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大學(xué)生【職場選拔人才的五項原則】
小跳蚤58
>《大學(xué)生的職場與面試》
2014.01.26
關(guān)注
大學(xué)生【職場選拔人才的五項原則】1)對任命進行周詳?shù)目紤]。了解職務(wù)的核心內(nèi)容,根據(jù)任務(wù)挑選人才;2)考慮3-5個潛在的合格人選;3)仔細思考如何考察這些候選人。候選人具有什么樣的能力,這些能力是否適合完成這個任 ... 轉(zhuǎn)自
仝博HR
來自職場語錄頻道
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