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機(jī)關(guān)單位的年輕人要盡早想明白這四個(gè)問(wèn)題

關(guān)于講政治的問(wèn)題。

當(dāng)下最流行的莫過(guò)“要旗幟鮮明講政治”,沒(méi)錯(cuò),講政治是一名機(jī)關(guān)工作人員必備的首要素質(zhì)之一,更是一名黨員干部擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)的首要前提之一。做好黨的工作,關(guān)鍵要牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),這“四個(gè)意識(shí)”是新時(shí)期共產(chǎn)黨人的做人標(biāo)準(zhǔn)和靈魂。

我說(shuō)這些不是在說(shuō)官話、講套話。聯(lián)系辦公室工作,其實(shí)每個(gè)機(jī)關(guān)辦公室的工作都差不多,無(wú)非就是做好服務(wù)保障等工作,為一個(gè)單位的中心工作搞服務(wù),來(lái)保障單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。這里就有一個(gè)中心的問(wèn)題,如何做到圍繞中心、服務(wù)中心?如何做到圍繞大局、服務(wù)大局?這些都需要將“旗幟鮮明講政治”作為根本前提。

辦公室作為一個(gè)單位的核心、中樞、窗口,辦公室人員的一言一行、一舉一動(dòng),都會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)大的“蝴蝶效應(yīng)”,因?yàn)樵谒纳砩?,別人更多看到的是這個(gè)單位的光環(huán),他多數(shù)代表了一個(gè)單位,而不是自身一個(gè)個(gè)體。

辦公室人員要提高政治站位,從嚴(yán)從實(shí)要求自己,時(shí)刻謹(jǐn)記自己是一個(gè)辦公室工作人員的身份。

別人能做的我們不能做,別人能吃的飯我們不能吃,身份的特殊性,就注定我們生活在“聚光燈”下,要習(xí)慣于“被監(jiān)督”,當(dāng)“透明人”,這些看似華麗的字眼,仔細(xì)琢磨下,竟是如此讓人心驚膽戰(zhàn)。

關(guān)于工作加班的問(wèn)題。

談到辦公室工作,如果不提加班問(wèn)題,貌似有些疏遠(yuǎn),又或是覺(jué)得有些遠(yuǎn)離辦公室工作。

工作加班,是多少人不愿提及、不愿經(jīng)歷的事情,沒(méi)錯(cuò),白天干了8個(gè)小時(shí)了,誰(shuí)不想下班后好好陪陪老婆孩子,好好侍奉下父母。

然而,工作就是工作,既然我們選擇了這份工作,就要接受這份工作的一切屬性,包括它帶給你的光環(huán),包括它帶給你的物質(zhì)享受,當(dāng)然,還包括它需要加班的“污點(diǎn)”。

作為從事辦公室工作的同志們,領(lǐng)導(dǎo)不走我們不能走、領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)來(lái)我們就要提前來(lái),這是基本功,這是老前輩們?yōu)槲覀兞粝碌膬?yōu)良傳統(tǒng),如果對(duì)此有厭煩,最好起早離開(kāi),否則,你會(huì)很難受的。

尤其對(duì)基層的辦公室同志們來(lái)說(shuō),更是不存在白天黑夜,哪有雙休日。當(dāng)局者看似抱怨?jié)M滿,等真正走出來(lái),又會(huì)懷念那段時(shí)光,感謝那段時(shí)光帶給自己能力的提升。

大家都以為金字塔越往上越清閑,甚至不用加班,但那只是一種夢(mèng)想,現(xiàn)實(shí)與夢(mèng)想總會(huì)有差距,中央部委的領(lǐng)導(dǎo)同志們更忙,他們處理的工作層級(jí)更高,加班更是家常便飯。

與其想著逃離,與其怨氣十足,不如做個(gè)糊涂人,低下頭往前干,機(jī)會(huì)總會(huì)垂青那些有所準(zhǔn)備的人。

關(guān)于工作配合的問(wèn)題。

給大家講個(gè)小哲理“一日,鎖對(duì)鑰匙埋怨道‘我每天辛辛苦苦為主人看守家門(mén),而主人喜歡的卻是你,每天把你帶在身邊?!€匙卻不滿地說(shuō)‘可是你每天待在家里,舒舒服服的,多安逸啊!我每天跟著主人,日曬雨淋的,多辛苦啊!’等真正鎖和鑰匙鬧掰的時(shí)候,相信主人會(huì)把他倆一同扔到垃圾箱的。

辦公室工作尤是如此。工作中,我們要加強(qiáng)協(xié)作配合,要相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),尤其是遇到較大任務(wù)時(shí),大家一起上,沒(méi)有過(guò)不去的砍,沒(méi)有滅不了的火焰山。

相信那句話:人在一起是團(tuán)伙,只有心在一起才叫團(tuán)隊(duì)。我經(jīng)常給辦公室的同志講,小肚雞腸、斤斤計(jì)較的人永遠(yuǎn)成不了氣候,看那些獨(dú)掌地方的一把手們,哪個(gè)不是“宰相肚里能撐船”?

作為辦公室主任,就是要凝聚起團(tuán)結(jié)干事、和諧相處的精氣神,讓大家在一種融洽的氛圍中干事,用和諧友愛(ài)的軟實(shí)力推動(dòng)工作的硬實(shí)力。

關(guān)于學(xué)習(xí)的問(wèn)題。

有的人喜歡辦公室的工作,看中的就是它上傳下達(dá)的功能,期望的就是每天干些跑跑跳跳、不費(fèi)腦只費(fèi)力的低技術(shù)工作。

其實(shí),隨著機(jī)關(guān)工作的發(fā)展,辦公室工作對(duì)一名干部的要求越來(lái)越高。依我的理解,辦公室工作可不是人人都能干得了的,更不是人人都能干好的。

如何才能更好地勝任這份工作?如何才能將辦公室工作做的如魚(yú)得水?這里面的要求太多了,關(guān)鍵就是要多學(xué)習(xí),時(shí)刻不斷地學(xué)習(xí),遇人學(xué)習(xí),遇事學(xué)習(xí),有經(jīng)驗(yàn)多總結(jié),受教訓(xùn)更總結(jié)。

通過(guò)學(xué)習(xí),能讓一個(gè)人靜下心來(lái)思考一些問(wèn)題,很多平時(shí)百思不得其解的難題,有時(shí)就會(huì)在學(xué)習(xí)中找到靈感,學(xué)與不學(xué)不一樣,學(xué)多與學(xué)少更不一樣。

我所經(jīng)歷的幾個(gè)單位,有幸都培養(yǎng)成了學(xué)習(xí)機(jī)關(guān),大家在學(xué)習(xí)中除去事務(wù)性工作的浮躁,體驗(yàn)知識(shí)帶來(lái)的樂(lè)趣,通過(guò)學(xué)習(xí),凝心聚力、推動(dòng)工作。

曾幾何時(shí),直到如今,有些地方單位的辦公室仍是一個(gè)魚(yú)龍混雜的科室,讓人看得清,又摸不透,這不是個(gè)例,但終究是被抹掉的。

新常態(tài)下,辦公室是一個(gè)政務(wù)與事務(wù)協(xié)同發(fā)展的平臺(tái),辦公室干部更是一個(gè)機(jī)關(guān)單位綜合水平及能力的體現(xiàn)。(摘自:辦公室的秘密)


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