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特崗教師招聘《心理學(xué)》??即筚愒囶}及答案解析

一、單項(xiàng)選擇題

1.課堂氣氛往往有其獨(dú)特性,不同的課堂往往有不同的氣氛。即使是同一個(gè)課堂,也會(huì)形成不同教師的(  )

A.教學(xué)風(fēng)格

B.組織教學(xué)方法

C.氣氛區(qū)

D.教學(xué)氛圍

答案:C

2.人際交往過程必須以一定的符號(hào)系統(tǒng)為交往工具才有可能實(shí)現(xiàn),其主要交往工具是語言符號(hào)系統(tǒng)和(  )

A.暗示影響系統(tǒng)

B.非語言符號(hào)系統(tǒng)

C.文字符號(hào)系統(tǒng)

D.情感感染

答案:B

3.人際關(guān)系是人與人之間在相互交往過程中所形成的比較穩(wěn)定的心理關(guān)系或(  )

A.感情關(guān)系

B.心理距離

C.友誼關(guān)系

D.互助關(guān)系

答案:B

4.人際關(guān)系的形成與變化,取決于交往雙方(  )

A.修養(yǎng)和處世方法

B.身份和地位

C.交往方式與方法

D.需要滿足的程度

答案:D

5.吸引與排斥、合作與競(jìng)爭(zhēng)是課堂里主要的(  )

A.人際關(guān)系

B.對(duì)立統(tǒng)一關(guān)系

C.心理互動(dòng)過程

D.人與人的矛盾

答案:A

6.合作是實(shí)現(xiàn)課堂管理促進(jìn)功能的(  )

A.必要條件

B.輔助條件

C.重要表現(xiàn)

D.主要過程

答案:A

7.競(jìng)爭(zhēng)指?jìng)€(gè)體或群體充分實(shí)現(xiàn)自身的潛能,力爭(zhēng)按優(yōu)勝標(biāo)準(zhǔn)使自己的成績超過對(duì)手的適度競(jìng)爭(zhēng),不但不會(huì)影響學(xué)生間的人際關(guān)系,而且還會(huì)(  )

A.提高學(xué)習(xí)和工作效率

B.養(yǎng)成競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)

C.導(dǎo)致教師管理公正

D.促進(jìn)團(tuán)結(jié)協(xié)作

答案:A

8.競(jìng)爭(zhēng)有可能會(huì)使一部分學(xué)生過度緊張和焦慮,容易忽視活動(dòng)的(  )

A.積極價(jià)值

B.創(chuàng)造性功能

C.內(nèi)在價(jià)值和創(chuàng)造性

D.真正目的

答案:C

9.課堂紀(jì)律是對(duì)學(xué)生課堂行為所施加的(  )

A.監(jiān)控與管理

B.準(zhǔn)則與控制

C.限制性影響

D.限制與規(guī)范

答案:B

10.學(xué)生、學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)情境是課堂的三大要素。這三大要素的相對(duì)穩(wěn)定的組合模式就是(  )

A.課堂情境

B.課堂結(jié)構(gòu)

C.課堂形勢(shì)

D.課堂教學(xué)

答案:B

11.課堂常規(guī)是每個(gè)學(xué)生必須遵守的最基本的日常(  )

A.課堂約定

B.課堂行為準(zhǔn)則

C.課堂紀(jì)律

D.課堂行為

答案:B

12.分配學(xué)生座位時(shí),教師最值得關(guān)心的是(  )

A.對(duì)課堂紀(jì)律的影響

B.學(xué)生聽課效果

C.后進(jìn)生的感受

D.人際關(guān)系的影響

答案:D

13.課堂情境結(jié)構(gòu)包括班級(jí)規(guī)模的控制、課堂常規(guī)的建立和(  )

A.教室的布置

B.教師的行為表現(xiàn)

C.學(xué)生的學(xué)習(xí)方式

D.學(xué)生座位的分配

答案:D

14.課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)包括教學(xué)時(shí)間的合理利用、課程表的編制和(  )

A.教學(xué)過程的規(guī)劃

B.教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)

C.教學(xué)方法的實(shí)施

D.教學(xué)方法的選擇

答案:A

15.對(duì)于消極的課堂行為,采用適當(dāng)?shù)膽土P(  )

