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實(shí)用指南:我們?nèi)绾闻c彼此溝通交流|長篇收藏

教程

【按】前幾天,新聞實(shí)驗(yàn)室推送了fide的文章《你可以改變我的看法嗎》。今天推送的文章繼續(xù)這一話題,它是作者米米亞娜根據(jù)自己在線上和線下分享過幾次的非暴力溝通教程整理而來。這篇文章同樣是轉(zhuǎn)載自matters,點(diǎn)擊文末“閱讀原文”可以跳轉(zhuǎn)加入討論。

——方可成

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作者:米米亞娜

微信公號:米壇埋骨(dailykiller)

很久之前刷微博的時(shí)候,看見@耳帝 發(fā)了這樣一段話,引起了成千上萬的共鳴:

「從未感受過網(wǎng)絡(luò)像現(xiàn)在這樣,全民都在互相批判、每一個(gè)群體都在吵架、每一個(gè)圈子都在掛人,大家都變成了人性批判家、截圖小能手、原意曲解師、文字杠上花。有時(shí)候未必不明白對方真正想表達(dá)的意思,可是內(nèi)心很亢奮:道德逼迫我必須挖掘出你潛在的陰暗與齷齪!不揭發(fā)憋不住,想到評論里能獲取幾個(gè)哈哈哈哈就按捺不住。

曾經(jīng)是0與9分歧的爭執(zhí)討論,后來是6與8區(qū)別的互罵傻逼,現(xiàn)在是4.9與5.1的區(qū)間里彼此杠得腦花飛濺。

曾經(jīng)這股攻擊能量都對向的是權(quán)貴、明星等公眾人物,如今權(quán)力階層說不得,說了也看不見,明星都被罵怕了,如履薄冰活得全像假人,八卦私生活不讓討論,公知被趕得七零八落,有錢人都悶聲發(fā)大財(cái)——好家伙一個(gè)個(gè)全躲起來了,漏洞都掖好了,火急火燎無從下口,但沒辦法,這股能量必須還得有發(fā)泄的出口。于是當(dāng)下,變成群眾審判群眾,屌絲扒皮屌絲,吃喝拉撒是裝逼,表達(dá)觀點(diǎn)沒逼數(shù),評價(jià)事物不要臉,悼念名人要資歷,好像大家都很缺失存在,都很懷才不遇,都有裝逼過敏癥但又能引發(fā)別人過敏,都很痛恨杠精但也可隨時(shí)化身杠精,都在文字的夾縫里、意義的旮旯里獲取快感。

去年的某一天令人印象深刻,突然間,全網(wǎng)絡(luò)的雌性都是豬精女孩,雄性都是惡臭男孩,九零年以前都是油膩中年、上了年紀(jì)的都是老不死,大家相互揭穿,用生動(dòng)的語言描述彼此的特點(diǎn),但那天感覺特別祥和,大家對號入座其樂融融,雖像是一種化糞池爆炸的感覺,但人人都沉醉在鳥語花香里……」

想說這也是我的感受。

我厭倦了社交媒體上這種無休止的語言暴力。哪怕是志同道合的人們湊在一起,進(jìn)行原本正常的討論,一不小心都容易淪為互相人身攻擊。所有的人都在用更激烈、更尖銳、更堅(jiān)決的詞句高聲喧嘩,卻又都把對方的話當(dāng)成耳邊風(fēng)。我們盡情發(fā)泄自我,卻毫不在意他人的感受,以為自己不會(huì)淪為這暴力環(huán)境的受害者。

于是,這里除了同溫層里機(jī)械的復(fù)讀和回音之外,再也沒有發(fā)生交流。我們越是聲嘶力竭,越是噤若寒蟬;越是固執(zhí)己見,越是受制于他人的審判;越是想傳達(dá)意義,越是無畏地消耗著時(shí)間精力;越是強(qiáng)調(diào),越是被忽視;越是膨脹,越是狹隘……

我們原本以為互聯(lián)網(wǎng)和社交媒體能夠促進(jìn)天下大同,能夠讓迥異的政治、經(jīng)濟(jì)和文化背景的人互相接觸和了解,從而打破人與人之間的隔閡。可現(xiàn)在看來,這一切都在背道而馳。

社交媒體反而放大了我們?nèi)诵缘娜觞c(diǎn),為我們的溝通交流造成了更大的障礙。它讓我們更容易脫離現(xiàn)實(shí),陷入語言的咬文嚼字和邏輯的循環(huán)自證里,更容易過分地去賦予一件事情以意義,產(chǎn)生大量缺乏證據(jù)的假設(shè)。

究其根本,是我們被太多預(yù)設(shè)的觀念所裹挾,喪失了對“人”的同理心。

然而人生不是虛擬的,我們必然會(huì)和很多不同性格和三觀的人打交道,特別是那些和我們有利害關(guān)系的對象,不可能一言不合就老死不相往來,也不可能隨意破壞關(guān)系而不付出代價(jià)。我們遭遇過必須解決沖突和誤會(huì)的時(shí)刻,也遇到過需要艱難的交涉來獲取他人認(rèn)同的情況。請大家回想一下,你是順利達(dá)成了彼此的訴求,還是浪費(fèi)了時(shí)間和精力卻兩敗俱傷呢?

