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班主任的工作藝術(shù)(轉(zhuǎn))

 俗話說:麻雀雖小,肝膽俱全。一個(gè)班級(jí)雖然只有五六十人,但來自不同的家庭,有著不同的背景,不同的影響形成了學(xué)生很大的差異性。所以有人雖戲言道:班主任是全球級(jí)別最低的主任,平時(shí)做的又都是一些瑣碎的事情,但是從我的班主任工作經(jīng)驗(yàn)而言,我認(rèn)為班級(jí)管理工作是學(xué)校工作的一個(gè)重要砝碼。在班級(jí)管理中,班主任應(yīng)起著組織者,引導(dǎo)者和協(xié)調(diào)者的作用。班主任要對(duì)班級(jí)的“管”、“理”工作有著清晰的思路。班主任應(yīng)針對(duì)本班學(xué)生的情況,制定出相應(yīng)的目標(biāo)以及措施,有計(jì)劃地,有步驟地開展各項(xiàng)工作,組織引導(dǎo)學(xué)生有序地完成目標(biāo)。學(xué)校的一些常規(guī)工作都得由班主任布置下去,而班級(jí)工作又得常抓不懈,班級(jí)里還時(shí)不時(shí)地有些偶發(fā)事件,因此要做好班主任必須要以一個(gè)高層管理者的身份來要求自己,志存高遠(yuǎn),有相當(dāng)?shù)哪芰秃艽蟮哪托慕y(tǒng)帥好自己的小家庭。

一、用愛呵護(hù)心靈,用德成就師道

夏丐尊說過:“沒有愛就沒有教育”,只有把整個(gè)心靈獻(xiàn)給孩子,才會(huì)成為學(xué)生的知心朋友。在我多年的班主任工作期間,我時(shí)常蹲下身子和學(xué)生說話,走進(jìn)孩子的心靈,了解學(xué)生的心聲,及時(shí)與他們談心,不時(shí)地夸夸他們,努力做孩子喜歡的老師。每天七點(diǎn)左右到校,中午早到教室巡察,時(shí)刻將學(xué)生的安全記在心間。學(xué)生生病了,我會(huì)悉心照顧他們,經(jīng)常為他們買藥看醫(yī)。

課余時(shí)間我就泡在學(xué)生中間,和學(xué)生談?wù)勑?,多次進(jìn)行有針對(duì)性地家訪,每時(shí)每刻都關(guān)注著他們的成長(zhǎng)、進(jìn)步,潛移默化地影響著他們。而我正是以我的責(zé)任心和愛心贏得了家長(zhǎng)的普遍贊譽(yù),對(duì)學(xué)生起到了潛移默化的作用。有一次,一個(gè)已經(jīng)大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生(上初中時(shí)特別調(diào)皮,是公認(rèn)的難以管教的孩子),在廣東找到第一份工作的時(shí)候,他第一個(gè)想起要打電話匯報(bào)這個(gè)喜訊的人就是我這個(gè)初中的班主任,他說“我就是想把這個(gè)消息告訴你,讓你為我高興,我還想叫你一聲媽媽……”。這件事情給我留下了深刻的印象,也再次反哺教育了我,孔子在川上曰:逝者如斯夫,不舍晝夜?!碑?dāng)我們?cè)诮虒W(xué)中投入點(diǎn)滴情感,也匯成河時(shí),隨著時(shí)間的流逝,它帶走的不僅是涓涓的細(xì)流投入知識(shí)的海洋,它也帶走了純樸的真情,投身于廣闊的天地。古語(yǔ)曰:“天行健,君子以自強(qiáng)不息;地勢(shì)坤,君子以厚德載物”。樹人先樹本,厚德而載物?!昂竦螺d物”舊指道德高尚者能承擔(dān)重大任務(wù)。今天我們?cè)忈尀橐陨詈竦牡聺捎死铮猿绺叩牡赖?、博大精深的學(xué)識(shí)培育學(xué)子成才。德高為范,學(xué)高為師。要教好自己的學(xué)生,首先得塑造好自己,良好的人德人格人品修養(yǎng)是老師必須具備的條件。

