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原文：
7000名老員工集體辭職？任正非：華為沒終身成就這種說法
華為7000名老員工集體辭職, 任正非: 華為沒有終身這一說
jtvpzc63759 閱1403
任正非：現(xiàn)在公司處在危亡關(guān)頭！我們做好“長征”的準備
大阿榕 閱25
學習任正非十大特質(zhì)
未晚閣 閱1268 轉(zhuǎn)93
讀《華為的冬天》有感
張東鍵 閱551 轉(zhuǎn)21
華為企業(yè)文化理念
新用戶76676164 閱5265 轉(zhuǎn)19
任正非如是說：中國最杰出CEO的管理智慧
弘業(yè)股份 閱288 轉(zhuǎn)9
現(xiàn)代生存管理把每一天都當最后一天
chen_ming 閱143 轉(zhuǎn)7
華為為什么沒有冬天？企業(yè)過冬的六大啟示
珞林寶寶 閱155 轉(zhuǎn)2
任正非說：我們持續(xù)成功有三個要素。1. ...
Bond72 閱228 轉(zhuǎn)2
干貨！華為過冬的六大啟示
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任正非給員工講的18個故事
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談有明 | 可貴的危機意識
丁中廣祥 閱32 轉(zhuǎn)2
任正非：誠惶誠恐不可能成功！（發(fā)人深?。?/div>
老方說 閱28 轉(zhuǎn)4
《華為的冬天》書評
北堂陌人 閱158
華為的冬天讀后感10篇
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從任正非《華為的冬天》看企業(yè)人文管理
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人人要有節(jié)約的成本意識
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任正非：我在華為最大權(quán)力是思想權(quán)
指間飛歌 閱778 轉(zhuǎn)20
華為員工集體辭職事件對“敬業(yè)”的啟示
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華為“備胎轉(zhuǎn)正”揭示了：越是大格局，越有危機感
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剖析華為文化中的艱苦奮斗 值得學習
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任正非說金融危機即將到來！道出了華為成功真諦，和不上市的真相
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17年前，華為是如何應(yīng)對“非典”，實現(xiàn)浴火重生的？
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老干媽的謝幕，不在變革中求生存，可能會踏上與諾基亞相同的路
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任正非的危機意識：不準再說滅蘋果、干掉三星，誰說罰款100元！
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馬云：做好今天的事，準備好明天要做的事！
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危機意識無時不在
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《任正非管理的真相》閱讀筆記
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任正非公開向離職員工道歉請他回公司，不料對方以這種方式回絕
書頁無卷 閱411 轉(zhuǎn)2
可復(fù)制的華為， 不可復(fù)制的任正非
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