小的方面,在人類社會(huì)中,良好的溝通和交流所維護(hù)的人際關(guān)系是保證我們生存和發(fā)展的基礎(chǔ),我們的親密關(guān)系、社會(huì)關(guān)系都直接地影響著我們生活的質(zhì)量。而在大的方面,協(xié)商是民主制度賴以存在的一大基礎(chǔ),因此溝通交流的能力是每個(gè)公民在參與公共輿論、履行社會(huì)責(zé)任時(shí)所必備的,它能夠保證公民社會(huì)的中正、團(tuán)結(jié)和穩(wěn)固。

可惜的是,中國教育里面缺失了這部分內(nèi)容。我也是在來到美國開始繼續(xù)學(xué)習(xí)之后,才發(fā)現(xiàn)這是一門學(xué)科,才發(fā)現(xiàn)自己曾經(jīng)的交流方式有多么糟糕,而這給彼此帶來了多少傷害。這是我做這個(gè)分享的初衷。

溝通交流的能力并非來自于天賦情商,而是通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和練習(xí)可以掌握的技能。

在這個(gè)分享里,我首先會(huì)從科學(xué)的角度分析溝通交流的問題存在的根源。

然后我會(huì)介紹溝通交流的原理和原則,遵守這些原則能過確保在和人交往時(shí)的大方向不出錯(cuò)。

最后我會(huì)列出一些實(shí)用的技巧,具體到怎么說話,用什么樣的句式,方便大家掌握和運(yùn)用。

從大腦入手,理解溝通交流的過程

大家都看過迪士尼和皮克斯制作的動(dòng)畫片《頭腦特工隊(duì)》吧?還記得這五個(gè)角色的名字嗎?他們是我們?nèi)祟愇宸N被擬人化的情緒,分別是悲傷、快樂、憤怒、嫉妒和恐懼。他們的故事模擬的是我們?nèi)祟惔竽X運(yùn)作的方式,與我們的記憶和人格的形成有關(guān)。

我們今天也要從這個(gè)角度入手,去理解人的大腦是怎么運(yùn)作的,人是怎么認(rèn)知外部世界的,又是怎么基于認(rèn)知來采取行動(dòng)的。只有這樣,我們才會(huì)明白溝通交流是怎樣一個(gè)過程,而它的障礙究竟在哪里。

這是一張非常重要的圖,叫做推論之梯(the ladder of inference)。推論之梯的模型是哈佛的一個(gè)商學(xué)院教授提出來的。

每個(gè)人的腦子里都像有這樣一個(gè)“梯子”,這個(gè)梯子模擬的是我們的大腦理解和認(rèn)知事物的過程,以及它和外部世界互動(dòng)的過程。

我們從梯子最下面講解到最上面。

梯子的第一級是觀察(Observe)。我們首先要通過觀察外部世界來獲取信息,我們觀察各種存在于我們周圍的客觀事物,或者我們親身經(jīng)歷了一些事件,從而獲取到第一手信息。

第二級是選擇(Select)。對于我們所觀察到的信息,我們并不是全盤接受,而是會(huì)選擇性地接受一些,忽略另一些。那么我們是基于什么做出選擇的呢?當(dāng)然就是選擇那些我們愿意相信的、我們覺得重要的信息來接收。

這就是為什么同樣看一件事情,不同的人得到的信息可能完全不同。我們的視角很大程度上取決于我們個(gè)人的經(jīng)歷。比如說,經(jīng)歷過感情創(chuàng)傷的人,可能就會(huì)從負(fù)面的角度去解讀戀人的行為,這并不是因?yàn)閠a比常人更苛刻,而是因?yàn)閠a承受過過別人沒有的痛苦。

第三級別是意義(Meanings)。這個(gè)時(shí)候我們有了篩選好的信息,我們就要賦予這個(gè)信息以意義了——這個(gè)信息對于我來說究竟意味著什么?解讀意義的方式既受個(gè)人因素影響,又受環(huán)境因素影響。比如說,離婚這件事,對于一個(gè)中國農(nóng)村女性的意義,和對于一個(gè)美國城市女性的意義,就是天差地別的,這既源自于她個(gè)人身份的差別,也源自于社會(huì)背景的差別。

第四級別是假設(shè)(Assumptions)。在意義的基礎(chǔ)上,我們會(huì)做出假設(shè),我們會(huì)進(jìn)一步去挖掘和推斷,這個(gè)意義背后的信息,我們會(huì)去設(shè)想事物形成的原因。比如一個(gè)典型的情況就是親密關(guān)系中過度的患得患失,當(dāng)某些人遇到伴侶沒有滿足自己的期待,就會(huì)比較極端地假設(shè)“他肯定不愛我了?!?/span>

請注意,假設(shè)是沒有經(jīng)過證實(shí)的猜測。

第五級別就是結(jié)論(Conclusions)。我們在假設(shè)的基礎(chǔ)上會(huì)下結(jié)論,結(jié)論是我們對這件事的一個(gè)最終判斷。比如說當(dāng)我假設(shè)“他不愛我了”的時(shí)候,我下的結(jié)論是什么呢?歸因于人本身可能是最簡單的,也許是“他是個(gè)渣男\(zhòng)渣女”,就是在這個(gè)時(shí)候,我們給對方貼上了標(biāo)簽,這個(gè)標(biāo)簽?zāi)⒘藢Ψ阶鳛槿说膹?fù)雜性,僅僅是一個(gè)片面、簡單的定論。

