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2014會計準則變化權(quán)威解讀

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核心內(nèi)容:財政部陸續(xù)發(fā)布了新增或修訂的企業(yè)會計準則,如此大規(guī)模的準則修訂和增補尚屬首次,此次共修訂了五項會計準則,發(fā)布了兩項新準則及一個補充規(guī)定,內(nèi)容包括財務(wù)報表列表、職工薪酬、長期股權(quán)投資、在其他主體中權(quán)益的披露、公允價值計量、合營安排等。以下是具體解讀。

一、修訂的5項會計準則:

1、企業(yè)會計準則第30——財務(wù)報表列報

新的財務(wù)報表列報準則共八章四十五條,包括總則、基本要求、資產(chǎn)負債表、利潤表、所有者權(quán)益變動表、附注,以及銜接規(guī)定和附則。

新的財務(wù)報表列報準則將綜合收益相關(guān)內(nèi)容補充納入準則正文,還對我國會計準則應(yīng)用指南、解釋、講解中相應(yīng)的規(guī)范性條款內(nèi)容進行了整合。

新修訂的《企業(yè)會計準則第30——財務(wù)報表列報》與原準則對比,強調(diào)了財務(wù)報表列報對持續(xù)經(jīng)營能力、終止經(jīng)營的披露以及報表項目金額的重要性原則、并引入了綜合收益的概念。

所謂綜合收益,是指企業(yè)根據(jù)其他會計準則規(guī)定未在當期損益中確認的各項利益和損失。其他綜合收益項目應(yīng)當根據(jù)其他相關(guān)會計的規(guī)定分為下列兩類列報:

1)以后會計期間不能重分類進損益的其他綜合收益項目;

2)以后會計期間在滿足規(guī)定條件時將重分類進損益的其他綜合收益項目。

2、企業(yè)會計準則第9——職工薪酬

修訂后的職工薪酬會計準則引入了離職后福利和其他長期辭退福利,充實和明確了短期薪酬和辭退福利的有關(guān)規(guī)定,修訂后的準則將適用于短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利,涵蓋了除以股份為基礎(chǔ)的薪酬以外的各類職工薪酬。

3、企業(yè)會計準則第33——合并財務(wù)報表

原準則三十一條,修訂后的準則五十四條,企業(yè)財務(wù)報表的合并范圍和合并程序都有較大變化。重新規(guī)定了母公司的合并范圍,如果母公司是投資性主體,且不存在為其投資活動提供相關(guān)服務(wù)的子公司,則不應(yīng)當編制合并財務(wù)報表,該母公司以公允價值計量其對所有子公司的投資,且公允價值變動計入當期損益。

4、企業(yè)會計準則第2--長期股權(quán)投資

此次2號準則主要修訂了長期股權(quán)投資的范圍?!镀髽I(yè)會計準則講解》中的第四類長期股權(quán)投資投資企業(yè)持有的對被投資單位不具有控制、共同控制或重大影響,并在活躍市場中沒有報價、公允價值不能可靠計量的權(quán)益性投資按《企業(yè)會計準則第22——金融資產(chǎn)的確認和計量》處理,有助于進一步規(guī)范有關(guān)會計處理,且按22號準則規(guī)定采用成本法計量,不會對實務(wù)產(chǎn)生過大的實質(zhì)性影響。

5、企業(yè)會計準則第41——在其他主體中權(quán)益的披露

明確披露在其他主體中權(quán)益的目的。與現(xiàn)行有關(guān)準則的披露要求不同,準則首先明確規(guī)定,披露在其他主體中權(quán)益的目的是有助于其財務(wù)報表的使用者評估企業(yè)在其他主體中權(quán)益的性質(zhì)及相關(guān)的風(fēng)險,以及這些權(quán)益對企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營業(yè)績和現(xiàn)金流量的影響。

整合并優(yōu)化在子公司、聯(lián)營企業(yè)、合營企業(yè)中權(quán)益的披露。統(tǒng)一在其他主體中權(quán)益的披露,要求擁有重要少數(shù)股東權(quán)益的子公司、合營企業(yè)和聯(lián)營企業(yè)均需要披露主要財務(wù)信息,并優(yōu)化有關(guān)披露的內(nèi)容。

增加在結(jié)構(gòu)化主體中權(quán)益的披露,對于納入合并范圍的要求企業(yè)披露向結(jié)構(gòu)化主體提供財務(wù)支持或其他支持的意圖、類型、金額,包括幫助結(jié)構(gòu)化主體獲得財務(wù)支持的情況及意圖等。對于未納入合并范圍的要求企業(yè)披露結(jié)構(gòu)化主體的性質(zhì)、目的、規(guī)模、活動及其融資方式、在財務(wù)報表中確認的相關(guān)資產(chǎn)和負債的賬面價值、從結(jié)構(gòu)化主體中獲得的收益、收益類型等;提供財務(wù)支持或其他支持的,還應(yīng)當披露支持的類型、數(shù)量及提供支持的原因、目的等。