A.也是不行的

B.也是違法的

C.也是不必要的

D.是必要的

答案:D

16.編制課程表時(shí),盡量將文科與理科、形象性的學(xué)科與抽象性的學(xué)科(  )

A.隨機(jī)安排

B.分類安排

C.集中安排

D.交錯(cuò)安排

答案:D

17.長時(shí)間地集中學(xué)習(xí)同一學(xué)科或同一類學(xué)科,使大腦皮層的同一部位接受同一種刺激,會(huì)導(dǎo)致(  )

A.興趣形成

B.自發(fā)復(fù)習(xí)

C.過度學(xué)習(xí)

D.疲勞和厭煩

答案:D

18.兒童不能遵守公認(rèn)的正常行為規(guī)范和道德標(biāo)準(zhǔn),不能正常與人交往和參與學(xué)習(xí)的行為等表現(xiàn),一般稱作(  )

A.心理異常

B.不適應(yīng)表現(xiàn)

C.不良表現(xiàn)

D.問題行為

答案:D

19.班級(jí)里學(xué)習(xí)成績差的學(xué)生和后進(jìn)生有問題行為,學(xué)生(  )

A.也全都有問題行為

B.沒有問題行為

C.只有問題行為萌芽

D.也有問題行為

答案:D

20.有的心理學(xué)家把表現(xiàn)為破壞課堂秩序、不遵守紀(jì)律和不道德等行為學(xué)生的行為稱作(  )

A.沖動(dòng)型問題行為

B.擾亂性的問題行為

C.多動(dòng)型問題行為

D.自律障礙行為

答案:B

二、填空題

21.課堂氣氛作為教學(xué)過程的_________,它通常是指課堂里某占優(yōu)勢(shì)的態(tài)度與情感的綜合狀態(tài)。

答案:軟情境

22.課堂氣氛具有_________,不同的課堂往往有不同的氣氛。即使是同一個(gè)課堂,也會(huì)形成不同教師的氣氛區(qū)。

答案:獨(dú)特性

23.一種課堂氣氛形成后,往往能夠維持_________的一段時(shí)間,而且不同的課堂活動(dòng)也會(huì)被同樣的課堂氣氛所籠罩。

答案:相當(dāng)長

24.由于教師在課堂中起著_________,教師的領(lǐng)導(dǎo)方式、教師對(duì)學(xué)生的期望以及教師的情緒狀態(tài)便成為影響課堂氣氛的主要因素。

答案:主導(dǎo)作用

25.教師的積極情緒狀態(tài)往往會(huì)_________到學(xué)生身上,使教師與學(xué)生的意圖、觀點(diǎn)和情感都聯(lián)結(jié)起來,從而在師生間產(chǎn)生共鳴性的情感反應(yīng)。

答案:投射

26.處罰學(xué)生的消極的課堂行為,但不能采用諷刺挖苦、體罰和_________等手段。

答案:剝奪學(xué)習(xí)權(quán)利

27._________是教師對(duì)當(dāng)前或預(yù)計(jì)到的對(duì)自尊心理有潛在威脅的任何情境所具有的一種類似于擔(dān)憂的反應(yīng)傾向。

答案:焦慮

28.只有當(dāng)教師_________時(shí),才會(huì)激起教師改變課堂現(xiàn)狀,避免呆板或恐慌反應(yīng),從而推動(dòng)教師不斷努力以謀求最佳課堂氣氛的出現(xiàn)。

答案:焦慮適中

29.人們往往相信_(tái)________的意見是正確的,覺得別人提供的信息將有助于他。

答案:大多數(shù)人

30.個(gè)人可能為了避免他人的_________,避免受孤立,因而發(fā)生從眾現(xiàn)象。

答案:非議或排斥

31.在通常情況下,課堂氣氛可能分成積極的、_________和對(duì)抗的三種類型。

答案:消極的

32.積極的課堂氣氛是_________、熱烈而深沉、寬松與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)挠袡C(jī)統(tǒng)一。

答案:恬靜與活躍

33.消極的課堂氣氛通常以緊張拘謹(jǐn)、_________、反應(yīng)遲鈍為特征。

答案:心不在焉

34.對(duì)抗的課堂氣氛則是_________、學(xué)生過度興奮、各行其是、隨便插嘴、故意搗亂。

答案:失控的氣憤

35.人際交往是教師和學(xué)生在課堂里_________,溝通思想和交流情感的過程。

答案:傳遞信息

36.人際吸引是指交往雙方出現(xiàn)相互親近現(xiàn)象,它以_________、情感和諧及行動(dòng)一致為特征。

答案:認(rèn)知協(xié)調(diào)