第六個(gè)級別是信仰(Beliefs)。有了結(jié)論之后,我們就會(huì)形成一個(gè)對外部世界事物的信仰。我們會(huì)堅(jiān)信:對方就是這樣一個(gè)人,如果我繼續(xù)和他在一起,那么我的人生就會(huì)淪為悲劇。

到現(xiàn)在為止,我們大腦一共經(jīng)歷了六個(gè)階段,但是我們會(huì)以為我們只經(jīng)歷了兩個(gè),我們會(huì)認(rèn)為我觀察到的就是我相信的,而我相信的就是我所觀察到的事實(shí),它們都是有理有據(jù)令人信服的。

最后我們就理所當(dāng)然到了第七個(gè)級別,我們在信仰的基礎(chǔ)上采取行動(dòng)(Action)。我會(huì)和我所認(rèn)為的這個(gè)“渣男\(zhòng)渣女”分手。

(原諒我舉的例子好爛)

在這整個(gè)過程中,提醒大家注意兩個(gè)重點(diǎn)。

第一個(gè)重點(diǎn)就是,我們的大腦到底從哪個(gè)階段開始欺騙我們的?

賦予意義,和做出假設(shè)的階段,是故事事實(shí)的分界處。就是從這里開始,存在于我們大腦里的信息,就已經(jīng)不再是事實(shí),而是一個(gè)被大腦加工過的故事了。它受到我們的生活環(huán)境以及主觀意識的影響,漏洞百出,而且充滿了偏見,它和客觀事實(shí)是有距離的,甚至是背道而馳的,取決于我們在多大程度上被我們的想象給誤導(dǎo)。

第二個(gè)重點(diǎn)是,大家注意圖右側(cè)的那個(gè)反射回路,它說“我們所相信的會(huì)反過來影響我們所觀察的。”這就是這個(gè)梯子最可怕的地方。

我們經(jīng)常說一個(gè)人有成見,什么是成見?就是當(dāng)我們的信仰已經(jīng)成型,我們的思維模式已經(jīng)固化,我們的大腦就會(huì)非常定向地接受一些信息,屏蔽掉另一些信息,在我們根本沒有察覺的時(shí)候。它甚至?xí)屛覀儗σ恍╋@而易見的事實(shí)視而不見,因?yàn)樗环衔覀兊男叛觥?/strong>

到了這個(gè)地步,人就是一個(gè)生活在故事里的人,ta脫離了真實(shí)的世界。

我們可以把大腦想象成一個(gè)黑箱。里面的運(yùn)作方式和一個(gè)人的性格和經(jīng)歷高度相關(guān),因此每個(gè)人都是很不一樣的,即便表現(xiàn)出來的現(xiàn)象相似。

你在看不到里面的構(gòu)造時(shí)候,不能以自己的經(jīng)驗(yàn)和邏輯去判斷它的原因。

我的教授講過一件小事。有一天他的兩個(gè)小孩一起吵著要橙子吃,但他只有一個(gè)橙子,他急著堵住孩子的嘴,就干脆就把橙子切成兩半,分給他們一人一半,結(jié)果兩個(gè)小孩還是在鬧。后來他發(fā)現(xiàn),一個(gè)小孩是想要完整的橙子皮去做手工課的作業(yè),另一個(gè)小孩是肚子餓了。他們要橙子的動(dòng)機(jī)是完全不一樣的,但表現(xiàn)出來的訴求卻一樣,由于他沒有搞清楚,導(dǎo)致兩個(gè)小孩都沒被滿足。

所以我們遇到事情的時(shí)候,不要被本能反應(yīng)和過去的經(jīng)驗(yàn)牽著鼻子走。尤其是,千萬不要入戲太深,不要輕易給人和事下定論。我們要去思考,要去審視,要注意到大腦里的梯子的存在。時(shí)刻問問自己:是什么樣的情緒和聯(lián)想在發(fā)揮作用?它們從哪里來?我基于什么信息和數(shù)據(jù)而產(chǎn)生這個(gè)結(jié)論?我的假設(shè)經(jīng)過檢驗(yàn)嗎?

畢竟,一個(gè)完全不同的假設(shè),會(huì)導(dǎo)致完全不同的結(jié)論和行動(dòng)。

另一個(gè)我想介紹的理論,是從我們大腦的構(gòu)造出發(fā)的。

簡單來說,我們的大腦分成了三個(gè)部分,它從外到內(nèi)分為外層、中層和內(nèi)層。外層叫做新大腦皮質(zhì),它掌管的是我們理智、邏輯的部分;中層叫做大腦邊緣系統(tǒng),它主要掌管的是情感的部分;而最內(nèi)層的呢,比較特別,叫做“爬行動(dòng)物腦”,它最為原始,卻掌管的是最重要的部分——人類的生存本能。

爬行動(dòng)物腦有一些基本特征,從這些特征連我們可以很直觀地理解它為什么叫這個(gè)名字。

當(dāng)它遇到危險(xiǎn)的時(shí)候,它會(huì)非常迅速地做出反應(yīng):戰(zhàn)斗、逃走或僵直;它比較重視眼前的利害,而非進(jìn)行長遠(yuǎn)計(jì)劃;它抗拒改變,會(huì)堅(jiān)持熟悉的事物,習(xí)慣退守舒適區(qū);它依賴組織和結(jié)構(gòu),需要重復(fù);它掌握我們的恐懼與憤怒;它給予我們能量,也消耗大量能量;它能夠開啟“情緒綁架”。