作為班主任,我們的“德”是什么?就是用自己的高尚的人格魅力和真才實(shí)學(xué)去影響、塑造學(xué)生,把他們培養(yǎng)成有理想、有正氣、有追求、有愛心、能吃苦、善包容、樂奉獻(xiàn)的新一代。因此,這就要求我們注重自己的師德形象。尤其是班主任,更應(yīng)該注意言傳身教。要求學(xué)生做到的,班主任必須自己做好。平時(shí)的言談舉止,服飾打扮,為人處世,對(duì)學(xué)生的了解關(guān)心、公正公平,對(duì)事業(yè)的認(rèn)真執(zhí)著等等,這生活中的諸多細(xì)節(jié)無一不潛移默化地影響著學(xué)生。

 

二、寬容有度,嚴(yán)厲有法

班級(jí)管理繁瑣雜碎,沒有耐心不行,不會(huì)寬容也不行。

有位心理學(xué)曾說:“人類要開拓健康之坦途,首先要學(xué)會(huì)寬容?!睂捜菔菐煇鄣木唧w體現(xiàn)。教師的愛是博大的,是寬廣的,更是沒有盡頭的,它包含很多的內(nèi)容。心理學(xué)研究表明,任何學(xué)生都期望獲得老師的關(guān)注和信任??梢哉f,信任是促進(jìn)學(xué)生不斷進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力。作為班主任更應(yīng)準(zhǔn)確把握學(xué)生的這種心理特點(diǎn),在學(xué)生充分表現(xiàn)自我,渴望得到關(guān)注時(shí),不管做法是否恰恰相反,首先應(yīng)以愛為出發(fā)點(diǎn),以信任為基礎(chǔ),從寬容的角度出發(fā),使他們?cè)趯捤珊椭C的環(huán)境中健康成長(zhǎng)。在成人生活中,寬容就是忍耐,同事的批評(píng),朋友的誤解,過多的爭(zhēng)辯和反擊實(shí)不足取。冷靜,忍耐和了解更能緩和矛盾,更有利于事情大的解決。想想自己時(shí)對(duì)學(xué)生大發(fā)雷霆,有時(shí)為學(xué)生所犯的一點(diǎn)錯(cuò)誤而大為惱火,我身感慚愧。海納百川,有容乃大,做為教師,我們更應(yīng)該動(dòng)之以情,曉之以理呢,我們應(yīng)該像寬恕自己的孩子一樣寬恕自己學(xué)生。做班主任,誰(shuí)都想樹立自己的威信。老師嚴(yán)格要求學(xué)生是天經(jīng)地義的。但如果不注意方法、尺度就會(huì)達(dá)不到效果,甚至與自己的初衷適得其反。有的班主任對(duì)學(xué)生確實(shí)是嚴(yán)格要求,眼睛里揉不了沙子,但缺少方法。有時(shí)候是柔性不足,剛性有余,處理事情過于急躁簡(jiǎn)單。

一味批評(píng)的班主任,不僅會(huì)影響班級(jí)管理,還會(huì)造成師生之間的矛盾;如果教師情緒化的處理問題,對(duì)學(xué)生缺乏尊重則會(huì)導(dǎo)致學(xué)生的厭煩;如果教師按成年人的觀點(diǎn)去要求他們勢(shì)必阻礙師生關(guān)系的進(jìn)一步發(fā)展。不恰當(dāng)?shù)慕逃绞奖砻嫔峡词菄?yán)格要求學(xué)生,實(shí)際上卻傷害了學(xué)生的身心健康,適得其反。發(fā)生問題,教師要學(xué)會(huì)冷靜思考,妥善處理。教師要以熱愛學(xué)生為基礎(chǔ),嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范并學(xué)會(huì)寬容學(xué)生,給犯錯(cuò)誤的學(xué)生改正的機(jī)會(huì),保護(hù)他們的自尊心,使他們從思想上認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤行為,并盡力加以改正。

數(shù)年前,我接了一個(gè)新班,一個(gè)學(xué)生的學(xué)費(fèi)丟了100元,而我在保護(hù)了那個(gè)孩子的尊嚴(yán)的同時(shí),給全班講述了一個(gè)故事,然后鼓勵(lì)那個(gè)孩子像故事中的小男孩子一樣偷偷地將錢放到我辦公室的抽屜里,我告訴他:“你什么都不會(huì)丟失,你依然會(huì)幸福地生活在我們身邊?!焙髞?,他果真將錢放在我的抽屜里。我?guī)еX來到班上,將這個(gè)喜訊告訴大家,我說:“無論是誰(shuí)將錢放進(jìn)抽屜的,這并不重要;重要的是,通過這件事我們受到深刻的教育,當(dāng)然‘我們’還包括我。而那個(gè)放錢的同學(xué),一定會(huì)成為一個(gè)品格高尚的人?!?/p>

