為什么有些人才高八斗，學富五車，還是在社會上被撞的頭破血流，艱難求生，而有些人沒有什么文化，卻混的風生水起，財運亨通。
為什么有些人人際關系很差，而有些人卻能左右逢源，為什么有些人有貴人相助，改變了命運。而有些人感覺生不逢時，懷才不遇。
為什么有些人賺錢很容易，而有些人賺錢卻四處無門。所有的為什么，都是因為一些人沒搞懂這個社會的游戲規(guī)則，才會在社會上迷茫，不知道出路在哪里。在這個社會上混，決定一個人能不能成功的秘訣，只有四個字：人情世故。
這個社會，會做人比會做事重要一萬倍。這個社會，人人都在演戲，人人都是戲精，為了各自的利益，生活中的戲精彩程度，遠遠超過了電視連續(xù)劇。
為何一些剛畢業(yè)的人會感覺不適應這個社會，與學校教的完全不一樣呢？就是不明白這個道理。一些人本性暴露，棱角分明，自以為有點學識，就瞧不起別人，直話直說，完全沒入戲，不會表演。而一個成功的人，人生經(jīng)歷一定是這樣的，先是觀眾，看別人怎么在社會上表演，然后自己做演員，決定自己怎么演給別人看，最后才是老板，說一套，做一套，這時候就是影帝級別了。記住，社會上需要的是圓滑的人，需要的是高情商的人，所以初出茅廬的人會四處碰壁，與人融入不到一塊去，別人也會排擠他，因為他鋒芒畢露，不懂藏拙，給別人造成了威脅。
1、送禮不要刻意，我一直想給老大送禮，但是我一直沒有找到機會，今天，我在車庫追尾了他的車，我連忙下來給他道歉，然后我把家里的車先借給老大開，他的車修好之后，我又給了他3萬，說是人家保險公司給賠的，老大收下了，說我很懂事。
2、第一次，我給他送禮，他沒要；第二次，他也沒要；第三次，他沒也要；第四次，他開口了，他說，能不能不要送這些沒有價值的垃圾？我趕忙道歉，掏出了包里早就準備好的3萬信封，他說下不為例，我說下不為例。
3、三節(jié)兩壽，習慣性送就好了，這是例行打卡，別人打卡，你不打，后面就容易多災多難，但是記得，要提前送，不然老大可能就“出差了”
4、你去送禮，那些說不在家的，都在家，說在家的，都不在家，他說不在家，你就說，我就在你樓下，就耽誤您一分鐘，行嗎？
5、搞關系就是送禮，送禮就是搞關系，什么時候證明你們關系到位了？那就是你們一起出入洗浴中心了。
6、老張在工廠干了十年，第十年，他才知道自己距離組長的位置只有兩條華子和一瓶茅臺和一次洗浴按摩的距離，他經(jīng)常說自己是一個傻X，早十年開竅，早十年送禮，現(xiàn)在會不會好很多？
7、在單位，大家每次過年都會給老大送5K，這個叫安全費，他不懂事，沒送，老大為了保持隊伍的純潔性，就安排他去邊緣鄉(xiāng)鎮(zhèn)了，說那里廣闊天地，大有作為。
8、送禮三不送：茶葉、土特產(chǎn)、水果奶蛋。。在領導的眼里，送茶葉、土特產(chǎn)、奶蛋＝垃圾流量＝不受歡迎的流量，送茶葉只能作為日常維護關系的手段，絕不能用來求人辦事，記住，求人辦事，一定要送硬通貨，不能變現(xiàn)的禮物，在老大眼里都是垃圾。
9、找領導辦事，不要給領導壓力，開竅的人會說，老大，這就是我的一點心意，再說了，您找人也需要請對方吃飯呀，所以，這個您就收下吧，我這個人信命，命里有時終須有，這個辦不辦得成，不要緊，就當交個朋友，不開竅的人，會說，老大我家里還有臥病的老人，這錢也是我全部的家當，請您一定要幫我，這時，領導會覺得自己的壓力太大了，怕最后沒辦成，你會咬他，所以他會很委婉的拒絕你，說這個事，還是要走程序比較好。