“情緒綁架”一旦開啟之后,我們會(huì)陷入一種應(yīng)激狀態(tài),情感和理智的部分都會(huì)被壓制住。畢竟生存(安全感)永遠(yuǎn)是人的第一需求,在我們感到生存受威脅的時(shí)候,其他一切就都不重要了。

我們看靈長類動(dòng)物的形象,你會(huì)覺得他們跟人是特別接近的,它們是有理智的,也是非常擅長社交的動(dòng)物,所以它們有發(fā)達(dá)、復(fù)雜的社群文化。

但是蜥蜴就不一樣了。它反應(yīng)很快,警惕性非常高,自我保護(hù)機(jī)制非常強(qiáng),遇到好欺負(fù)的敵人它就戰(zhàn)斗,不好欺負(fù)的它就逃跑,跑不掉的就地裝死,這一套程序是寫在它的本能里的,而他的大腦擁有的是原始的條件反射。

在這里總結(jié)一下,我為什么要講到爬行動(dòng)物腦?

就像蜥蜴一樣,人的部分大腦里天生有一種自我保護(hù)機(jī)制,任務(wù)是保護(hù)我們不受傷害,哪怕現(xiàn)代社會(huì)里我們已經(jīng)不像在原始社會(huì)那么容易受傷了,但是這個(gè)本能還是一直延續(xù)了下來。

當(dāng)一個(gè)人感覺到帶有威脅、諷刺、挑釁、質(zhì)疑、否認(rèn)這些具有敵意、攻擊性的語言的時(shí)候,也會(huì)自然而然地開啟自我保護(hù)機(jī)制。

在我們和他人溝通交流的時(shí)候,最需要注意的一點(diǎn)就是,盡量不要觸發(fā)對方的爬行動(dòng)物腦、不要激發(fā)對方的自我保護(hù)機(jī)制。一旦這個(gè)機(jī)制被激發(fā),我們就很難再進(jìn)行有效溝通了。因?yàn)闊o論我說什么話對方都聽不進(jìn)去了——他已經(jīng)進(jìn)入了生存模式,要么投入戰(zhàn)斗打敗我,要么逃避,忽視我不理會(huì)我,要么就地僵直,完全關(guān)閉自己的心扉,然后我們只是兩個(gè)人在一起不斷重復(fù)自己的觀點(diǎn)。我們不是在交流,只是在浪費(fèi)彼此的時(shí)間精力,這是一種純粹無意義的消耗。

那么,我們怎樣才能避免觸發(fā)對方的自我保護(hù)機(jī)制?

首先還是心態(tài)要擺正,了解有哪些基本的溝通原則需要遵守,那么我們在與人相處時(shí)的大方向就不會(huì)出錯(cuò)。

比較典型的負(fù)面的溝通和交流心態(tài)是:

第一、“我要改變他\她的想法?!?/span>

第二、“我要教育他\她?!?/span>

第三、“我和他\她的三觀是多么不合?!?/span>

我們?nèi)绻е@樣的心態(tài)在和別人交流,不但把自己放在了對方的對立面,而且還高人一等,這只會(huì)增大彼此之間的隔閡,把對方越推越遠(yuǎn)。人只有在感到安全、放松的時(shí)候才愿意打開自己的心扉,才愿意去產(chǎn)生連接。而讓任何人感到安全的方式無非是平等和尊重,不去評判、說教,不去試圖改變ta,不去否定ta,其實(shí)就是這么簡單。

有一句話說,互相分享骯臟秘密的朋友才是最好的朋友。當(dāng)然是因?yàn)樽詈玫呐笥巡粫?huì)用公序良俗來隨意評判我。

而與之相對的,正面的溝通和交流心態(tài)是:

第一、“我很好奇他\她的想法和這么想的原因?!?/span>

第二、“我得從他\她這里學(xué)點(diǎn)什么?!?/span>

第三、“我和他\她的目標(biāo)\利益是一致的。”

這些正面的心態(tài)會(huì)讓我們放下成見,放下我自己的假設(shè),而真正試圖去理解對方,也建立起同理心。

在這里想送給大家兩句話。

 “你無法改變?nèi)魏稳说南敕?,人們自己改變自己的想法。?/span>

我們都希望別人能認(rèn)同自己的想法,但是我們必須認(rèn)清什么是無效的方式。越是指責(zé)對方,對方往往會(huì)越堅(jiān)持自己的立場,從而越是抗拒改變,這就是人的自衛(wèi)本能。但如果我們讓對方感到安全,讓人有機(jī)會(huì)放下防備,和我們進(jìn)行深入的交流,才有機(jī)會(huì)去慢慢改觀。

“苛求觀念一致,你將不斷和他人割席,著眼于共同利益,你將不斷結(jié)交同盟?!?/span>

這個(gè)世界上沒有人可以時(shí)時(shí)事事都和我看法一致。如果我一定要苛求觀念一致,我不接受別人有自己的價(jià)值觀,那么我只會(huì)不斷地和他們產(chǎn)生矛盾。

