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浙江改革經(jīng)驗談:“余姚經(jīng)驗”把工作觸角深入到每家每戶 浙江科協(xié)力爭2018年實現(xiàn)科協(xié)基層組織全覆蓋

“多虧專家下田來看榨菜,不然今年可能就白忙活了。”幾個月過去了,浙江省寧波余姚市佳云西蘭花專業(yè)合作社負(fù)責(zé)人呂定云談起此事,依然充滿了感激。


原來就在今年2月份,呂定云等幾位種植大戶種植的榨菜都患上了“白銹病”,而直到植保專家下田查看榨菜長勢之前,呂定云她們都沒有注意到榨菜葉面上出現(xiàn)的“小白點”?!皩<揖褪茄奂?,一下就看出來是‘白銹病’,好在施藥及時,防止了病害蔓延?!眳味ㄔ普f。





自2003年10月以來,余姚市科協(xié)通過實施基層組織建設(shè)工程,打通末梢循環(huán),激發(fā)工作活力,積極組織學(xué)會專家、農(nóng)技專家開展創(chuàng)業(yè)基地扶持、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、種養(yǎng)技術(shù)推廣等活動,努力把科協(xié)組織的科技人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為群眾的致富路子。


基層科協(xié)是科協(xié)組織深入基層的觸角,是科協(xié)的重要組織保障和工作基礎(chǔ),余姚是科協(xié)基層組織建設(shè)的一個非常好的典型。”浙江省科協(xié)黨組書記、副主席鄭金平介紹說,長期以來,科協(xié)工作一直存在“上熱下冷”“層級衰減”的倒三角結(jié)構(gòu)性矛盾問題,如何讓改革的推動力延伸到基層,如何讓“量大面廣”的科協(xié)基層組織煥發(fā)活力,是當(dāng)前科協(xié)系統(tǒng)深化改革的一項重要命題。


余姚從組織建設(shè)入手,通過黨委政府強(qiáng)力助推、考評體系上下貫通、科協(xié)組織長期堅持,不斷擴(kuò)大基層科協(xié)組織網(wǎng)絡(luò),現(xiàn)已建成了覆蓋全市的市、鎮(zhèn)、村三級科協(xié)組織網(wǎng)絡(luò),并在實踐過程中逐步形成了“接手長臂、扎根基層,打通末梢循環(huán),實現(xiàn)基層科協(xié)組織建設(shè)全覆蓋”余姚經(jīng)驗”


——抓牢核心,依托黨委支持和考核手段解決“推”的問題。爭取各方資源支持科協(xié)工作,把工作融入各級考核平臺,形成了完整的考核體系。


——強(qiáng)化執(zhí)行,加強(qiáng)制度建設(shè)和規(guī)范執(zhí)行解決“建”的問題。在基層科協(xié)組織建設(shè)中堅持制度化、規(guī)范化、精細(xì)化管理,形成了一套完整細(xì)致的工作手冊并匯編下發(fā)。


——更新理念,以先進(jìn)用人觀念和服務(wù)意識解決“人”的問題。以“不求所有但求所用”的柔性用才理念和資源共建共享的工作理念為代表,在基層隊伍建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。


目前,余姚市21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和1個經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)都建立了科協(xié),265個村和36個社區(qū)都實現(xiàn)了科普協(xié)會全覆蓋,先后成立了26家市級學(xué)會(協(xié)會),全市企事業(yè)科協(xié)總數(shù)達(dá)到41家,實現(xiàn)了市域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)科協(xié) 、村(社區(qū))科普組織互聯(lián)互動,市級學(xué)會、企業(yè)科協(xié)組織頻繁活動的良好局面。


據(jù)了解,全市所有村(社區(qū))科普組織都有工作人員和科普志愿者隊伍。農(nóng)村科普協(xié)會主席由村(社區(qū))黨組織書記、主任擔(dān)任,村辦主任和大學(xué)生村官也分別被納入科協(xié)隊伍;志愿者隊伍將村民小組長、樓道社區(qū)樓道長以及普通黨員吸收進(jìn)來,與普通老百姓接上頭、搭上線,把工作觸角深入到每家每戶,使科協(xié)工作直接深入干部群眾一線。


此外,余姚在科技人才引進(jìn)、公民科學(xué)素質(zhì)提升等方面均呈現(xiàn)出良好的工作成效,院士專家工作站、海智工作、科普陣地建設(shè)等工作走在全省前列。公民科學(xué)素質(zhì)調(diào)查結(jié)果顯示,余姚公民科學(xué)素質(zhì)水平2010、2015年分別為10.08%和11.73%,遠(yuǎn)高于全?。?.61%、8.21%)、全國(3.27%、6.20%)平均水平。特別是五大重點人群中的農(nóng)民2015年具備基本科學(xué)素質(zhì)比例為10.71%,遠(yuǎn)高出全省平均水平3.09%。


近日,余姚市科協(xié)榮獲由國家人社部和中國科協(xié)聯(lián)合頒發(fā)的“全國科協(xié)系統(tǒng)先進(jìn)集體標(biāo)兵”,是全省唯一獲此殊榮的單位。


“全省科協(xié)要以寧波、余姚為樣板,結(jié)合各地實際情況,選點突破、集體發(fā)力;在具體的組織建設(shè)推進(jìn)過程中,可以不拘形式、因地制宜?!?月7日,在余姚召開的全省加強(qiáng)基層科協(xié)組織建設(shè)推進(jìn)會上,鄭金平指出,我們要解剖好余姚這只麻雀,學(xué)習(xí)好總結(jié)好推廣好 “余姚經(jīng)驗”。


鄭金平表示,要大力推動省級科協(xié)資源向基層科協(xié)組織的延伸,把省級的高層次人才和科技資源引入縣域,引向基層;全面推進(jìn)“網(wǎng)上科協(xié)”建設(shè),圍繞“互聯(lián)網(wǎng)+科普”,創(chuàng)新科普公共服務(wù)產(chǎn)品供給模式,建立“普惠共享”科普體系;依托大數(shù)據(jù)、云計算等現(xiàn)代信息技術(shù),創(chuàng)新科普的精準(zhǔn)化服務(wù)模式,定向、精準(zhǔn)地將科普信息資源送達(dá)目標(biāo)人群。


今年是科協(xié)系統(tǒng)深化改革的“落實年”,中國科協(xié)黨組書記處把科協(xié)基層組織建設(shè)作為要著力攻克的五大難點任務(wù)之一,擺上重要議事日程?!叭〗ㄔO(shè)總目標(biāo)是‘科協(xié)組織延伸基層,村社校企全面覆蓋’,具體目標(biāo)是今年年底達(dá)到70%,2018年實現(xiàn)全覆蓋。”據(jù)鄭金平介紹,全省將形成以縣級科協(xié)為樞紐,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)科協(xié)為重點,村(社區(qū))科普協(xié)會為基礎(chǔ),縣級學(xué)會、企業(yè)(園區(qū))科協(xié)、青少年科技教育聯(lián)盟、農(nóng)技協(xié)為依托的科協(xié)基層組織網(wǎng)絡(luò)體系。

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