37.學(xué)生座位的分配,一方面要考慮課堂行為的有效控制,預(yù)防紀(jì)律問題的發(fā)生;另一方面又要考慮促進(jìn)學(xué)生間的正常_________。

答案:人際交往

38.也有心理學(xué)家把問題行為分為:_________、性格性問題行為、情緒上、社會(huì)上的不成熟行為等三類。

答案:品行性問題

39.教學(xué)評(píng)價(jià)是指有系統(tǒng)地收集有關(guān)學(xué)生學(xué)習(xí)行為的資料,參照預(yù)定的教學(xué)目標(biāo)對(duì)其進(jìn)行_________的過程。

答案:價(jià)值判斷

40.教學(xué)評(píng)價(jià)是一種系統(tǒng)化的持續(xù)的過程,包括確定評(píng)估目標(biāo)、搜集有關(guān)資料、_________資料、形成價(jià)值判斷以及做出決定等步驟。

答案:描述并分析

三、簡(jiǎn)答題

41.簡(jiǎn)述態(tài)度的結(jié)構(gòu)。

【答案要點(diǎn)】

(1)態(tài)度的認(rèn)知成分:指?jìng)€(gè)體對(duì)態(tài)度對(duì)象所具有的帶有評(píng)價(jià)意義的觀念和信念。對(duì)于某一對(duì)象而言,不同個(gè)體的態(tài)度中所含的認(rèn)知成分是不同的,某些人的態(tài)度主要基于理智方面的慎重考慮,而某些人的態(tài)度可能主要是由于情感沖動(dòng);有些態(tài)度可能基于正確的觀念和信念,而有些態(tài)度則可能基于錯(cuò)誤的觀念和信念。

(2)態(tài)度的情感成份:指伴隨態(tài)度的認(rèn)知成分而產(chǎn)生的情緒或情感體驗(yàn),是態(tài)度的核心成分。態(tài)度發(fā)生變化時(shí),情感也會(huì)發(fā)生相應(yīng)的改變。但不同態(tài)度的情感成分不盡相同,有的態(tài)度理智成分比較多,有的態(tài)度卻是非理智的、情緒化的。

(3)態(tài)度的行為成分:指準(zhǔn)備對(duì)某對(duì)象做出某種反應(yīng)的意向或意圖。

42.簡(jiǎn)述心理健康的標(biāo)準(zhǔn)。

【答案要點(diǎn)】

(1)對(duì)現(xiàn)實(shí)的有效知覺。

(2)自知、自尊與自我接納。

(3)有自我調(diào)控能力。

(4)與人建立親密關(guān)系的能力。

(5)人格結(jié)構(gòu)的穩(wěn)定與協(xié)調(diào)。

(6)生活熱情與工作高效率。

43.簡(jiǎn)述心理健康教育的意義。

【答案要點(diǎn)】

(1)預(yù)防精神疾病、學(xué)生心理健康的需要。

(2)提高學(xué)生心理素質(zhì)、促進(jìn)其人格健全發(fā)展的需要。

(3)對(duì)學(xué)校日常教育教學(xué)工作的配合與補(bǔ)充。

44.簡(jiǎn)述學(xué)校開展心理健康教育的基本途徑。

【答案要點(diǎn)】

(1)開設(shè)心理健康教育有關(guān)課程。

(2)開設(shè)心理輔導(dǎo)活動(dòng)課。

(3)在學(xué)科教學(xué)中滲透心理健康教育的內(nèi)容。

(4)結(jié)合班級(jí)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)開展心理健康教育。

(5)個(gè)別心理輔導(dǎo)或咨詢。

(6)小組心理輔導(dǎo)。

45.簡(jiǎn)述行為改變的基本方法。

【答案要點(diǎn)】

⑴強(qiáng)化法。根據(jù)學(xué)習(xí)原理,一個(gè)行為發(fā)生后,如果緊跟著一個(gè)強(qiáng)化刺激,這個(gè)行為就會(huì)再一次發(fā)生。