舉個(gè)例子,為什么商人能賺錢,商人朋友也很多呢?因?yàn)樯倘瞬辉诤鮿e人的三觀,他只在乎一個(gè)人對他有沒有利,大家能不能共同牟利。大家或許覺得這很市儈,但是從另一種角度來說,這也是一種理性的、建設(shè)性的為人處事方式。在一個(gè)資本邏輯戰(zhàn)勝宗教敘事的時(shí)代,講究互利共贏的俗人,或許比那些為了自己的價(jià)值觀和信仰就大肆黨同伐異,清除異己的“理想主義者”更文明。

要明白溝通交流是一個(gè)互動(dòng)的過程。上面這幅圖它展現(xiàn)了兩個(gè)人溝通交流的機(jī)制,這個(gè)過程涉及到眾多因素。

我們可以看到圖上有參與者A和參與者B,它們是兩個(gè)正在交談的人,他們有共同的語言,處于相近的語境里,這是他們能夠溝通的客觀基礎(chǔ)。他們的腦子里都有自己的目標(biāo),他們都想通過溝通來達(dá)到目標(biāo)。

他們會(huì)接收對方的傳遞過來的信息,在進(jìn)行學(xué)習(xí)和評估之后,然后再交換出自己的信息給對方。

他們雙方都在這個(gè)過程里不斷調(diào)整,把我聽到的信息融合進(jìn)我現(xiàn)有的信息庫里去,并評估目前的狀況距離我需要的目標(biāo)之間有多遠(yuǎn),再來不斷調(diào)整自己談話的內(nèi)容和策略,不斷地想辦法去達(dá)成共識。

一個(gè)互動(dòng)的過程是一個(gè)接受和給予的過程,它需要你時(shí)時(shí)刻刻把對方考慮在內(nèi),而絕非自說自話。

在溝通交流這個(gè)問題上,我們一定要脫離“零和游戲”的思維。

什么是零和游戲?就是在這個(gè)游戲里我倆的得失加起來總和為零,我得到多少你就會(huì)失去多少。溝通交流的目的不是你死我活,不是誰贏誰輸,不是誰最聰明、誰最正確的問題。

溝通交流的目標(biāo)永遠(yuǎn)都是互利共贏。所以把對方的利益考慮在內(nèi)也會(huì)有助于達(dá)成我方利益,只有當(dāng)我們以這個(gè)為目標(biāo)的時(shí)候,溝通交流才能實(shí)現(xiàn)它最大的意義。

我自己有一個(gè)最好的經(jīng)驗(yàn),就是當(dāng)我在和對方在就一件事情進(jìn)行談判的時(shí)候,如果我一心只求自己的利益,句句話都在強(qiáng)調(diào)我需要什么,并有意無意貶低對方的需求,其實(shí)是很難說服對方的。但是當(dāng)我搞清楚了對方的利益是什么,句句話都在討論對方的利益,說明滿足我的條件會(huì)如何幫助對方實(shí)現(xiàn)ta的利益,就很容易打動(dòng)對方,從而達(dá)成共識。

 

溝通交流的目的不是你死我活,不是誰贏誰輸,不是誰最聰明、誰最正確的問題。

如何進(jìn)行困難的交涉?

了解了理論基礎(chǔ)后,接下來我們進(jìn)入實(shí)踐部分,那就是如何進(jìn)行困難的交涉?

這次分享最重要的第二張圖出現(xiàn)了。這是非常好的一張圖,建議大家仔細(xì)閱讀,它把我們交談時(shí)發(fā)生的幾種模式給結(jié)構(gòu)化理論化了,變成了一個(gè)可以被認(rèn)知的過程。

我簡單講一下這個(gè)過程。

想象一下當(dāng)我們和別人湊到一起發(fā)生交談的時(shí)候,我們很有可能會(huì)從對方那里聽到一個(gè)和我們不合的觀點(diǎn)。我們便會(huì)開始對這個(gè)觀點(diǎn)進(jìn)行考慮和權(quán)衡,這里會(huì)出現(xiàn)一個(gè)關(guān)鍵的決策點(diǎn):我們是選擇把彼此觀念上的矛盾暫時(shí)擱置,然后不帶抵觸和否定的情緒地去繼續(xù)聆聽?還是本能地開始自我防衛(wèi),保護(hù)自己的觀點(diǎn)不受挑戰(zhàn)?

如果我們選擇了擱置矛盾,繼續(xù)聆聽,那么非常有可能我們會(huì)達(dá)到一個(gè)最佳的交流境界:隨著談話的深入,我們會(huì)進(jìn)入深思性對話。我們會(huì)互相探尋對方在語言的表象背后潛藏的原因、原則和個(gè)人經(jīng)歷,從而找到問題的根源。之后這很可能會(huì)進(jìn)一步變成創(chuàng)造性對話:我們借由對話彼此激發(fā),共同發(fā)現(xiàn)了一些前所未有的可能性,對問題有了新的理解和洞悉,也從中收獲了認(rèn)知上的成長,甚至帶來一些根本性的意識轉(zhuǎn)變。

但是,如果我們在那個(gè)最初的關(guān)鍵決策點(diǎn)那里,選擇了自我防衛(wèi),我們就已經(jīng)失去了到達(dá)創(chuàng)造性對話的那個(gè)最美好的可能性,但是我們還可以搶救一下。這個(gè)時(shí)候我們會(huì)面臨第二個(gè)關(guān)鍵決策點(diǎn),這個(gè)決策點(diǎn)決定了我們的自我防衛(wèi)是積極有效的,還是消極無謂的。

