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承諾自愿放棄繳社保，退休時還能要求企業(yè)賠養(yǎng)老保險損失嗎？

養(yǎng)老保險損失賠償（詳細的要命）丨子非魚說勞動法

公司未繳社保應否賠償退休后的養(yǎng)老保險損失與經濟補償金?|勞動法行天下

如何計算單位未繳納養(yǎng)老保險的損失賠償數(shù)額

社保新政下，未繳或未足額繳納社保的法律風險

辦理退休手續(xù)后，訴求20年前社保損失，勞動者獲賠9萬 | 勞資在線

未繳納社保導致退休人員損失的賠償

企事│用人單位未依法繳交社保導致的養(yǎng)老保險待遇損失如何主張？

市民工作14年退休時發(fā)現(xiàn)單位沒繳社會保險 法院這樣判

公司未依法繳社保，要不要賠養(yǎng)老保險待遇損失？| 人力資源法律

員工離職后才發(fā)現(xiàn)15年沒購買社保，應該怎么解決？

公司8年未給員工繳社保，要賠錢嗎？| 勞動法庫

比竇娥還冤？未繳社保蘊藏的六大風險！

員工自愿不繳社保 3年后公司吃大虧

員工工作期間突發(fā)疾病，家屬索賠怎么辦？

最高院法官肖峰授權本公號獨家解讀：已達到法定退休年齡勞動者的社會保險問題

最新：2016社會保險爭議疑難問題研討會紀要（共9條）| 勞動法庫

五險一金法律糾紛裁判規(guī)則

勞動者達到法定退休年齡的，勞動合同能否自然終止

員工養(yǎng)老保險無法補繳，公司要不要賠償？

單位沒繳社保，員工自繳可否報銷？法官就4起案件詳細解讀

勞動者達到法定退休年齡時都可以被用人單位終止勞動合同？

達到退休年齡后仍在原單位上班，單位不給繳社保，合法嗎？

社保繳費滿15年了，還需要繼續(xù)嗎？

人社部：人力資源社會保障常見問題解答（涉養(yǎng)老保險、退休待遇和工傷等）

社保繳滿15年還要再繳嗎？多少歲開始繳社保更劃算？看完這篇全明白了！

很多人掛靠公司繳納社保，但是這么做真的是不對的，為什么？

年輕人的迷茫：現(xiàn)在還有必要繳納社保嗎？看這三個原因

公司不交社保，員工可以要到這筆賠償金？（多數(shù)人不知道）

自由職業(yè)者交社保，賬戶也要分兩部分，對退休金有影響嗎？