大家好，我是劉sir。
2020年開年，我們遭遇黑天鵝，在這個過程中，國民的新習慣在培養(yǎng)，中國經(jīng)濟新的變化也在醞釀，在線直播和短視頻經(jīng)濟在進一步發(fā)酵。
就像鐘南山提到的“超級傳播者”的概念，把這個概念嫁接到新媒體與大眾傳播領域，也說明未來傳播不再取決于觸達用戶的多少，而是取決于有沒有超級傳播者。
看一看在線直播和短視頻經(jīng)濟領域的明星李佳琪、薇婭們，他們不就是能量巨大、史無前例的“超級傳播者”么？
現(xiàn)在是人人打造IP 的時代，對于我們每一個人而言，都需要打造自己的魅力和影響力。
而且很多人都在嘗試打造IP，讓自己成為自己所在領域的或大或小有魅力的發(fā)光體。
那么，市場會有它的自動篩選機制，會一步步篩選出每個行業(yè)領域的超級傳播者。
那我們?nèi)绾巫畲髱茁实谋皇袌鲞x中，從而建立自己的品牌，在自己的領域里成為超級傳播者呢？
給大家分享一個大多數(shù)人忽略的建議，就是先“培養(yǎng)網(wǎng)感”。
在這里，我想先說一嘴：
你還真別以為“網(wǎng)感”是想成為超級傳播者的人的事，其實跟我們每一個人都息息相關。
相信每一個朋友身邊都遇到過這樣的情況：有的朋友，在現(xiàn)實生活中，與人面對面交流的時候，侃侃而談，但是到了線上，就顯得笨拙而僵硬，甚至稍顯死板。
各類表情符號什么的，更是與他們無緣，即便有用起來的，一看就知道這是來自上個世紀的感覺。
這種情況，就是缺乏網(wǎng)感。在現(xiàn)在這樣一個，你不出門也需要鏈接天下的時代，沒有網(wǎng)感，你寸步難行。
那么，有網(wǎng)感的人除了在圈子里具有一定的影響力，通常還具備這些特點——見多識廣。
聊天話題新鮮，會調侃熱點，說話有趣，見解獨到，還盛產(chǎn)金句。
一句話總結就是：大家都愛聽他說話，也喜歡轉發(fā)他的話。
很顯然具備強烈的leader風范，這對于我們在職場中建立自己的影響力尤為重要。
而且現(xiàn)在各種線上協(xié)同辦公的模式探索得火熱，對職場人的鏈接力要求很高，更需要我們培養(yǎng)強“網(wǎng)感”，才能在這樣的職場大環(huán)境中脫穎而出。
那么如何培養(yǎng)我們的網(wǎng)感呢？在這里我從兩個方面來跟大家聊一聊。
1、網(wǎng)感的本質其實是一種好奇心，我們要養(yǎng)成鉆研用戶的習慣。
培養(yǎng)網(wǎng)感其實就是培養(yǎng)我們對大眾需求的洞察習慣，這對我們每個人而言，不管從事什么行業(yè)都很重要，我們需要養(yǎng)成鉆研用戶的習慣，保持對未知世界的好奇心，才可以讓我們擁有更長遠的視角。
落實到我們個人ip的打造中，就是去關注我們自己這個內(nèi)容領域內(nèi)，受眾的需求是什么。
同時，用戶語言，用戶心理，都能夠通過受眾需求分析得到，并且要能夠利用自己的知識有效的滿足用戶的需求。
就像我總是讓同事們鉆研排行榜，這就是為了讓大家更了解市場；
我們很多內(nèi)容產(chǎn)品經(jīng)理會加入跟自己擅長的內(nèi)容領域相關的各種各樣的社群和圈子，這是為了去鉆研用戶的語言與習慣；
再比如我每天晚上都會科技新聞，關注科技領域和相關企業(yè)的發(fā)展，其實都是在培養(yǎng)網(wǎng)感。
我們做的是內(nèi)容行業(yè)，從出版到知識付費到教育培訓，都是線上的，需要有比較強的好奇心，去探索和研究各種新的媒體工具、傳播渠道，并且想辦法為我所用，而這些都跟互聯(lián)網(wǎng)與科技是強相關的。
