成多線層工作也是一個職業(yè)技能,在接受任務(wù)后記得一定要按時按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù),因為這是將是領(lǐng)導(dǎo)判定你可不可靠的機(jī)會。

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