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五層妖塔:從戰(zhàn)略到流程
逸香閣居士麗人
>《權(quán)謀智慧》
2019.08.16
關(guān)注
毫無疑問,戰(zhàn)略總是企業(yè)所有管理問題的開端,戰(zhàn)略決定了企業(yè)的方向,而所有的管理手段和方法都需要服務于這個方向。
我們通常又會說,流程是企業(yè)運營管理的核心,流程是企業(yè)戰(zhàn)略落地的途徑。
那么,流程是怎樣承接戰(zhàn)略的,或者說,企業(yè)戰(zhàn)略是如何落地到具體流程的呢?
從戰(zhàn)略到流程,這個跨度很大,并不是可以直接跳過去的,需要一個思考和解構(gòu)的過程,要經(jīng)歷商業(yè)/運營模式、業(yè)務模式、業(yè)務策略,最終才到流程。
我戲稱之為:從戰(zhàn)略到流程的“五層妖塔”。
下面我們
就來
從
上到下解
構(gòu)
這個
妖塔。
第五層:
戰(zhàn)略
戰(zhàn)略首先要定義企業(yè)的愿景,愿景是對于未來的預期,未來我們要成為誰?然后具體怎樣實現(xiàn)這樣的愿景?外部環(huán)境分析、內(nèi)部條件分析(著名的SWOT分析),然后是戰(zhàn)略選擇,這部分關(guān)于戰(zhàn)略的思考模式,可能多數(shù)做管理的人都非常熟悉,我們不再贅述。
戰(zhàn)略說到根本,最終要回答這三個核心問題:我們的產(chǎn)品是什么?客戶是誰?核心競爭力是什么?
第四層:
商業(yè)模式/運營模式
模式是指事物的標準樣式,對企業(yè)來說,模式是一種標準的行為結(jié)構(gòu)。
商業(yè)模式是企業(yè)為獲取收益進行商業(yè)運作的方式,通俗說就是企業(yè)是如何賺錢的?商業(yè)模式是企業(yè)在和外部的交互中完成的,這樣的過程需要回答三個問題:企業(yè)如何獲取資源?企業(yè)如何進行價值交換?企業(yè)實現(xiàn)價值增值的途徑?比如:麥當勞“地產(chǎn)+零售連鎖”的模式。
運營模式是企業(yè)經(jīng)營過程中與提供產(chǎn)品和服務相關(guān)的方式,通俗講是企業(yè)如何實現(xiàn)產(chǎn)品和服務。運營模式是企業(yè)的內(nèi)部運作,直接表現(xiàn)為價值鏈的結(jié)構(gòu)。
商業(yè)模式和運營模式是相互匹配的關(guān)系,如上圖。
實際上,商業(yè)模式和運營模式應當是企業(yè)戰(zhàn)略管理的內(nèi)容。
戰(zhàn)略不僅僅要回答方向性的問題,也必須要對商業(yè)和運營模式給出答案,否則就會成為空中樓閣。
比如,大型設備制造商(飛機發(fā)動機、銀行自助終端、工程機械等),面對激烈的市場競爭,從銷售產(chǎn)品轉(zhuǎn)向設備租賃,這就是一種戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。
隨著這種戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)型,商業(yè)模式會發(fā)生變化,由取得一次性銷售收入轉(zhuǎn)向取得持續(xù)性租賃收入;
運營模式也會發(fā)生變化,維護成為價值鏈的重要環(huán)節(jié),同時財務成本可能上升。于是企業(yè)的業(yè)務模式、業(yè)務策略、流程都需要與這個方向相匹配。
(關(guān)于商業(yè)模式和運營模式的更多解釋和示例詳見前文《解讀:
商業(yè)模式和運營模式》)
第三層:
業(yè)務模式
業(yè)務模式是運營模式的下面一層。
運營模式是價值鏈的整體結(jié)構(gòu),業(yè)務模式就是價值鏈各個業(yè)務功能的實現(xiàn)方式。
企業(yè)的商業(yè)模式/運營模式各不相同,他們的業(yè)務模式也會隨之各具特色。
業(yè)務模式主要包括營銷模式、研發(fā)模式、供應鏈模式、生產(chǎn)模式、服務模式等。
比如,生產(chǎn)是多品種小批量、少品種大批量還是定制化的模式等等。
不構(gòu)成價值鏈的業(yè)務功能人力資源、財務、信息化也有相應的模式,只是對不同企業(yè)來說,這部分的模式差異并不明顯。
第二層:
業(yè)務策略
業(yè)務策略是在業(yè)務模式下的繼續(xù)細化,到業(yè)務策略這一層就逐漸接近于流程了,實際上業(yè)務策略會給出流程的一種場景選擇。比如,在多品種小批量的生產(chǎn)模式之下,生產(chǎn)滾動計劃的周期是按月、旬、周還是天,這就是業(yè)務策略(生產(chǎn)計劃策略)的內(nèi)容。業(yè)務策略應該是和業(yè)務模式相匹配的,當然也應該向上與運營模式相匹配。
第一層:
流程
從業(yè)務策略再向下,才到了地面的一層——流程。當然流程也是分層的,從宏觀的流程場景到具體活動的細節(jié)。業(yè)務策略會給出流程的一個基本方向和邏輯。比如采購是集中管理的策略,那么流程自然就是一個集成管理的流程。
五層妖塔的全貌
如此,我們可以看到這個五層妖塔的全貌。
通常企業(yè)管理層的視野是不一樣的,
高層關(guān)注的總是
上面的兩層,中層關(guān)注的中間兩層,而基層員工才更關(guān)注流程本身。
從上到下是宏觀到細節(jié)、戰(zhàn)略到落地的過程,我們沿著這個過程思考戰(zhàn)略實現(xiàn)的路徑。
從下到上則是現(xiàn)實與戰(zhàn)略的協(xié)同過程,我們沿著這個過程可以思考現(xiàn)實問題的深層次原因和解決策略。
我在從前的文章中講過,很多時候我們進行的流程優(yōu)化都不是針對流程本身,因為流程細節(jié)的問題不會讓我們感覺到痛。查找這些痛點的原因我們就會沿著塔的底層向上追溯。痛點可能來自于業(yè)務策略,也可能來自于業(yè)務模式,而一旦觸及到商業(yè)模式和運營模式,那就不是運營層面的問題了,而是戰(zhàn)略問題。也就是說從這個塔的底層到頂層,越向上對于企業(yè)的整體影響就越大。
就像打游戲,從下向上通關(guān),大BOSS總是在塔頂?shù)戎鴼堁哪恪?/span>
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