文｜蘇琳
未來(lái)不可預(yù)知，現(xiàn)在我們可以做的是：提升專業(yè)技能，磨煉強(qiáng)大心智，為未來(lái)增值。
360創(chuàng)始人周鴻祎曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：
“給別人做事，做成了能收獲很多經(jīng)驗(yàn)，做不成也不會(huì)損失什么。在公司混日子，是浪費(fèi)自己的時(shí)間和生命?！?/p>
我們的人生至少有三分之一的時(shí)間都在工作。
從進(jìn)入社會(huì)參加工作到六十歲退休，少則三十年，多則四十幾年的時(shí)間；一天中的大部分時(shí)間，我們也都是在工作中度過(guò)的。
同樣的工作，為什么有的人能一路升職加薪，有的人卻原地踏步，甚至面臨被淘汰的慘境呢？
不同的工作態(tài)度，決定了你人生未來(lái)的發(fā)展方向。
有的人兢兢業(yè)業(yè)忙工作，有的人渾渾噩噩混日子。
但混日子，不是長(zhǎng)久之計(jì)，混得了一時(shí)，混不了一世。
不在工作中混日子，才能提升人生的“含金量”。
你敷衍工作，工作也會(huì)敷衍你
再簡(jiǎn)單的工作，也是分等級(jí)的。
你怎么對(duì)待工作，工作就怎么對(duì)待你。
你若隨便敷衍，只能做出次品；唯有力求完美，精益求精，才能做出精品。
曾在網(wǎng)上看過(guò)一個(gè)關(guān)于三個(gè)名校畢業(yè)生的故事。
同是985名校畢業(yè)的三位高材生，畢業(yè)后同時(shí)進(jìn)了一家公司做管培生。
雖有雄心壯志，但他們也需要從基層崗位做起。
他們每天的工作，不是跑門(mén)店送貨理貨，就是在公司做斟茶遞水、打印復(fù)印的雜活。
時(shí)間久了，三人的心態(tài)開(kāi)始有了不同的變化。
實(shí)習(xí)生A認(rèn)為公司大材小用，好歹自己是名牌大學(xué)畢業(yè)的，怎么可以一直做這些沒(méi)有技術(shù)含量的活呢？
他一會(huì)兒嫌錢(qián)少，一會(huì)兒嫌事多。真是干啥啥不行，偷懶第一名。
實(shí)習(xí)生B倒沒(méi)想太多，反正領(lǐng)導(dǎo)安排什么就做什么，完全不會(huì)多想和多做一點(diǎn)，更不想耽誤自己的下班時(shí)間。
實(shí)習(xí)生C還是和剛進(jìn)公司的時(shí)候一樣，干勁十足。因?yàn)樗溃挥邪鸦鶎庸ぷ髯龊?，才能為以后的工作，打下?jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
于是，他每天最早到，最晚走。他把手頭上的工作，做到自己滿意才上交。
即使是幫領(lǐng)導(dǎo)打印一份文件這樣的小事，他也會(huì)幫忙優(yōu)化打印格式，檢查有沒(méi)有錯(cuò)別字。
等到晚上回去，他還會(huì)花時(shí)間學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)能力。
實(shí)習(xí)結(jié)束后，實(shí)習(xí)生A被裁了。實(shí)習(xí)生B雖然留下了，但在領(lǐng)導(dǎo)的眼中，他只是一個(gè)不值得提拔的基層。
而實(shí)習(xí)生C，剛轉(zhuǎn)正就接任了剛離職的主管位置。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)在日常的工作中，看到了C負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和強(qiáng)大的業(yè)務(wù)能力。
誰(shuí)在認(rèn)真用心做事，誰(shuí)在敷衍工作，領(lǐng)導(dǎo)一清二楚。
《法華經(jīng)》里寫(xiě)道：“日拱一卒無(wú)有盡，功不唐捐終入海?！?/p>
真正拉開(kāi)人與人拉開(kāi)差距的，是你做事的態(tài)度。
那些愿意在自己工作中下苦功的人，方能笑到最后。
混日子，混不出真本事
曾在網(wǎng)上看到這樣一個(gè)故事。
曉妍向朋友傾訴：“我的工作晉升機(jī)會(huì)渺茫，家里又爭(zhēng)吵不斷，感覺(jué)特別累。本來(lái)還慶幸自己上班混日子過(guò)得很輕松，結(jié)果現(xiàn)在反而被日子混了?！?/p>
曉妍在大學(xué)畢業(yè)后，就和現(xiàn)在的老公結(jié)婚。
剛參加工作不久的她，精力都花在籌備結(jié)婚的事上。
