在職場中，一定要懂得三個字“分寸感”，每個人都有幾個關系好的同事，但是同事之間是不是代表可以很隨意呢？很多人都是這樣的理解，所以最后把和自己關系好的人都得罪了。在職場中，大家的關系，可以是工作關系，也可以是朋友關系，但是得保持分寸感，大家都在一個公司中，總是有著利益的沖突，人大多是自私的，所以說，職場中的朋友在利益面前，朋友關系其實都是非常脆弱的。所以在職場，與同事關系再好，千萬不要透露這4點信息，否則早晚被出賣。
【1】不要提及薪資
在任何一個公司，都有規(guī)章制度表明，員工不允許私下交流薪資情況，因為在職場中，學歷、跳槽、工作經驗等等因素都可能造成薪資的不同，公司為了避免員工心里的不平衡，所以對薪水情況是不公開的，也不允許員工私下打聽。正所謂，職場如戰(zhàn)場，其實這話一點兒都沒有錯。職場的友情，其實都敵不過金錢的誘惑。
所以在職場中，一定不要在員工面前提及薪資問題。
【2】積蓄
在職場上，涉及到金錢的問題，都是非常棘手的問題，如果同事向你借錢，然后辭職，直接和你斷了聯(lián)系，你該怎么辦？或者是遇到人品不是很好的，你催也不是，不催也不是，自己的錢很容易要不回來，而且還會傷了同事之間的和氣。在職場上，我們一定要做到，不可有害人之心，但是，防人之心不可無。
【3】領導與你單獨溝通的話不要講
職場中，領導有時會私下與員工溝通。但是要記住，領導和你講的話，千萬不要告訴別人，你自己心里知道就行了，如果你和領導私下說的話，你告訴了其他同事，最后傳到領導耳中，那么領導就知道，一定是你泄露了出去，對于這樣的員工，領導會留下嘴巴不嚴，辦事不嚴謹，所以說領導決不會重用你了。
【4】辭職
如果想要辭職，但是還沒有下決心，那么這個想辭職的消息，自己知道就行了，千萬別透露給自己的同事，因為一旦你告訴他們，你的領導可能很快就會知道，到時候，大家都知道你要要辭職，到時候即使你不辭職也要辭職，因為沒人會給將要離職的人機會。
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