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最近看到一個(gè)劇，里面的女高管，35歲，拼命工作了13年，孩子叛逆，自己一身病，可到頭來(lái)工作中永遠(yuǎn)有比自己更出色的年輕人……

最后職位被自己帶出來(lái)的新人取代，自己離職走人。

看到有人評(píng)論說(shuō)，35歲辭職最好的是自己創(chuàng)業(yè)。

但是創(chuàng)業(yè)真的那么簡(jiǎn)單的嗎？特別是對(duì)女性來(lái)說(shuō)。

如果平等給女性和男性機(jī)會(huì)，

我覺得確實(shí)女性創(chuàng)業(yè)成功概率比男性更大。

因?yàn)榕杂腥齻€(gè)優(yōu)勢(shì)很符合創(chuàng)業(yè)者需要的素質(zhì)，而這一點(diǎn)男性往往欠缺。

1、男性一旦在事業(yè)上有點(diǎn)起色，就容易聲色犬馬，把精力放在其它事情上，這點(diǎn)女性不管是從生物基因，還是社會(huì)傳統(tǒng)，都比男性好太多。

2、女性承擔(dān)壓力的能力，比男性要強(qiáng)。很多男人遇到困難就把老婆孩子扔了不管了，但是我們看到男人跑了，女人一個(gè)人把家撐起來(lái)的故事。

3、女性做事更謹(jǐn)慎，更有進(jìn)取心和責(zé)任心，這在商業(yè)上沒有問題。如果沒有這些品質(zhì)，女性也不好承擔(dān)媽媽的身份啊。

說(shuō)實(shí)話，我還認(rèn)為女性比男性更愛學(xué)習(xí)，這對(duì)創(chuàng)業(yè)者非常重要。

因?yàn)槲易鲈诰€教育，擁有很大數(shù)量的學(xué)員，總量加一起超過(guò)30萬(wàn)，這里面超過(guò)70%是女性。

女性為了未來(lái)家庭穩(wěn)定和創(chuàng)收，是非常在意投資自己，她們還希望自己的成長(zhǎng)能成為孩子的榜樣。

在這方面絕大部分男性應(yīng)該自慚形穢。

很多男性發(fā)展還不錯(cuò)，并不能沾沾自喜。

我們要清醒意識(shí)到，因?yàn)槲覀兪悄行?，客觀上拿到了更好的資源才取得這樣的成績(jī)。

如果說(shuō)在古代狩獵或農(nóng)耕時(shí)代，男性肌肉更有力量，更適合主外是合理的。

在現(xiàn)代社會(huì)，商業(yè)主要是拼頭腦和性格，應(yīng)該說(shuō)是男性的力量?jī)?yōu)勢(shì)不復(fù)存在，女性的堅(jiān)韌優(yōu)勢(shì)反而更適合現(xiàn)代商業(yè)生存。

所以單看個(gè)體，我個(gè)人認(rèn)為女性的創(chuàng)業(yè)綜合優(yōu)勢(shì)應(yīng)該比男性要高。

問題是這個(gè)世界從來(lái)不是平等的。

有人說(shuō)女性性格柔弱，關(guān)鍵時(shí)刻不如男人勇敢?！诔晒Φ呐詣?chuàng)業(yè)者身上，我看到的是她們比男性更勇敢，盯著種種偏見，依然取得事業(yè)巨大成功。

我認(rèn)為女性性格柔弱更多是后天社會(huì)環(huán)境的塑造，傳統(tǒng)的文化要求她們保持溫柔的態(tài)度，使得她們更習(xí)慣用這種方式去生活。

但如果沒有后天的環(huán)境影響，對(duì)男性和女性采取無(wú)差別的態(tài)度鼓勵(lì)，沒有理由認(rèn)為關(guān)鍵時(shí)刻女性不如男性勇敢。

有一件事我倒是看到太多案例，不管是身邊，還是社會(huì)新聞，還是電視劇中，懷了一個(gè)孩子不想要的是爸爸，要勇敢把孩子生下來(lái)養(yǎng)大的是媽媽。

我覺得如果大家都和我有一樣的印象的話，那么說(shuō)明在壓力面前，是女性更勇敢。

只能說(shuō)社會(huì)環(huán)境對(duì)女性的預(yù)期更多是照顧家庭，這樣很多女性放棄了在商業(yè)上歷練的機(jī)會(huì)，從而把這個(gè)舞臺(tái)留給了男性。

另一個(gè)限制女性創(chuàng)業(yè)的因素是女性有黃金生育期，要養(yǎng)育子女，這會(huì)極大牽扯她們的精力。

女性的母性也特別強(qiáng)，容易為孩子分心，導(dǎo)致不能全力做事業(yè)。

事業(yè)做大了一個(gè)人恨不得頂兩個(gè)人用，而女性還得照顧家庭，自然在投入精力上就比男性吃了虧。

但即便如此，我注意到非?；鸬纳缃浑娚涛?chuàng)業(yè)浪潮中，大量的成功者是女性，雖然她們規(guī)模做得不一定很大。

這也反過(guò)來(lái)說(shuō)明一個(gè)問題，如果把足夠基數(shù)的人去做微創(chuàng)業(yè)，女性生存下來(lái)的概率很大。

也有人會(huì)說(shuō)，就算女性在微創(chuàng)業(yè)中表現(xiàn)出色，但整個(gè)商業(yè)金字塔頂尖人物是男性為主。

這就回到目前的社會(huì)總體上還是男權(quán)社會(huì)，我們現(xiàn)在很難去證明如果社會(huì)越來(lái)越平等的話，是否女性表現(xiàn)會(huì)壓過(guò)男性。

但是我們應(yīng)該看到一個(gè)趨勢(shì)，無(wú)論在哪個(gè)領(lǐng)域，表現(xiàn)出色的女性越來(lái)越多，特別是在政界，女強(qiáng)人領(lǐng)袖現(xiàn)在是越來(lái)越多。

這也是女性吃虧的一方面，在男權(quán)社會(huì)。

如果一個(gè)女性開始走向金字塔頂端，不是要面對(duì)各種流言蜚語(yǔ)懷疑她是靠身體上位，就是要面對(duì)不懷好意的男性騷擾，不得不分心應(yīng)對(duì)，這是目前的現(xiàn)狀。

不管是女性創(chuàng)業(yè)者，還是男性創(chuàng)業(yè)者，創(chuàng)業(yè)就是進(jìn)商場(chǎng)，商場(chǎng)首先是要理解商業(yè)的游戲規(guī)則。

現(xiàn)狀是很多創(chuàng)業(yè)者根本沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí)過(guò)商業(yè)，卻憑借熱情一頭殺進(jìn)商場(chǎng)。

最后一句話：

女性創(chuàng)業(yè)最大的劣勢(shì)是女人可以成為男人最堅(jiān)實(shí)的后盾，但男人不行。

end

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