作者：
老寇 2013-11-27 14:30
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同學 辦公室 侄子有一位同學在某一廳局工作，是辦公室副主任，一次相聚講了一則幽默：“辦公室的工作很是特殊，平日里圍著廳級領導轉，請示匯報，下達政令；按照官僚制式的規(guī)矩，一把手在家，當然是他拍板定事，一把手不在家，按照廳領導的排序以此類推，如果全都不在，由辦公室主任負責，假如，辦公室主任不在，就由副主任來負責。某回，真出現(xiàn)了這種情況，自己在辦公室內(nèi)，靜候了一天，指望著有人來向自己匯報反映問題，結果是整座樓里靜悄悄，冷清的很，很是失望”。我反問道：“如果真正意義上讓你說的算，那么你第一件想做什么？”他回答說“動動干部，各處室部門領導調(diào)整一下”。當今的官僚體制中，人事權是核心，其它的都是依附其上的展開，人事權就像一張大網(wǎng)，把所有人網(wǎng)在其中，一級一級的控制，控制力強，自然有權威，是各種事務性的指揮棒，只要有權利摘掉他人的官帽，沒有不聽話的；反過來，誰能授予官帽，誰就是上帝，惟命是從，其他考慮其次。
第二則幽默講的是我侄子與同學的故事。他有一位同學在北京工作，按照他們的年歲屬于北漂系列，收入不高，除去房租、信息費、交通費所剩無幾，如果想要完全依靠自己安家立業(yè)如同天方夜譚，因為我們知道北京房價高的離譜。一次他與我侄子通電話說：“過去有一位發(fā)小，在北京混得不錯，只是從事的業(yè)務屬于黑社會系類，邀請我跟他一起做事情，每年給四十萬，自己真有點心動，因為每年四十萬，買房是有希望的，所以，征求你的意見”。侄子給我講完后，我回答說，不靠譜，即便生存壓力大，但走向邪路想回頭就晚了。過了些日子，侄子向我說，那位同學給他打電話說，考慮幾天，還是推脫掉了，因為風險太大。目前，中國住房問題是家庭背景薄弱年輕人的糾結，如芒刺在背，成語一詞“安居樂業(yè)”有可能在詞典里消失。
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