積極有效的防衛(wèi)是指技巧性交談,就是我們雖然不同意對方的觀點(diǎn),但是我們使用忠于事實(shí)的方式去交流。我們本著科學(xué)的精神,用清晰的邏輯推理,分析并使用可靠的數(shù)據(jù)和證據(jù)去討論問題、去獲得答案,最后到達(dá)一個(gè)辯證統(tǒng)一的狀態(tài)。

其實(shí)這也不算太差。

最糟糕的是什么呢?就是在第二個(gè)關(guān)鍵決策點(diǎn),我們還是沒有把握住機(jī)會(huì),還是被我們的本能和情緒牽著鼻子走,開始一遍遍強(qiáng)調(diào)我們自己的意見和主張、和對方展開競爭,用一些脫離具體事實(shí),非常抽象的語言進(jìn)行爭吵。這條路最后將演變成純粹的人身攻擊,一定是以一方戰(zhàn)敗一方而告終。而贏了的人也是得不償失,因?yàn)樗堑珱]有輸出自己的觀點(diǎn),還破壞了人際關(guān)系。

還要補(bǔ)充的一點(diǎn)的是,可能我們以為溝通交流的整個(gè)過程都很需要技巧,但并非如此。決定成敗的關(guān)鍵往往就是開頭,只要我們在開頭控制好自己的情緒,奠定好討論的基調(diào),后面就是水到渠成。

在進(jìn)行困難的交涉時(shí),我們要有足夠的處理沖突的能力。

當(dāng)沖突發(fā)生的時(shí)候,不同性格的人會(huì)有不同的處理風(fēng)格?!罢诤臀野l(fā)生沖突的這個(gè)人很可能和我有不一樣的風(fēng)格”——明白這一點(diǎn)能夠減少我們互相誤會(huì)的程度。

在這個(gè)沖突理論中總結(jié)出了三種沖突形式:

第一種、回避。這樣的人在面對沖突的時(shí)候,習(xí)慣選擇撤退、逃離、躲避的方式,而不是直面沖突。ta不愿意傷害他人或者被傷害,也不愿意損害關(guān)系或者消耗能量。

第二種、競爭。這樣的人在面對沖突的時(shí)候,習(xí)慣直接挑釁或者反擊對方。ta想要強(qiáng)調(diào)自己的觀點(diǎn)和需求。

第三種、包容。這樣的人在面對沖突的時(shí)候,習(xí)慣包容和妥協(xié)對方。ta想要與他人保持連接,想要周圍的人感到愉快,而非強(qiáng)調(diào)自己的觀點(diǎn)。

值得注意的是,可能會(huì)有人覺得包容是最好的方式。然而習(xí)慣包容的人可能會(huì)因?yàn)檫^度在意他人的感受而放棄自己的立場,但在某些沖突中,也許你的意見就是對的,或你的意見就代表了大多數(shù)人的利益,過分妥協(xié)顯然會(huì)導(dǎo)致更大的問題。

所以這三種風(fēng)格,沒有哪一種是最好的,它們就是不同而已。但如果一個(gè)喜歡回避人和一個(gè)喜歡競爭的人產(chǎn)生了矛盾,他們彼此卻不理解對方的性格,沖突是很可能升級的。

我們可以用上面這張象限圖來測試一下自己是屬于哪種風(fēng)格。請大家回想一下你在工作場合面對沖突時(shí)的處理方式,根據(jù)你妥協(xié)的程度的高低來尋找自己的位置。你是更注重工作任務(wù),還是更注重人際關(guān)系?

我自己的風(fēng)格比較像是指揮型,就是比起維護(hù)人際關(guān)系,我更注重完成工作。但現(xiàn)在正慢慢朝合作型去靠攏,因?yàn)槲矣X得那是在工作場合里最有優(yōu)勢的一種風(fēng)格。而合作型的人無疑需要很強(qiáng)的溝通交流能力。

除此之外,我們還需要弄明白的是,每一個(gè)困難的交涉都包含三方面的交涉。請不要把它們混為一談,你很難在沒有解決情緒問題的情況下講道理。所以,意識到自己在進(jìn)行什么樣的交涉,并且對癥下藥很重要。

第一、“究竟發(fā)生了什么?”——基于事實(shí)的交涉

幾乎所有困難的交涉,其實(shí)都涉及到在事實(shí)認(rèn)定的層面上無法達(dá)成共識的問題。尤其是當(dāng)事件非常復(fù)雜的時(shí)候,其中每個(gè)人的認(rèn)知都很有限,所以更有可能出現(xiàn)羅生門現(xiàn)象——他們都覺得自己說的是事實(shí),但都只是全部事實(shí)的一部分,而他們都不認(rèn)同別人所看到的事實(shí),就像盲人摸象的典故一樣。

第二、“我\你有什么感覺?”——基于情感的交涉

雖然我們之前說不要被情感牽著鼻子走,但是困難的交涉一定會(huì)涉及到情緒上的困難,它是沒有辦法靠邏輯來解決的。本質(zhì)上人都是情感的動(dòng)物,情緒是比理智更強(qiáng)大的力量,一個(gè)人不可能把情緒因素完全排除在交涉之外,如果情緒上的問題沒有被提出來、解決好,交涉就不可能順利。

