第一章 總則
第1條 為加強(qiáng)公司辦公用品管理,提高效率,規(guī)范流程,使辦公用品的采購、使用和保管標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,倡導(dǎo)健康優(yōu)質(zhì)、綠色環(huán)保、勤儉節(jié)約的現(xiàn)代辦公方式,特制定本制度。
第2條 辦公用品由綜合辦公室集中管理,實(shí)行統(tǒng)一采購,統(tǒng)一發(fā)放,統(tǒng)一回收處理。
第3條 本制度辦公用品包括:固定資產(chǎn)(A類)、非消耗性辦公用品(B類)、消耗性辦公用品(C類)、其他物資(D類)、虛擬辦公用品(E類)
第4條 辦公用品的采購、保管、發(fā)放、領(lǐng)取、使用需嚴(yán)格履行相關(guān)手續(xù),遵守審批程序。
具體審批程序如下:
4.1.固定資產(chǎn)(A類)(含報(bào)價(jià)審批)
需求人→部門負(fù)責(zé)人→綜合辦公室→分管領(lǐng)導(dǎo)
4.2非消耗性和消耗性辦公用品(B類和C類)
需求人→部門負(fù)責(zé)人→綜合辦公室
4.3其他物資和虛擬辦公用品(D類和E類)
需求人→部門負(fù)責(zé)人→綜合辦公室(價(jià)格≤**元)→分管領(lǐng)導(dǎo)(價(jià)格>**元)
第二章 詳細(xì)內(nèi)容
第5條 辦公用品的分類
5.1 固定資產(chǎn)(A類):各類價(jià)值較高的辦公設(shè)備,如:電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、電話機(jī)、辦公桌、椅、文件柜等。
5.2非消耗性辦公用品(B類):文件夾、拉桿夾、檔案框、文件袋、訂書器、剪刀、計(jì)算器、裁紙刀、插座、U盤等。
5.3消耗性辦公用品(C類):筆記本、簽字筆、圓珠筆、鉛筆、橡皮、膠水、復(fù)寫紙、釘書釘、回形針、筆芯、公司印刷品、墨盒、復(fù)印紙、傳真紙、水性筆、白板筆、回形針、大頭針等。
5.4其他物資(D類):.廣告類,如宣傳單頁、宣傳冊等;節(jié)日禮品、購物禮券等;其他。
5.5虛擬辦公用品(E類):電腦應(yīng)用軟件、各種數(shù)據(jù)、各類報(bào)表、設(shè)計(jì)圖等
第6條 辦公用品的采購
6.1 每月1--3號(節(jié)假日順延),各部門根據(jù)本部門辦公用品需求計(jì)劃填寫《辦公用品領(lǐng)用表》(需部門負(fù)責(zé)人簽字)提交綜合辦公室。
6.1.1若有特殊情況,如公司舉辦重大活動(dòng)等,相關(guān)部門應(yīng)及早做好預(yù)算,提前向綜合辦公室提交辦公用品需求,以保證辦公用品及時(shí)采購到位,供應(yīng)充足。
6.1.2特殊辦公用品可以經(jīng)行政管理部門同意授權(quán)各部門自行采購。
6.1.3各部門若臨時(shí)急需采購辦公用品,按程序獲批后,采購人員實(shí)施采購任務(wù)。
6.2.綜合辦公室根據(jù)各部門的需求計(jì)劃,再參考辦公用品庫存制定采購計(jì)劃,填寫《辦公用品采購申請單》,按審批程序?qū)徟髨?bào)財(cái)務(wù)劃轉(zhuǎn)采購經(jīng)費(fèi)后進(jìn)行
采購。原則上每月6日前采購到位。
6.3 采購人員需對用品的價(jià)格、質(zhì)量負(fù)責(zé),每一項(xiàng)支出必須有發(fā)票憑證(或采購小票)。采購?fù)瓿珊螅瑢{證交財(cái)務(wù)部。
6.4 E類辦公用品的制作,本著優(yōu)質(zhì)、節(jié)儉、實(shí)用的原則,由各部門按照制作要求,同承制方談妥價(jià)格后,填寫《部門辦公用品需求表》,根據(jù)涉及金額按審批程序?qū)徟笾谱鳌?/p>
6.5 采購A類、批量辦公用品等,需有兩至三人同往,務(wù)求價(jià)廉質(zhì)優(yōu)。經(jīng)辦人在業(yè)務(wù)交往中嚴(yán)禁受賄索賄。
6.6 綜合辦公室應(yīng)做好常用供應(yīng)商的建檔,編制出常用辦公用品價(jià)格表,把握好辦公用品的價(jià)格行情,做好供應(yīng)商甄選工作,控制采購成本。
第7條 辦公用品的發(fā)放和領(lǐng)用
7.1.部門辦公用品:
每月10日前(節(jié)假日順延),采購專員根據(jù)各部門提交的《辦公用品領(lǐng)用表》發(fā)放辦公用品,并讓部門負(fù)責(zé)人在《辦公用品領(lǐng)用登記表》上簽字確認(rèn)。
B類辦公用品如重復(fù)申領(lǐng),應(yīng)說明原因或憑損毀原物以舊換新,杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)。
