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【石頭說】作者思考的相當(dāng)深入。有些點非經(jīng)長期實踐不能悟道，比如統(tǒng)一的思想這點，能碰到意氣相投的領(lǐng)導(dǎo)確實是福氣，不但工作得輕松愉快，受認可的幾率也更大。當(dāng)然，這就是命了。
古人曰：“朝中有人好做官?！?說的有點直白哦)對于我們這些普通的小科員來說，獲得領(lǐng)導(dǎo)的認可和關(guān)注，是再高興不過的事了。因為這意味著自己進入了上升的快車道，意味著自己獲得了實現(xiàn)理想抱負的機會。
而獲得領(lǐng)導(dǎo)的認可卻并非易事，要想讓領(lǐng)導(dǎo)在茫茫人海中發(fā)現(xiàn)我們，我們需要有與眾不同的閃亮點。你可以是“萬花叢中一點綠”，也可以是“一枝紅杏出墻來”，總之，你要盡量把自己打造成可造之材。
那么，哪些人是可造之材？可造之材有什么共同的特征呢？
有上升的潛力
炒股的同事都知道股票有績優(yōu)股、垃圾股、潛力股之分。大家都喜歡潛力股，因為潛力股的升值空間大。而你要做的就是成為那支潛力股，讓領(lǐng)導(dǎo)去欣賞你、投資你。而要想成為潛力股，你必須具備下面兩種能力。
1.學(xué)習(xí)能力?！澳愕臍赓|(zhì)里藏著你曾讀過的書?！睂τ隗w制內(nèi)人員來說，讀過多少書、看過多少報、做過多少筆記，不僅決定著我們的氣質(zhì)，更決定著我們的能力。
現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)不再喜歡只會喝酒、打麻將的人了，那樣太低俗，那樣的人一抓一大把，那樣的時代已經(jīng)過去。
現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)特別喜歡學(xué)習(xí)能力強的人，為什么呢？一方面，學(xué)習(xí)能力強代表這個人有追求，干事情有勁頭，而實干苦干的人成功的機率比較大，領(lǐng)導(dǎo)自然喜歡這樣的人。
另一方面現(xiàn)在流行遴選、公選干部。學(xué)習(xí)能力強的人，很容易考試成功，往上走的機會多，領(lǐng)導(dǎo)自然會培養(yǎng)這類人才。看來“學(xué)者非比為仕，而仕者比為學(xué)”這句話一點都沒有錯。
2.領(lǐng)悟能力。領(lǐng)導(dǎo)都喜歡悟性高的秘書，這樣的秘書放在身邊用起來得心應(yīng)手。對于我們這些科員來說，悟性的高低體現(xiàn)在我們是否把工作做細。
比如說：吃飯的時候，領(lǐng)導(dǎo)總是吃炒雞蛋，你就發(fā)現(xiàn)了這一情況，這個時候你要做的就是立即讓后廚再炒一盤呈上來。事情雖小，但體現(xiàn)了你的用心，領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)心自然喜歡你。
悟性的高低還體現(xiàn)在我們是否善于歸納總結(jié)。舉個簡單的例子，有位同事每天早晨拿墩布墩地面，墩完之后，有時候地面很干凈、有時候地面卻有泥絲。為什么呢？
想了很久終于想明白了，墩地之前把地面上的土掃一遍地面結(jié)果就會干凈，反之則不同?？杀氖?，有些人只是渾渾噩噩地工作，從來不去思考，出了差錯才明白自己的不足，多么痛的領(lǐng)悟。
有統(tǒng)一的思想
“物以類聚、人以群分”，你和領(lǐng)導(dǎo)思想一致，領(lǐng)導(dǎo)自然把你團結(jié)在他的周圍，好好培養(yǎng)鍛煉你。一說起和領(lǐng)導(dǎo)思想一致，很多人的腦海里就可能呈現(xiàn)出對領(lǐng)導(dǎo)低頭下腰、卑躬屈膝的畫面。