10、習慣性的去找老大匯報工作，習慣性的找老大指點自己，習慣性的送禮感恩老大的指點，習慣性的夸獎老大決策的戰(zhàn)略眼光，提拔的事情，或許會簡單很多。
11、你和領導關系不錯，他讓你去他家，他讓你共坐一輛車，很多話不需要說，他會指示你去爭取，你和領導關系不行，說了也白說，送禮也白送，送禮，是先有關系再送禮，關系，是先送禮，后又關系。
12、領導罵你，下班了，你就去他家送一箱櫻桃大小的水果就好了......他吃了你的水果，他會告訴你，他是為了你好，希望你不要放在心上，同時，他也會仙人指路，指點你以后該如何做。
13、咱符合提拔條件就送，送了，機會會大點，不符合提拔條件就不用送了，反正送了也沒用。
14、不要打電話跟領導說自己要去送禮，也不要說自己帶了點什么東西去看領導，可以打電話說去拜訪，但別說去送禮，你說去送禮，領導每次都跟你說，自己不在家，或者不方便。
15、過年的時候，直接來到領導的小區(qū)樓下，你說自己得到了樓下，問老大方便下來一會嗎？他下來了，你說幾句祝福的話，說幾句感恩的話，禮物一送，就可以收攤了。
16、送禮，絕對不能越級，越級被雷劈，先送自己的直管領導，然后再讓直管領導帶著你一起去拜訪他的領導。
17、送禮要循序漸進，不要一下子3、5萬過去，禮太大了，燙手，要先從1千2千的開始，再到5千一萬．．．．．．以此類推。
18、職場晉升，一般都是提前3年就開始準備了，提前3年鋪墊關系、提前三年找關鍵人、提前三年送禮。
19、不跟老大同流合污，就不能成為老大的人，不參與老大的吃喝玩樂，送再多的禮也沒有用，關系大于一切。
20、單位的老李40多歲了，誰來找他辦事，他都笑呵呵地說：好好好，辦成了不用謝我，辦不成，也不要怪我。到底事能不能辦成？誰送禮了，他就辦誰的，誰不送禮，就放在那兒，他有一點始終不變：無論人家送不送，他都不得罪。結(jié)果對沒送禮的人，他過去一個勁地道歉，說自己能力有限，實在抱歉沒幫上.....
24、只要不知道崗位的內(nèi)部價值，所有的送禮行為都是瞎扯蛋，送少了，老大不爽，不幫你辦事，送多了，你沒有預算，你不舍得，最后進退兩難。
25、送禮可以送給領導的夫人嗎？這個不能一概而論，有的人收禮，是不會讓家里人知道的。普通人送的東西，達不到讓領導保密的地步。簡單說就是，你送的那三瓜兩棗，沒有保密的必要。舍得送大額的人，不需要咨詢。
26、我禮物放在領導小區(qū)的保安室可以嗎？因為不知道領導具體住哪里？這個必然是不可以的，保安會亂說的。
27、盡量不要通過快遞郵寄的方式給領導送禮，懂了就懂了。
28、送禮不知道領導家里在哪里怎么辦？問他的老部下，問他秘書，問他司機，蹲他一次，方法很多很多
29、“僅此一次，下不為例?！边@句話可以破解很多很多尷尬的局面....
30、節(jié)假日，過節(jié)時給領導送禮，是個很好的機會，理由合理，避免動機之嫌。一年三節(jié)大伙都在送，如何成為最閃耀，則是重點。
這個社會，會送禮，會搞關系，才能混得好，才能搞到錢，人生才能逆襲。人人都不是傻子，你什么都不表示，哪怕你才華橫溢，聰明絕頂，沒有人會無緣無故幫你。貴人怎么來的，就是送禮送出來的。這個社會，一切都靠關系，事實上，成功的人不會告訴你，他送了多少禮，送了多少錢，請了多少客，利用了多少關系，走了多少后門。女人上位的，會被潛規(guī)則多少。只有付出，才能有回報，送的越多，賺的越多。記住，這個社會一切都要靠關系，關系都是靠利益維系的。