A類辦公用品領(lǐng)取后,列入辦公室固定資產(chǎn)管理序列,明確責(zé)任人。
7.2個(gè)人辦公用品:
7.2.1個(gè)人領(lǐng)用辦公用品應(yīng)填寫《辦公用品領(lǐng)用表》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字后,向綜合辦公室申領(lǐng),并在《辦公用品領(lǐng)用登記表》上簽字。
7.2.2入職與離職:
新員工入職根據(jù)職位配備辦公用品,并填寫《辦公用品領(lǐng)用表》。
員工離職時(shí)填寫《個(gè)人辦公用品交接單》(特別要注意虛擬辦公用品E類的交接),并交回領(lǐng)用的A類和B類辦公用品,由辦公室予以重新分配。
部門負(fù)責(zé)人需根據(jù)交接單仔細(xì)點(diǎn)驗(yàn),遇有毀損的要求移交人書面標(biāo)明,視該物品價(jià)值大小,是否追究移交人的職責(zé),另行處理。
7.3 各部門每年12月匯總辦公用品使用情況,填寫《部門辦公用品資產(chǎn)匯總表》,部門負(fù)責(zé)人審核簽字后交綜合辦公室存檔。
7.4綜合辦公室根據(jù)領(lǐng)用情況即時(shí)更新《辦公用品庫存表》。
月底、年底填寫《辦公用品使用情況匯總表》,一式兩份。一份存檔用于年終各部門的績效考核,另一份提交各部門負(fù)責(zé)人,使其了解本部門辦公用品的消耗情況。
第8條 辦公用品的保管
8.1辦公用品應(yīng)指定專人負(fù)責(zé),建立庫存辦臺(tái)賬《辦公用品庫存表》,明確掌握辦公用品的各部門使用情況、庫存情況。避免不必要的儲(chǔ)存或過量積壓,確保供應(yīng)好、周轉(zhuǎn)快、消耗低、費(fèi)用省。
8.2負(fù)責(zé)人須經(jīng)常清掃、整理辦公用品倉庫,定期盤點(diǎn)。如發(fā)現(xiàn)賬物不符,應(yīng)及時(shí)查明原因,做到賬物相符。
8.3離職人員交回的辦公用品由辦公室安排重新發(fā)放,申領(lǐng)人不得以其新舊為由拒絕領(lǐng)用。
8.4各部門要樹立節(jié)約意識,控制和合理使用辦公用品,杜絕浪費(fèi);提倡無紙化辦公,盡量使用網(wǎng)絡(luò)資源,降低消耗。
8.5工作崗位人員有更替的,辦公用品庫存作為移交資料之一。
第9條 辦公用品的使用
9.1 精心使用辦公設(shè)備特別是電腦,各部門需每天對電腦進(jìn)行殺毒維護(hù),根據(jù)自己的工作特征、工作內(nèi)容等即時(shí)進(jìn)行數(shù)據(jù)備份,文件歸類整理。
部門負(fù)責(zé)人有義務(wù)監(jiān)督本部門員工對虛擬辦公用品的管理、應(yīng)用、保存和更新。若因個(gè)人原因致使數(shù)據(jù)丟失導(dǎo)致公司蒙受重大損失(**元以上),將追究責(zé)任人的主要責(zé)任及部門負(fù)責(zé)人的連帶責(zé)任。
9.2辦公用品應(yīng)為辦公所用,不得據(jù)為已有,挪作私用;不得用辦公設(shè)備干私活,謀私利;不許將辦公用品隨意丟棄廢置。
9.3使用中辦公設(shè)備出現(xiàn)故障,由原采購人員負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和聯(lián)系退換、保修、維修、配件事宜;因使用不當(dāng),人為造成設(shè)備損壞的,直接責(zé)任人應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。
第10條 報(bào)廢處理
A類辦公用品報(bào)廢應(yīng)當(dāng)是在經(jīng)過維修但無法修好的狀況下,或者是無法維修時(shí),方可填寫《辦公用品報(bào)廢申請單》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后,提交綜合辦公室審核,報(bào)廢品原購買價(jià)值單件超過5000元的,綜合辦公室須報(bào)請分管領(lǐng)導(dǎo)的審批,報(bào)廢事項(xiàng)方可成立。
第三章 附則
第11條 本制度適用于公司全體員工。
第12條 行政部根據(jù)實(shí)際情況,定期對本制度進(jìn)行修訂并報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。
第13條 本制度由發(fā)布之日起生效。
附:辦公用品領(lǐng)用表 辦公用品領(lǐng)用登記表
個(gè)人辦公用品交接單 辦公用品采購申請表
部門辦公用品資產(chǎn)匯總表 辦公用品使用情況匯總表
辦公用品報(bào)廢申請單 辦公用品庫存表