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原文：
我單位強(qiáng)制員工加入微信群，而且是實(shí)名制，違法嗎？(伯恩斯基的回答,51贊)
管理者的圣經(jīng)：如何做好一個(gè)管理者 如何管理好一個(gè)團(tuán)隊(duì) 如何管理員工
dfsfwq 閱20749 轉(zhuǎn)1391
你的團(tuán)隊(duì)需要一個(gè)精明的管理者：做到3點(diǎn)，輕松帶出強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)
子霄讀書 閱6 轉(zhuǎn)2
從普通員工到管理者，你必須跨過這4道檻
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作為管理者，要保證團(tuán)隊(duì)中有另外一個(gè)你
時(shí)間變成水 閱69
管理者的5大智慧：智、信、仁、勇、嚴(yán)
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問常大叔12：如何用微信群管理團(tuán)隊(duì)
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如何當(dāng)一名優(yōu)秀的管理者，管理好你的團(tuán)隊(duì)？
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沒有不好的員工，只有不合格的管理者。#人才培養(yǎng)#管理者#團(tuán)隊(duì)管理
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做一個(gè)合格的中層管理者
云中漫步者也 閱424 轉(zhuǎn)53
中層管理培訓(xùn)——何邊
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華為團(tuán)隊(duì)管理法
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不是我吹牛！教你如何做個(gè)好上司（實(shí)用干貨)
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跟司馬懿學(xué)管理，見識(shí)用高超的智慧和謀略化解遇到的各種困難
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給下屬犯錯(cuò)的機(jī)會(huì) 銷售與市場(chǎng) 第一營銷網(wǎng)
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上任第一年：為何70%的新晉管理者舉步維艱？
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管好情緒，才能管好團(tuán)隊(duì)
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從基層骨干晉升為管理者，一時(shí)不適應(yīng)？做好這3點(diǎn)，避免不勝任
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小公司管理別玩虛的，搞透管理3個(gè)原則、4個(gè)核心，員工各個(gè)玩命干
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