⑵代幣獎(jiǎng)勵(lì)法。代幣是一種象征性強(qiáng)化物,籌碼、小紅星、蓋章的卡片、特制的塑料幣等都可用來做代幣。當(dāng)學(xué)生做出教師所期待的良好行為以后,就發(fā)給相當(dāng)數(shù)量的代幣作為強(qiáng)化物。學(xué)生用代幣可以換取有實(shí)際價(jià)值的獎(jiǎng)勵(lì)物或活動(dòng)。

⑶行為塑造法。行為塑造法是指通過不斷強(qiáng)化逐漸趨近目標(biāo)的反應(yīng),來形成某種較復(fù)雜的行為。當(dāng)學(xué)生很少出現(xiàn)教師所期待的行為時(shí),就依次強(qiáng)化那些漸趨目標(biāo)的行為,直到合意的行為的出現(xiàn)。

⑷示范法。觀察、模仿教師呈現(xiàn)的范例(榜樣)。

⑸懲罰法。用處罰消除不良行為。

⑹自我控制法。讓當(dāng)事人自己運(yùn)用學(xué)習(xí)原理,進(jìn)行自我分析、自我監(jiān)督、自我強(qiáng)化、自我懲罰,以改善自身行為。

(7)暫時(shí)隔離法。在某種特定時(shí)間不對(duì) 不良行為給予強(qiáng)化,同時(shí)轉(zhuǎn)移情境,使行為不良者對(duì)新的情境產(chǎn)生厭惡的方法。

46.簡(jiǎn)述指導(dǎo)教學(xué)包括的六個(gè)主要活動(dòng)。

【答案要點(diǎn)】

(1)復(fù)習(xí)和檢查過去的學(xué)習(xí)。

(2)呈現(xiàn)新材料。

(3)提供有指導(dǎo)的練習(xí)。

(4)提供反饋和糾正。

(5)提供獨(dú)立的練習(xí)。

(6)每周或每月的復(fù)習(xí)。

這些活動(dòng)并不是遵循某種順序的一系列步驟,而是有效的教學(xué)因素。

四、論述題

47.論述群體動(dòng)力的表現(xiàn)。

【答案要點(diǎn)】

教師在課堂管理中要善于利用群體動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)課堂的促進(jìn)功能。

(1)群體凝聚力

群體凝聚力指群體對(duì)每一名成員的吸引力。它可以通過群體成員對(duì)群體的忠誠、責(zé)任感、榮譽(yù)感、成員之間的友誼感和志趣等來說明。

(2)群體規(guī)范

群體規(guī)范是約束群體內(nèi)成員的行為準(zhǔn)則,包括成文的正式規(guī)范和不成文的非正式規(guī)范。

(3)課堂氣氛

課堂氣氛作為教學(xué)過程的軟情境,它通常是指課堂里某占優(yōu)勢(shì)的態(tài)度與情感的綜合狀態(tài)。課堂氣氛具有獨(dú)特性,不同的課堂往往有不同的氣氛。

(4)課堂里的人際交往與人際關(guān)系

人際關(guān)系的形成與變化,取決于交往雙方需要滿足的程度。吸引與排斥、合作與競(jìng)爭(zhēng)是課堂里主要的人際關(guān)系。

48.論述學(xué)生喜歡的教師特征。

【答案要點(diǎn)】

大量的研究表明,教師要充當(dāng)知識(shí)傳授者、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)者、模范公民、紀(jì)律的維護(hù)者、家長的代理人、親密朋友、心理輔導(dǎo)者等多種角色。

(1)如果學(xué)生把教師看成是家長代理人,他們希望教師具有仁慈、體諒、耐心、溫和、親切、易接近等特征。

(2)如果學(xué)生把教師看成是知識(shí)傳授者,他們希望教師具有精通教學(xué)業(yè)務(wù)、興趣廣泛、知識(shí)淵博、語言明了等特征。

(3)如果學(xué)生把教師看成是團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)者和紀(jì)律維護(hù)人,他們希望教師表現(xiàn)出公正、民主、合作、處事有伸縮性等特征。

(4)如果學(xué)生把教師看成是模范公民,則要求教師言行一致、幽默、開朗、直爽、守紀(jì)律等。

(5)如果學(xué)生將教師看成是朋友、心理輔導(dǎo)者,則希望教師表現(xiàn)出同情、理解、真誠、關(guān)心、值得信賴等。

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