禍從口出，病從口入，這個(gè)大家也都了解，那在職場當(dāng)中，想要更好的和同事打好關(guān)系，讓自己生存下去，這三種話，爛在肚子里面也不要隨便說，看似不經(jīng)意的一句話，可以給自己帶來很大的災(zāi)難。
【1】對(duì)工作的不滿
每一份工作都不是完美的，就和我們?nèi)艘粯?，一個(gè)手伸出來10個(gè)指頭都不齊，就算500強(qiáng)企業(yè)的工作，如果你一個(gè)一個(gè)采訪里面的員工，他們也有對(duì)自己的工作不滿意的地方，人都是這樣子的，時(shí)間長了，就會(huì)厭惡自己已有的東西或者是不滿足當(dāng)下的現(xiàn)狀，總會(huì)在工作中挑出來很多的毛病，當(dāng)做是自己的心理慰藉。如果生活比較久的話，肯定對(duì)工作也有不滿意的地方，但是自己一定要深思熟慮一下，當(dāng)下你不滿意的狀況，是自己形成的，還是工作給你帶來的，如果可以把這個(gè)思考清楚，基本上這個(gè)問題就可以解決。如果對(duì)工作仍然有不滿意的地方，一定要學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)好自己的心態(tài)，不要把對(duì)工作的不滿意，隨便給領(lǐng)導(dǎo)和同事去抱怨，因?yàn)槟忝刻熵?fù)能量的，給別人傳播的也是負(fù)能量，沒有太多的人喜歡這樣子。
【2】對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不滿
每一位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的態(tài)度，都是不一樣的，如果你感覺領(lǐng)導(dǎo)今天對(duì)你的態(tài)度不好，你就會(huì)特別的抱怨，明天領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你特別的熱情，就下定決心想要為他好好的工作，其實(shí)這個(gè)想法是完全錯(cuò)誤的，工作是給自己干的，是要提升自我價(jià)值，并不是要給老板去打工，領(lǐng)導(dǎo)也是普通人，他不可能每天為了安撫員工，照顧到每個(gè)人的情緒，所以如果對(duì)老板有不滿意的情況，自己可以在心里面調(diào)節(jié)一下，沒有必要告訴所有人，如果傳到老板的耳朵里面，受罪的只能是你自己。
【3】對(duì)同事的不滿
同事之間相處交流的時(shí)間比較多的話，肯定會(huì)有很多的摩擦，如果兩個(gè)人這些關(guān)系處理不好，就會(huì)讓彼此的矛盾更加激化，那對(duì)于這種情況，必須有一個(gè)人是要大度的原諒之前所做的一切，對(duì)同事之間，如果有不滿的地方，不要隨便抱怨，因?yàn)槟憧此剖窃诎l(fā)泄自己的情緒，實(shí)際上，在后續(xù)的處理過程當(dāng)中，其他同事都看在眼里，如果你這樣小氣還有負(fù)能量滿滿的話，其他的同事也會(huì)遠(yuǎn)離你。
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