當我們習慣性的關注這些維度的新鮮事物之后，就拓寬了我的視野和格局，能夠用的適應用戶需求的變化。
2020開年遭遇的黑天鵝迫使企業(yè)辦公模式升級，自然對我們每個人的工作能力的適應性要求更高。
如果你想要快速提升自己的工作能力，適應大環(huán)境下的職業(yè)變革，或者說已經(jīng)面臨著被淘汰的窘境，不知道該怎么辦，那就跟我們的職業(yè)輔導師聊聊吧。
2、網(wǎng)感是一種更高級的智慧，我們要學會創(chuàng)新“表達力”。
有粉絲曾經(jīng)留言給我說，“自己明明很年輕，卻被好友在線上說跟自己溝通“有代溝”，怎么破？”
在這里，我的回答是：鍛煉“網(wǎng)感”！因為，它是每個人在當下這樣一個時代下，不可忽視的表達力修煉。
給大家推薦一本書《經(jīng)驗的疆界》，我曾經(jīng)推薦給很多我們公司和行業(yè)里的內(nèi)容產(chǎn)品制作人、編輯和策劃人。
這本書里面有個觀點，是對于智慧的詮釋。
什么是智慧？你能夠把同樣一個道理、知識或觀點用一種更高級、更能夠讓大眾接受的方式表達出來就是智慧。
網(wǎng)感其實就是一種更高級的智慧，是一種“表達力”創(chuàng)新。
因為不同年代的人有不同的習慣偏好，一代人有一代人的情懷，我們講同樣的道理、知識、觀點或者技能時，它的傳播對象是不斷在更新與變化的，是一個流動的群體。
從這個角度來說，培養(yǎng)網(wǎng)感，依賴于我們不斷更新自我，不斷融入一個流動的群體、圈子、或者話語體系的能力。
比如，我們針對年輕人做出版，從對80傳播到對90的傳播到對00后傳播。
我們的知識內(nèi)容要對同一年齡段卻在不同的時代成長起來的人去傳播的時候，就需要有自己的網(wǎng)感。
讓自己的知識表達能夠符合年輕人的喜好與口感，以便于他們愿意去接受我們要傳播的思想和觀念，這也是我們重視網(wǎng)感、流行語言的原因所在。
那么，跳出知識內(nèi)容的傳播，把這個邏輯放到其他任何的產(chǎn)品或服務的營銷與傳播，邏輯都是一樣的。
好了，總結一下。
現(xiàn)在是提倡線上協(xié)同辦公的時代，要求每個職場人迅速提升自己的工作能力，快速適應這場職業(yè)變革，那如何在這樣的大環(huán)境中脫穎而出呢？
給大家一個很多人忽視的建議是：培養(yǎng)“網(wǎng)感”，那如何培養(yǎng)我們的網(wǎng)感呢？
我從兩方面來給大家做了闡述。
第一，網(wǎng)感其實是一種好奇心，我們需要養(yǎng)成鉆研用戶的習慣。
第二點，網(wǎng)感是一種更高級的智慧，我們要學會“表達力”創(chuàng)新。
好了，今天就分享到這里了。
我是劉sir，在個人發(fā)展學會，我們一起成長，不斷精進！
劉sir
個人發(fā)展學會會長
磨鐵前首席戰(zhàn)略官兼運營副總裁
《見識：為人生賦能》、《思維的精進》作者
財經(jīng)實用成長類圖書品牌“黑天鵝圖書”創(chuàng)始人
26歲做總經(jīng)理，29歲當總裁，33歲融資千萬創(chuàng)業(yè)。他與李開復、時寒冰、宋鴻兵、陳志武、羅振宇、樂嘉、李德林等眾多大咖深入合作，帶領團隊為他們策劃出版了《自控力》《拆掉思維里的墻》《人生不設限》《羅輯思維》《時寒冰說：經(jīng)濟大棋局，我們怎么辦》等超級暢銷書……是業(yè)內(nèi)公認的“暢銷書金牌推手”！