怎么布置新家，要拍什么婚紗照，婚禮要怎么辦，請(qǐng)什么人等等，壓根沒(méi)有把太多心思放在工作上。
領(lǐng)導(dǎo)過(guò)來(lái)催方案，她就隨便寫(xiě)點(diǎn)，敷衍了事；
客戶讓幫忙解決一個(gè)問(wèn)題，她轉(zhuǎn)眼就去逛淘寶，忘了這回事；
工作中，同事需要她幫忙協(xié)助，她經(jīng)常以自己還有事為由推脫。
久而久之，同事們都不愿意找她，領(lǐng)導(dǎo)更不愿意提拔她。
她自己也是一副無(wú)所謂的樣子，毫無(wú)上進(jìn)心可言。
每天回到家中，她就喜歡追劇看綜藝，不喜歡做飯做家務(wù)，還跟老公抱怨公司的同事。
老公也逐漸嫌棄她，工作不上進(jìn)，家里又不打理，兩人經(jīng)常因?yàn)樾∈露l(fā)生矛盾。
朋友勸她換工作，她才發(fā)現(xiàn)自己好像什么都不會(huì)，不知道自己能做什么。
最近，曉研的公司又因疫情影響，公司利潤(rùn)每況日下。領(lǐng)導(dǎo)決定開(kāi)始裁員，而聽(tīng)說(shuō)曉妍就在名單之中。
蔡康永曾說(shuō)：“人生最可悲的就是在奮斗的年紀(jì)選擇安逸?！?/p>
最好走的都是下坡路，看似毫不費(fèi)勁，實(shí)則危機(jī)重重。
不管在人生哪個(gè)階段，混日子，永遠(yuǎn)都是一種愚蠢的選擇。
人生沒(méi)有后悔藥，不要讓未來(lái)的自己為今天的懶散買(mǎi)單。
別等到失業(yè)，才想起專業(yè)
韓愈曾在《進(jìn)學(xué)解》中說(shuō)道：“業(yè)精于勤，荒于嬉?！?/p>
不花時(shí)間提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力，失業(yè)是遲早的事。
職場(chǎng)中，你可替代程度的高與低，取決于你為公司帶來(lái)價(jià)值的多與少。
在電視劇《小歡喜》中，黃磊飾演的方圓讓我印象特別深刻，尤其是失業(yè)痛哭的那個(gè)場(chǎng)景。
他在公司做法務(wù)二十幾年，是元老級(jí)的人物。
當(dāng)他迎來(lái)公司合并的消息時(shí)，他本以為能升職加薪，走向人生巔峰。
沒(méi)想到，老板以并購(gòu)公司來(lái)管理團(tuán)隊(duì)為由，裁掉了他。
方圓本以為說(shuō)的是裁掉整個(gè)部門(mén)，可到最后就只裁他一人。
但再回頭看看方圓的工作，失業(yè)對(duì)他來(lái)說(shuō)雖是意外，但也是必然。
45歲的他，不指望當(dāng)老板，只想做個(gè)安穩(wěn)的經(jīng)理，每天安安分分做好手頭工作。
他在上班時(shí)，總是搖頭晃腦，做脖頸操，還出門(mén)唱歌，每天的日子過(guò)得相當(dāng)悠閑。
下班后，他喜歡斗魚(yú)養(yǎng)鳥(niǎo)，沒(méi)事就去市場(chǎng)遛彎嘮嗑，過(guò)著懶散休閑的養(yǎng)老生活。
他完全沒(méi)有想過(guò)利用業(yè)余時(shí)間，提升自己的專業(yè)。
在公司占著高位置卻不作為，以前立下再多的功勞也是過(guò)去的事。
失業(yè)后的方圓，打算去師弟開(kāi)的法務(wù)公司找工作。但遭到了別人的拒絕，原因是方圓沒(méi)有法律資質(zhì)。而等他考完司考再回來(lái)工作，可能都該到退休的年紀(jì)了。
即使能力不輸年輕人，但體力也跟不上。
論資排輩，倚老賣(mài)老的人其實(shí)最危險(xiǎn)。他們只會(huì)盯著自己眼前的位置，全然不思考成長(zhǎng)與進(jìn)步。
在大部分公司里，老員工并不等于優(yōu)秀員工。
職場(chǎng)是價(jià)值交換中心，有價(jià)值的人終究會(huì)晉升，沒(méi)價(jià)值的人只能面臨淘汰的困境。
要想不在職場(chǎng)中被淘汰，就得努力提升自己的專業(yè)技能。
別等到失業(yè)，才想起專業(yè)。
不在工作中混日子
是成年人應(yīng)有的自覺(jué)
作者哈叔曾講過(guò)：“對(duì)一個(gè)人的評(píng)價(jià)，有兩點(diǎn)是比較高的：一是靠譜，二是沒(méi)有混日子?！?/p>
不在工作中混日子，是成年人應(yīng)有的自覺(jué)。
任何職場(chǎng)中的佼佼者，從不以混日子來(lái)度日。
工作的態(tài)度，決定事業(yè)的高度；
用心工作，才是對(duì)人生最好的投資。
你流過(guò)的每一滴汗水，都不會(huì)被辜負(fù)。
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