其實，這只是大家的誤解。和領(lǐng)導(dǎo)的思想一致，指的是工作思路一致、處理問題套路一致，并不是刻意去逢迎。
比如說你有正義感，你有大格局、大思維，剛好領(lǐng)導(dǎo)也是這樣的人，你們自然惺惺相惜。
《人民的名義》里李達康傾向于改革，而沙瑞金書記剛好也是改革派，沙書記自然傾力支持李達康。
其實有時候和領(lǐng)導(dǎo)思想一致不一致要靠運氣，因為每個人的工作思路是不太一樣的。碰到想法一致的領(lǐng)導(dǎo)是幸運，碰到不一樣的是倒霉。
我們可以看看宋代的故事，王安石和司馬光都是大文豪，怎奈一個改革派，一個是保守派，喜好不同風(fēng)格的皇帝換了，王安石和司馬光的命運也就調(diào)換了。
這個故事的教訓(xùn)放到當(dāng)下同樣適用，那就是只有和領(lǐng)導(dǎo)保持一致，你才有可能更進一步。你總是和領(lǐng)導(dǎo)唱反調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)能喜歡你嗎？
我們再聽聽這個笑話：在世界上不要和美國斗，在家里不要和老婆斗，在單位不要和領(lǐng)導(dǎo)斗。笑話中蘊含的道理值得我們每個人細細細品味。
當(dāng)然，如果領(lǐng)導(dǎo)確實錯了，可以私下溝通交流，說出自己的想法，爭取取得領(lǐng)導(dǎo)理解。
有感恩的心扉
我們應(yīng)該尊重任何人，更應(yīng)該感恩自己的領(lǐng)導(dǎo)，這不是巴結(jié)，也不是阿諛奉承，而是最起碼的禮儀道德。
有人可能會說：“為什么要感恩領(lǐng)導(dǎo)？我什么好處也沒有得到，還總是和我做對?！边@么多年的體制內(nèi)生活告訴我，領(lǐng)導(dǎo)和你作對肯定是你有錯在前，每個領(lǐng)導(dǎo)都不愿意得罪別人，除非處于公心、萬不得已。
而我們要做到的，就是記住別人的好，而不是記住別人的不好。這么多年的體制內(nèi)生活告訴我，只要你發(fā)自肺腑的感謝領(lǐng)導(dǎo)，肯定會換來意想不到的好結(jié)果。
感謝領(lǐng)導(dǎo)不是三更半夜去送禮，也不是前后左右拍馬屁，更不是唯唯諾諾裝下人。
我們要做的就是在生活的點滴中，讓領(lǐng)導(dǎo)感受到自己的那份情誼。過年過節(jié)，去領(lǐng)導(dǎo)家看看。過生日，送上一句祝福。家里有事，主動靠前幫忙。這些事情雖小，卻讓領(lǐng)導(dǎo)倍感欣慰。不卑不亢，你尊敬領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)自然記得你的好。
在現(xiàn)實中，我們會經(jīng)常遇見這樣的人，表面對領(lǐng)導(dǎo)恭恭敬敬，私下卻罵領(lǐng)導(dǎo)這不好、那不好，陽奉陰違，這樣的人終究不會有所成就。
善待別人就是善待我們自己，尊敬別人就是尊敬我們自己。我們每個人都應(yīng)該懷著一顆感恩的心去感恩領(lǐng)導(dǎo)，感謝領(lǐng)導(dǎo)的照顧，感謝領(lǐng)導(dǎo)的點撥。
其實，生活在體制內(nèi)的人都明白，個人的成長進步有很多因素決定。有時候明明無能為力，卻也要努力爭取。
我們要做的，就是努力把自己打造成可造之材，正所謂“努力交給自己，前途交給命運，而命運終將眷顧有準備的人?！?/p>
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