當(dāng)我看著大家歡呼雀躍的地興奮著,為那個(gè)不知名的同學(xué)喝彩時(shí),我在想:“教育,唯有打到內(nèi)心深處的才會(huì)感化人的心靈。要善意引導(dǎo),這對(duì)塑造一個(gè)人的品質(zhì)將起到?jīng)Q定性的作用?!倍艺娴某蔀槲抑v的故事中的那位老師。也許許多年以后,我會(huì)知道那個(gè)孩子的名字,那一定是他有勇氣正視這段歷史的時(shí)候;也許這就是一個(gè)永久的秘密。

無論如何,我明白,我在“丟錢事件”上對(duì)孩子們的教育是一個(gè)成功的教育,就像那100元錢一樣,是100分的教育!

數(shù)年過去了,他已經(jīng)上了大學(xué)了吧,這依然是個(gè)秘密。就讓它深埋在靈魂深處,看到又一屆新生,忽然想起他來,祝福他!在心里默默的。

遇到班級(jí)里調(diào)皮搗蛋的學(xué)生,不要總想一下子修理個(gè)服服帖帖。即使偶爾苦口婆心,一旦失效,便“怒從心頭起,惡向膽邊生”,不是破口大罵、極盡侮辱謾罵之能事,就是毫不留情體罰、整得你望我生畏。這種方法固然會(huì)有奏效,但是通常來說,很容易遭致學(xué)生的怨恨,學(xué)生口服心不服。無論是班主任還是任課老師,一旦不能很好地控制自己的情緒,不講究工作方法,很可能與學(xué)生產(chǎn)生很大的對(duì)立沖突,以至兩敗俱傷。古人云:“其身正,不令則行,其身不正,雖令不從?!?/p>

所以建立良好的班級(jí)管理制度,著力培養(yǎng)一支能干的班干部隊(duì)伍,把權(quán)力下放,極為重要。

班主任要根據(jù)學(xué)生的特長(zhǎng),選拔一支能干的班干部,對(duì)班干部的工作分工要明確。這樣不但可以幫助班主任實(shí)施班級(jí)管理的各項(xiàng)工作,而且能鍛煉學(xué)生的組織和管理能力。班主任要對(duì)班干部的工作實(shí)施必要的調(diào)查、監(jiān)督和幫助,尤其是對(duì)低年級(jí)的班干部,更要注重引導(dǎo)和幫助。對(duì)班干部在組織管理中出現(xiàn)的問題要及時(shí)主動(dòng)的實(shí)施相應(yīng)的幫助措施。而且要定期和不定期的和班干部談心,或召開班干部工作匯報(bào)會(huì)議,熱心聽取班干部的意見,給他們?cè)V苦的機(jī)會(huì),并幫他出處事的點(diǎn)子,培養(yǎng)他們以正確的心態(tài)待人對(duì)事。培養(yǎng)好了這樣一支班干部,班主任就可以放手讓班干部去組織、管理班上的工作,自己只作大局的引導(dǎo)。這樣班主任的班級(jí)管理工作就可以算是成功的邁出了一大步。

做班主任工作要有預(yù)見性,防患于未然。對(duì)于班集體的各項(xiàng)工作,班主任要針對(duì)班級(jí)的實(shí)際問題,以班、學(xué)生為本,以班集體建設(shè)、學(xué)生發(fā)展為總體目標(biāo),認(rèn)真擬定工作計(jì)劃。計(jì)劃中的各項(xiàng)工作可以落實(shí)到班干部的頭上,由班干部來具體進(jìn)行管理和監(jiān)督。如:清潔委員負(fù)責(zé)抓衛(wèi)生,紀(jì)律委員負(fù)責(zé)抓紀(jì)律,學(xué)習(xí)委員負(fù)責(zé)抓學(xué)風(fēng)等等,多管齊下,堅(jiān)持不懈。班主任在此過程中,只作恰當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和必要的幫助。

 

三、眾志成城,和諧互助

在“知識(shí)決定命運(yùn)”的時(shí)代,人們?cè)絹碓街匾暯逃處煶惺艿男睦韷毫凸ぷ鲝?qiáng)度也在不斷加大。大部分教師的工作時(shí)間都超過八小時(shí),很多教師犧牲休息的時(shí)間來備課或改作業(yè),特別是班主任,這也帶給他們一定的精神壓力。由于外部環(huán)境、工作及生活條件、人際關(guān)系、各種壓力造成的神經(jīng)精神因素等使人體的內(nèi)環(huán)境發(fā)生改變,職業(yè)病也逐漸增多。所以班主任要學(xué)會(huì)合作、互助、交流、下放權(quán)力。

