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向改革要動力 蘭山法院組建51個審判執(zhí)行團隊

司法前沿 | 聘用制法官助理內部轉任路徑探尋

一名聘用制書記員的內心獨白（終于有人站出來說話了）

法院組建審判團隊域外做法

解決案多人少矛盾的有益探索

審判團隊三人組真的是最佳配合？

編制內法官助理制度運行的困境與出路

深圳福田法院結合創(chuàng)新機制 打造審判團隊改革的“福田模式”

【司改之聲】胡道才 | 我們需要什么樣的法官員額制

最高人民法院關于在部分地方人民法院開展法官助理試點工作的意見

法官員額制能否化解'人少案多'的矛盾?(高院法官談司改)|法客帝國

法官想要什么樣的助手？那些需要修煉的助攻術│庭前獨角獸

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如何掌握家事糾紛調解要訣？關鍵在這5個技能… | 庭前獨角獸

傅郁林：全責的法官與迷失的法官助理 | 修訂后法官法的罅漏與彌補

百人應聘法官助理，招聘現(xiàn)場場面火爆｜南京中院

讀完這篇文章，手中的辭職報告握得更緊了吧？

上海一中院院長：關于完善法官遴選制度的幾點思考

阿里發(fā)布顛覆性研究：AI首次具備“自主判案”能力

仙居法院推行審判崗位法官員額制

未來法官！超能查派！

法律博客

中華人民共和國上海海事法院

阿里黑科技現(xiàn)身：AI進化到助理法官水平 可一秒“判案”

上海法院榜樣人物 | 陸淳：星光不負趕路人

轉載：法官助理聊“審”“執(zhí)”

郯城法院司法責任制改革遇到的難題及對策建議

司改成效早知道｜七家試點法院的司改答卷

如何有效提高法官辦案量？將員額法官比例降到5%！

加強研究 努力探索 促進審判質效提升