二、發(fā)布的2項新會計準則:

1、企業(yè)會計準則第39——公允價值計量

《企業(yè)會計準則——基本準則》(2006年)

公允價值計量準則規(guī)范了公允價值定義,明確了公允價值計量的方法和級次,并對公允價值計量披露做出具體要求。

公允價值是指市場參與者在計量日發(fā)生的有序交易中,出售一項資產(chǎn)所能收到或轉(zhuǎn)移一項負債所需支付的價格。公允價值,是指市場參與者在計量日發(fā)生的有序交易中,出售一項資產(chǎn)所能收到或者轉(zhuǎn)移一項負債所需支付的價格。有序交易,是指在計量日前一段時間內(nèi)相關(guān)資產(chǎn)或負債具有慣常市場活動的交易。清算等被迫交易不屬于有序交易。企業(yè)應(yīng)當將公允價值計量所使用的輸入值劃分為三個層次,并首先使用第一層次輸入值,其次使用第二層次輸入值,最后使用第三層次輸入值。

從具體內(nèi)容來看,39號準則共分為1353條,從相關(guān)資產(chǎn)或負債、有序交易和市場、市場參與者、公允價值初始計量、估值技術(shù)、公允價值層次、非金融資產(chǎn)的公允價值計量、負債和企業(yè)自身權(quán)益工具的公允價值計量、市場風(fēng)險或信用風(fēng)險可抵消的金融資產(chǎn)和金融負債的公允價值計量、公允價值披露等多個角度全方位的就公允價值準則進行了規(guī)定。

2、企業(yè)會計準則第40——合營安排

準則規(guī)范了合營安排的認定、分類以及各參與方在合營安排中權(quán)益等的會計處理。合營方應(yīng)當確認其與共同經(jīng)營中利益份額相關(guān)的項目,并按照相關(guān)企業(yè)會計準則的規(guī)定進行會計處理:確認單獨所持有的資產(chǎn),以及按其份額確認共同持有的資產(chǎn);確認單獨所承擔(dān)的負債,以及按其份額確認共同承擔(dān)的負債;確認出售其享有的共同經(jīng)營產(chǎn)出份額所產(chǎn)生的收入;按其份額確認共同經(jīng)營因出售產(chǎn)出所產(chǎn)生的收入;確認單獨所發(fā)生的費用,以及按其份額確認共同經(jīng)營發(fā)生的費用。

三、新發(fā)布的一項補充規(guī)定:

《金融負債與權(quán)益工具的區(qū)分及相關(guān)會計處理規(guī)定》(財會第13號)——金融負債與權(quán)益工具

雖然優(yōu)先股、永續(xù)債等資本工具的法律形式和具體合同條款多種多樣,但經(jīng)濟實質(zhì)和適用的會計處理原則基本相同。此類工具會計處理的核心問題,是區(qū)分改造的相關(guān)金融工具的會計必發(fā)是權(quán)益工具還是金融負債。2006版《企業(yè)會計準則第37--金融工具列報》的細化和補充,可看作是準則中規(guī)定的權(quán)益工具與金融負債區(qū)分原則在具體業(yè)務(wù)跌運用指南。補充規(guī)定規(guī)范了在具體業(yè)務(wù)環(huán)境中運用現(xiàn)有金融工具準則跌基本原則的指南及具體賬務(wù)處理、列報和每股收益計算等相關(guān)會計處理。

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   只有高能力的財務(wù)高管

      才能解決高難度的財務(wù)問題

2015年鼎略財務(wù)戰(zhàn)略沙龍培訓(xùn)課程,經(jīng)過廣泛調(diào)研企業(yè)財務(wù)高管的意見,推出四個模塊:財務(wù)戰(zhàn)略決策、投融資方法創(chuàng)新、財務(wù)績效與收益、國家和地區(qū)稅收政策。在此基礎(chǔ)上,確定了28個專題。講課專家針對這28個專題反復(fù)備課,每個專題力求做到有視野、有思路、有方法,并以咨詢式的特色方式進行授課,使學(xué)員在短時間內(nèi)融會貫通所學(xué)知識并用于實踐中。

鼎略財務(wù)戰(zhàn)略沙龍2015課程設(shè)置

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  1、中國經(jīng)濟未來走勢預(yù)測

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  5、虧損經(jīng)營戰(zhàn)略

  6、混合所有制改革中的財務(wù)戰(zhàn)略

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  9、財務(wù)心理行為與運用

二、投融資方法創(chuàng)新

  1、投資評價指標與標準

  2、企業(yè)融資創(chuàng)新

  3、企業(yè)如何有效利用政府引導(dǎo)的私募股權(quán)基金

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  7、資產(chǎn)證券化融資的具體操作

  8、夾層融資——明股實債的操作方法

  9、自償性貿(mào)易融資的具體操作

三、財務(wù)績效與收益

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