作為班主任,要時(shí)刻意識(shí)到:班級(jí)不是你一個(gè)人的班級(jí)。所以就要發(fā)動(dòng)能發(fā)動(dòng)的力量,搞好班主任的協(xié)作工作。協(xié)作是多方面的。有班主任與德育處的協(xié)作,有與任課老師的協(xié)作,有與學(xué)生干部和全體學(xué)生的協(xié)作。教育的一致性是條重要的原則。盡管教師的工作有較大的獨(dú)立性,彼此的分工不同,但建設(shè)班集體,教育好每一個(gè)學(xué)生,卻是我們共同的責(zé)任。如,對(duì)待主管的德育部門,不看作是簡(jiǎn)單的領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,而視為工作的支持者,協(xié)調(diào)者。不輕易上交矛盾,不掩飾班級(jí)問題。同時(shí),班主任還要十分注意發(fā)揮各任課老師在創(chuàng)建班集體中的作用。做班主任,誰(shuí)都想自己的班級(jí)配最優(yōu)秀的老師??墒畟€(gè)指頭有長(zhǎng)短,人都各有其長(zhǎng)各有其短啊。我改變不了別人我可以改變自己,我可以影響別人,我可以溝通協(xié)調(diào)啊,因此,必須積極主動(dòng)地與任課老師密切合作,互通情報(bào),(千萬(wàn)別把任課老師反映情況視為找茬)統(tǒng)一認(rèn)識(shí),統(tǒng)一要求,這是教育卓有成效的重要因素。

我做班主任常站在任課老師的角度想,尊重、信賴、支持任課老師的工作。盡可能為他們助一臂之力,并注意在同學(xué)面前宣傳各任課老師的可學(xué)可敬之處,為老師們的工作掃除障礙。其實(shí),很多情況下,班主任之間也互為任課老師,做任課老師有班主任的責(zé)任心,做班主任能為他人著想,彼此才有默契的配合。俗話說:獨(dú)木難撐大廈。有了大家的配合支持,班主任才能如魚得水,工作才會(huì)得心應(yīng)手。

此外,一個(gè)成熟的班主任,他不會(huì)高高在上,盛氣凌人。而是把自己看作一班之長(zhǎng),精心選拔和培養(yǎng)學(xué)生干部,使之成為自己的左膀右臂。對(duì)于學(xué)生干部的工作要有評(píng)價(jià)和指點(diǎn),這樣才能調(diào)動(dòng)發(fā)揮他們的積極性和潛力。

在我們共同的努力下學(xué)生策劃了很多的活動(dòng),如:主題班會(huì),圣誕晚會(huì),學(xué)習(xí)競(jìng)賽,小組競(jìng)爭(zhēng),辯論會(huì),跳繩比賽,下棋比賽,大合唱等等,這些活動(dòng),都教給班干部們自己組織安排,既鍛煉了能力,又給班級(jí)帶來了活力,還給同學(xué)們帶來了很多的快樂!

    沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。

    記得有這樣一首詩(shī):我到河邊飲水的時(shí)候,我覺得那水也渴著,我飲水的時(shí)候,水也飲我……我和學(xué)生之間,有三個(gè)共同,共同感受:感受學(xué)習(xí)的過程;感受同學(xué)的情誼,感受生活的美好;共同分享:分享學(xué)習(xí)的快樂,分享友情的快樂,分享成功的喜悅;共同成長(zhǎng):不停的學(xué)習(xí)新的知識(shí),更新觀念,和時(shí)代同步和學(xué)生共同成長(zhǎng)。

   我很欣賞曾經(jīng)流行的一句口號(hào):理解萬(wàn)歲!世界有了理解就會(huì)和諧和平。作為一個(gè)小小的班主任,既需要?jiǎng)e人的理解,也需要理解別人。理解了領(lǐng)導(dǎo),就少了牢騷,多了干勁;理解了同事,就少了煩惱,添了快樂;理解了學(xué)生,就少了埋怨,增加了愛心。愿所有的班主任在甘作人梯的奉獻(xiàn)中享受收獲的喜悅!

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