但是我們也要有無比的信心,因?yàn)榍榫w是無法持久的,而且情緒的立場是不堅(jiān)定的。前一天我們可能因?yàn)橛龅酱煺鄱X得自己活不下去了,后一天就可以打雞血覺得自己無所不能。

情緒問題的唯一要求就是得到我們的正視和重視。

第三、“這對我\你來說意味著什么?”——基于身份的交涉

這里的身份是指identity,不僅僅是指社會(huì)地位,而是涉及到宗教信仰,政治立場,民族,階級,文化背景種種方面,是決定了“我們之所以成為我們”的所有被賦予的意義的集合體。同樣一件事對我來說可能是不值一提,對另一個(gè)身份的人來說可能舉足輕重,最明顯的就是宗教信仰中的某些教規(guī),或是地域性的某些風(fēng)俗習(xí)慣。

需要提醒的是,我們在日常的溝通交流中,要小心盡量不要去挑戰(zhàn)對方的身份。身份和生命在有些情況下地位幾乎是對等的,可以想象一下去挑戰(zhàn)一個(gè)人的宗教信仰是什么概念?我如果威脅到了一個(gè)人的身份,就是威脅到ta的存在價(jià)值,那ta除了和我戰(zhàn)斗之外無路可退。所以遇到涉及到身份的交涉困難,我們要提前意識到彼此意義系統(tǒng)的差別,并試圖繞開禁忌。

九個(gè)簡單卻關(guān)鍵的溝通交流技巧

我們終于進(jìn)入了今天最后一個(gè)部分,分享給大家九個(gè)簡單卻關(guān)鍵的溝通交流技巧,幫你隨時(shí)掌握談話的主動(dòng)權(quán)。

第一個(gè)技巧是,陳述現(xiàn)實(shí),確認(rèn)事實(shí)。永遠(yuǎn)對事不對人。

在之前的講解中,相信大家都已明白,搞不清楚事實(shí)是溝通交流的最大障礙之一。所以我們在開啟談話時(shí)候,有幾個(gè)非常好的句式就是:

“我看到……”

“我聽到……”

“我觀察到……”

先陳述自己的事實(shí)依據(jù),有助于消除假設(shè)、彌補(bǔ)彼此“not on the same page”不在同一個(gè)頻道上的差距。它們除了能把誤會(huì)扼殺在搖籃里,還會(huì)幫我們把注意力集中在解決這件事上,而不是去責(zé)怪這個(gè)人。

第二,坦誠自己的感受,而非評判和責(zé)備對方。

當(dāng)對方做了什么冒犯你的事情時(shí),和對方談話最好以“我覺得……”“我想的是……”開頭,去坦白自己的感受,讓對方意識到ta的行為對你造成了不良影響。這有利于喚起對方的同理心,而不是一開始就去刺激對方的自我防衛(wèi)機(jī)制。

第三,當(dāng)遭遇對方的情緒的時(shí)候,要及時(shí)認(rèn)可并作出回應(yīng)。

情緒就像野火一樣,放著不管只會(huì)越燒越烈。

當(dāng)一個(gè)人憤怒的時(shí)候,ta想要的,無非是被人接受,被人聆聽,被人理解,被人領(lǐng)情。倘若沒有得到重視,對方十有八九會(huì)以更激烈的方式引起你的注意。

比如觀察到對方在生氣的時(shí)候,你可以問:“你怎么了?”、“你生氣了嗎?”、“你還好吧?”這樣有一個(gè)好處,就是讓對方也意識到自己的情緒,讓對方有一個(gè)自我意識,自我反省的機(jī)會(huì),而不是任憑自己被情緒所控制。

第四,贊同對方在前,表達(dá)不同意見在后。

在遭遇沖突的時(shí)候,如果我們能按捺住情緒,首先表達(dá)贊同可以很好地緩解對方的自我防衛(wèi)機(jī)制,降低對方的敵意和警惕心,讓他能夠更加開放地抒發(fā)情緒,并接受你的意見。

比起直接否定或反駁對方,下次我們可以用這個(gè)句式:“我喜歡你說的……,但我顧慮的是……,對此我的建議\想法是……”

美國的一些學(xué)校里流行“三明治評論法”,就是當(dāng)我們在評價(jià)學(xué)生的作品或者任何表現(xiàn)的時(shí)候,采用'正面反面正面'的原則:

先肯定優(yōu)點(diǎn),再批評缺點(diǎn),結(jié)尾再表達(dá)鼓勵(lì)。這樣就能夠讓對方在最大程度上以積極的態(tài)度接受你的觀點(diǎn)。

第五,問開放性問題。

開放性問題就是那些答案并非“對”或“錯(cuò)”,“是”或“不是”的問題,而是“什么”、“誰”、“什么時(shí)候”、“在哪兒”、“為什么”,“怎么回事”……

遇到匪夷所思的人和事,我們多半都會(huì)產(chǎn)生誤會(huì)。比起第一時(shí)間下定論,其實(shí)最好的方式是提問。這些問題也會(huì)引發(fā)對方的思考,而人只要一開始思考,ta的新大垴皮質(zhì)部分就會(huì)被激活,情緒的部分就會(huì)被抑制。

思考才是回歸理智的唯一路徑。

第六,如果你不知道,說“我不知道”。

我們都不想在別人面前顯得無知,所以喜歡在沒有足夠證據(jù)的基礎(chǔ)上(根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)和臆想)做大量的假設(shè)。

