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領(lǐng)導(dǎo)退二線在本單位怎么管？

二十年工作感悟：我為什么總是失意？

市縣主職晉升數(shù)據(jù)與規(guī)律

縣財(cái)政局副局長(zhǎng)提拔為鎮(zhèn)長(zhǎng)后，為啥不開心？

基層政府的行政成本是怎樣高起來(lái)的

李耀洪 | 調(diào)動(dòng)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員那么辛苦，到底值不值得去考？看完這篇就懂了

90后普通學(xué)校本科生，畢業(yè)6年提任團(tuán)縣委書記，靠的是...【成長(zhǎng)故事】

新野開展“五項(xiàng)談話”活動(dòng)厘清壓實(shí)責(zé)任 “談”出風(fēng)清氣正

遼寧寬甸雙向培養(yǎng)年輕干部

這些單位看似冷門，卻非常出干部

實(shí)施清潔家園工程 提升文明城市品質(zhì)

我27周歲，現(xiàn)在是檢察官助理，我是去做團(tuán)縣委副書記還是繼續(xù)留在檢察院?

加強(qiáng)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)中層干部管理激發(fā)干部隊(duì)伍整體活力

肥東縣選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部初始提名辦法（試行）

創(chuàng)新決策機(jī)制規(guī)范決策行為 全力推行重大事項(xiàng)“532”決策辦法

突出創(chuàng)新抓“四治” 轉(zhuǎn)變作風(fēng)促發(fā)展

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委績(jī)效考核辦法

縣高中校長(zhǎng)是公務(wù)員還是事業(yè)編，是正科嗎？聽聽人事科科長(zhǎng)怎么說(shuō)

從近年來(lái)干部任用趨勢(shì)說(shuō)起（上）

【紀(jì)檢人·手記】強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)才能保持定力

來(lái)安 “三談兩述”促廉政

關(guān)于印發(fā)縣委書記陳鐸同志在全縣聯(lián)村聯(lián)戶為民富民行動(dòng)協(xié)調(diào)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組第二次（擴(kuò)大）會(huì)議上的講...

貴州興仁：“四位一體”抓責(zé)任強(qiáng)目標(biāo)促發(fā)展

在建國(guó)60周年系列文化活動(dòng)協(xié)調(diào)會(huì)上的講話提綱

我縣啟動(dòng)不勝任干部召回制再掀治惰政風(fēng)暴

2010年黨政管理績(jī)效評(píng)估日常評(píng)估公眾評(píng)議操作方案

河南方城縣強(qiáng)制向職工融資引爭(zhēng)議

“混混干部”混不下去了