作為人,謬誤在所難免,但意識到并承認(rèn)自己不知道,會(huì)減少很多的誤解和虛假信息的傳播。這一點(diǎn)不需要任何的技巧,需要的是一點(diǎn)點(diǎn)勇氣和很大的責(zé)任感,其責(zé)任感來自于:我們必須為我們說的話負(fù)責(zé)。

語言就是力量,我們的語言不應(yīng)該是廉價(jià)的,而應(yīng)該是堅(jiān)實(shí)可信的。不要忽視語言對自我形象和名譽(yù)的塑造力,和對他人的影響力。

第七,請幫助對方看到更好的可能性。

如果對方犯了錯(cuò)、損害到了我們的利益、傷害到了我們的感受,比起否定ta的做法,更有建設(shè)性的是提出一個(gè)我希望看到的愿景。

很多人不注意自己的行為是因?yàn)樗麄儧]有意識到自己行為的后果,或是被環(huán)境所限制,無法做出更好的選擇。所以我們可以盡量幫助ta看到,如果ta做出了改變,可能產(chǎn)生更好的結(jié)果,給予ta調(diào)整自己行為的動(dòng)力。

第八,切莫三心二意。

我們在談話的時(shí)候心里想著其他的事,或者是在注意手機(jī),對方會(huì)明顯地感覺到這種心不在焉,也會(huì)感覺自己不受尊重。這會(huì)讓ta很快關(guān)閉自己,不再會(huì)毫無保留地和我交流,我可能會(huì)損失ta的感情和很多的信息。

對我來說,其實(shí)沒有什么比有人在我面前看手機(jī)更讓我覺得不受待見的了。這個(gè)人不在我面前的話怎樣都好,如果ta已經(jīng)在我面前,卻還是不把注意力放在我身上,會(huì)顯得這種輕視感更為明顯。

最后,我要隆重介紹給大家的是:史上最好的一種溝通交流技能。即便你忘記了這次分享的所有內(nèi)容,只記住了最后這一個(gè)技能,假以時(shí)日,你也能夠變成一個(gè)非常擅長溝通交流的人。

史上最好的溝通交流技能就是聆聽。

聆聽并不是被動(dòng)的“聽”,而是一種主動(dòng)的理解和思考。它究竟有多重要,怎么強(qiáng)調(diào)都不為過。我很難一一說明,我生命中有多少寶貴的成長是來自于對他人的聆聽,可惜的是,很多人以為只有說話才是交流,只有表達(dá)才最重要。

跟別人在一起的時(shí)候,我更喜歡聆聽。因?yàn)椋?strong>當(dāng)我說的時(shí)候,我只是在重復(fù)我知道的,當(dāng)我聽的時(shí)候,我卻在獲知我不知道的。

社交媒體興起后,有太多的人爭先恐后地發(fā)聲,但是有太少的人愿意聆聽彼此的聲音。我們聽到的聲音明明變多了,卻反而能變得越來越極端,越來越固執(zhí),敵我陣營也越來越分明,人們被彼此的觀念隔絕得更水火不容,劃分得更加支離破碎了。

所以去接受、去聆聽,才是我們所有人都急需的一個(gè)技能,只有它才能幫助我們重新建立起連接。

同樣的,聆聽也有四個(gè)不同的境界。你會(huì)發(fā)現(xiàn),這四個(gè)境界是和我們溝通交流的有效性相輔相成的。

第一境界是重復(fù)舊我的世界。當(dāng)我們聽的時(shí)候,只是在從對方身上下載那些我們熟悉的、認(rèn)可的信息。

第二境界是認(rèn)知外部的世界。我們聽的時(shí)候,我們是在求證更多的事實(shí)和客觀事物,吸收更多的知識。

第三境界是探索對方的世界。我們聽的目的是理解對方,與對方建立起同理心。

第四是最高境界,就是我們以創(chuàng)造性聆聽的方式,去著眼于一個(gè)共同的愿景,去共同學(xué)習(xí),去看到對方身上的可能性,也對方一起發(fā)掘彼此未來的可能性。

最后,我想說一段結(jié)語。

人類彼此之間傳遞和接收信息的效率和質(zhì)量,是我們形成人際關(guān)系,形成整個(gè)社會(huì)肌理的基礎(chǔ)。

對傳播學(xué)興趣濃厚的我,甚至相信,人類社會(huì)的所有問題,歸根結(jié)底都是溝通交流的問題。而希望也在于我們?nèi)绾胃玫赝鶃硇畔?,從而更好地產(chǎn)生協(xié)作,去應(yīng)對前所未有的復(fù)雜挑戰(zhàn)。

溝通交流的前提是保證我們彼此之間有連接,而且連接通暢。為此,我們不得不去排除那些對連接造成了障礙的事物。

在原子化的時(shí)代里創(chuàng)造連接,保持連接越來越難,尤其是我們還有人為的高墻的隔絕。它需要更多的勇氣和耐心,需要我們走出舒適區(qū),主動(dòng)審視,主動(dòng)選擇,需要拒絕與本能隨波逐流。

想說上面分享的很多內(nèi)容,我自己也做不到,我自己也經(jīng)常居高臨下遷怒于人、輕易將他人拒之千里之外。但我愿意和大家一起努力嘗試,始終去覺察,去反抗。

因?yàn)橹挥羞B接,我們才有機(jī)會(huì),去改變很多事。

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